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设备维修试用期总结

教案资料|设备维修试用期总结(精品19篇)_设备维修试用期总结

时间:2017-08-27 赵老师教案网

设备维修试用期总结(精品19篇)。

◉ 设备维修试用期总结

有关汽车维修工试用期小结

以下是工作总结频道为大家提供的《汽车维修工试用期小结年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文,供大家参考!

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首先非常感谢公司领导提供给我这次转正的机会,让我倍感荣幸。自XX年7月加入明都宝达这个集体,无论从做人还是工作方面我都觉得学到了很多东西,让我觉的受益匪浅。

在这段时间里,我始终以坚持认真踏实的工作态度投入到工作学习中去,跟着师傅认真学习维修技术,遇到难题,虚心的同事请教一步一个脚印,从最初对车辆的生疏到今天我已完全可以独立做好车辆的保养,让我觉得付出总有回报。在每周的岗位技能培训中,我也积极参加,我想只有不断学习才能不断的'进步,才会跟上公司的发展,也才能为公司大发展做出自己应有的贡献。

再次感谢公司领导给我这次转正的机会,如果成功,我会觉得这是公司对我这段时间工作的肯定,工作也会更加的有干劲。会继续努力使自己的维修技术水平得到更高层次提高,争取早日独立带班,为公司的发展贡献自己的力量。

◉ 设备维修试用期总结

20xx年9月,我顺利透过省委组织部组织的选调生考试,成为x人民政府的一员。一年来,在单位领导和同事的关心和帮忙下,我在政治思想素质、业务潜力水平等方面都取得了明显提升和较大进步。工作中,我透过不断的学习、总结和探索,逐步构成了勤于思考、严于律己、扎实稳健、求真务实的工作作风,使自己能够很好地融入工作主角,多方面适应岗位的需要。现将试用期间工作状况总结如下:

一、迅速转变主角,用心融入环境

20xx年6月我从硕士研究生毕业,20xx年9月到报到参加工作。对于我到乡镇参加工作,有些同学和朋友表示很不理解,认为名校的研究生就就应去更高层次的单位。而我认为,一个人的价值不在于他所在的单位层级如何,而在于他对社会的奉献多少。当前,我国农村仍然落后,农民生活仍然不算富裕,作为知识青年,我们有必要到祖国需要的地方,扎根基层,发挥自己的光和热。对我而言,从校园到工作单位,我需要完成从学生到公职人员的主角转变,在基层的广阔天地中,我需要锻炼的地方还很多。因此,我对自己的心态进行了及时的调整,学会将过去的成绩归零,努力从新的起点开始收获喜悦。到报到后,我被安排在组织员办,主要负责党建、驻村、干部管理等工作,事务林林总总,需要学习的东西很多。在领导和同事的关心指导下,我逐渐融入了工作环境中,对办公室业务驾轻就熟,走上正轨。

二、加强理论学习,提高政治觉悟

参加工作后,我没有放松对党的政治理论的学习,主动认真地对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观等进行了学习,按照马克思主义的世界观、方法论来研究和分析问题。参加工作以来,我分别在20xx年9月和20xx年5月在xx市委党校进行了公务员任职培训,对党的政治理论要求和业务素质要求有了较为深刻的认识。同时,我还认真学习了党的xx大精神、党的xx届三中全会精神、贵州省委十一届四次全会精神、xx市委九届三次全会精神等,并认真撰写了学习心得体会。在党的群众路线教育实践活动中,我还认真学习了XXX的系列讲话,以及关于党的群众路线的重要论述。透过这些学习,我对党的政治理论的认识更加深刻,在政治觉悟上有很大的提升。

三、认真观察领会,提高业务潜力

参加工作以后,我主动向身边的领导和同事学习,向他们多学多问,观察他们的做事风格和方法,自己收获不少。在到组织员办工作3个月后,办公室主任升职,我需要将办公室的事务肩负起来,办学边干特点突出。当然,对我而言,理顺办公室具体事务无疑是首当其冲的要事,我结合自己在几个月中对办公室事务的了解,进一步对办公室事务进行细化和规范,这样做极大的提升了工作效率。总得来说,作为比较繁忙的几个部门之一,组织员办的工作主要包括党建、驻村帮扶和干部管理等方面。总结一年来的工作,在党建方面,理顺了党员发展的相关程序和资料,指导好镇党委下属各党支部认真做好发展党员工作,并对入党用心分子进行了培训,确保发展党员的质量;参加了农村党支部换届选举,选举产生了新的一批农村党支部班子,根据上级要求,组织信任党支部书记进行培训;认真做好党员的关系转接和登记管理,指导各党支部对党员进行民主评议,定期收缴党费;做好五好基层党组织的推荐评选,对被列为软弱涣散党组织的党支部进行整顿提升,着力打造市级党建示范点;组织协调镇党委的民主生活会、党代表年会等工作。在驻村帮扶方面,作为同步小康驻翁井村工作组成员,我和其他队员一齐用心为翁井村的发展献计献策,制定

了翁井村的发展规划,协同村两委开展了一系列的基础设施建设项目;组织员办还负责全镇的驻村帮扶工作,我对第三批驻村干部和包村帮扶工作组的工作状况进行统筹协调,定期开展督查,每月对驻村帮扶状况进行汇总上报,确保驻村工作落到实处。在其他方面,我还负责做好离退休干部、离任村干部等方面的事宜,就退休干部待遇和离任村干部的待遇问题和相关部门对接落实;大学生村官的管理也属于我的工作资料之一,我用心指导好了大学生村官开展工作,并按月对其进行考评和发放工资。组织员办的事情是很多的,除了上面所说的外,还有区委组织部和镇党委临时交办的事情。在工作中,我做到了勤勤恳恳办事,认真的观察领会,努力提升自己的业务潜力水平。

四、谨记三严三实,务求廉洁从政

党的xx大鲜明地提出,要坚决反对腐败,建设廉洁政府,做到干部清正、政府清廉、政治清明。20xx年3月,习近平同志在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时就深入推进作风建设,对各级领导干部提出严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实的要求。可见,廉洁从政是建设社会主义伟大事业的必然要求,也是作为一名党的干部必备的素养。参加工作以来,我认真学习了党纪国法的相关规定,对照先进典型人物,端正自己的思想,做到廉洁自律,扎扎实实为群众办事,为党委服务,努力成为一名优秀的共产党员。

◉ 设备维修试用期总结



一、前言



设备是企业生产和经营发展的重要保障。设备更新换代、先进性与否,直接影响到企业的市场竞争力和盈利能力。因此,如何对设备进行科学地试用是企业发展和经营成功的关键之一。



本报告旨在对我司设备试用期进行总结和评估,以期为今后的设备试用提供经验,促进企业生产经营不断提高。



二、设备试用情况



我司于去年底购置了一台新型半自动车床,于今年一月份开始试用。试用期间,我们对设备的性能、功能、操作手感等方面进行了全方位的测试和评估。除了日常生产的使用外,我们还对设备进行了多个加工项目的测试,以检验设备的性能和适用性。



在试用期间,设备一共运行了132个工作日,累计运行时长2472小时,处理了200个以上的零部件加工。从使用效果和生产率等方面看,设备在试用期表现稳定,基本满足了生产需求,有效提高了生产效率和质量水平。



其中,设备的较突出的性能表现如下:



1. 高精度加工



设备采用了先进的微机控制技术,可以实现高精度加工和高效率加工,有效提高了加工质量和工作效率。



2. 操作简单



设备的操作界面直观明了,简单易学,操作手感良好,减少了操作难度和操作失误,提高了操作效率。



3. 故障率低



设备在试用期间,未出现任何故障情况,保证了生产工作的顺畅进行和生产计划的有效实施。



三、反思与建议



虽然试用期内,设备性能表现较好,但我们在试用过程中也存在一些问题和不足,需要进行反思和改进。



1. 设备维保需加强



虽然设备在试用期内未出现故障情况,但我们应当认识到设备的维护保养是重要的。今后要加强设备的定期维护和保养,保证设备的稳定工作和延长使用寿命。



2. 设备重要性需提高



设备是企业生产经营的重要保障,今后要加强设备管理和提高设备的工作效率,进一步提高企业的市场竞争力和盈利能力。



3. 设备更新换代需跟进



随着市场竞争的加剧,设备的更新换代已成为企业赢得市场竞争力的必要手段。今后,我们需要加强与设备厂商的沟通和合作,及时跟进设备的更新换代需求,保持企业技术水平的领先地位。



四、总结与展望



设备是企业生产经营的重要保障,设备的使用和更新换代是企业发展的必由之路。本次设备试用期的总结和评估为我们今后选择、测试、使用设备提供了有力的经验和依据。我们应该在总结试用期的经验教训和改进方面,不断提高技术水平,创新精神,以提高企业的市场竞争力和盈利能力。

◉ 设备维修试用期总结

进一步拓宽就业渠道,主动出击开拓就业市场。大胆尝试新的方式,加大对外宣传力度,广泛收集用人单位信息,建立一定规模的用人单位信息资料库。积极联络用人单位,并与之建立友好的合作关系,树立我校毕业生工作的良好形象,形成就业工作的良性循环。

加强就业指导工作的调研力度,为教学改革提供决策参考。一方面做好在校学生的情况调查,把握学员的就业心态,以调研为基础开设就业指导。另一方面,做好学员质量跟踪调查,及时了解市场对人才的需求变化,掌握毕业生的适应度和用人单位的认可度。

◉ 设备维修试用期总结

宝钢是国家级大型钢铁企业,在我国经济建设和发展中扮演着重要的角色。我有幸进入了宝钢这个大家庭,并完成了为期三个月的试用期。在这个期间,我深入了解了公司的运营模式、企业文化和价值观,并与同事们一起合作,共同完成了一些任务。下面就来写一下我的宝钢试用期总结。 首先,我要说一说宝钢公司的管理体系。在宝钢,公司运营是基于“三重人才体系”建立的:生产管理人才、技术研发人才和商务管理人才。在我这个试用期中,我主要负责的是商务管理这个方面。我深入了解了公司商务管理的各个环节,包括市场开发、渠道设置、营销策划、销售服务和客户关系维护等。在这个过程中,我学到了非常多的东西,包括如何对市场进行定位和分析,如何为客户提供最优质的服务,如何运用销售工具提高销售效率等等。宝钢公司的管理体系非常完善,通过各种培训和学习机会,公司可以为员工提供全方位、多层次的管理能力提升,让每个员工都能在自己擅长的领域发挥自己的最大价值。 其次,我要谈一谈宝钢的企业文化和价值观。在宝钢,公司文化是以“诚信、责任、创新、共赢”为核心价值观的。这四个关键词贯穿了公司的方方面面,是公司发展的灵魂和动力。在我尝试融入宝钢文化的过程中,我深刻认识到了诚信这个价值观的重要性。在宝钢,只有具备诚信的品质,才能得到同事、客户和合作伙伴的支持和信任。通过合作和学习,我逐渐成为了一个“信守诺言、坦诚相待,尊重约定”这样的人,让我在以后的工作中更有信心、更有底气。 最后,我想谈一谈自己的收获和体会。在宝钢这个氛围浓厚的企业中,我收获了很多宝贵的经验和知识,包括为人处事、如何与人沟通、如何分析市场等。在宝钢,我成长了,我的工作能力和自信心得到了锻炼和提升。在以后的人生道路上,无论是在工作上还是生活中,我都会烙印着宝钢的品牌和文化,用原则和精神来驱动自己。 总之,我在宝钢进入了一个全新的环境,通过合作和学习,我逐渐地成长和进步。我相信,在未来的日子里,我会继续融入宝钢的企业文化和价值观,发扬“诚信、责任、创新、共赢”的精神,为企业发展做出更大的贡献。

◉ 设备维修试用期总结

时光荏苒,短暂而充实的试用期就在这个下雪的冬天结束了。加入汇智这个大家庭已经快三个月了。这段时间,在公司领导的关心和同事的帮助下,通过认真学习,立足本职工作,自觉履行职责,迅速熟悉和适应。建立了新的岗位和工作环境,更好地完成了上级领导交办的任务。试用期间,我深受公司文化的影响,非常期待成为公司的一员,为公司建筑业务的发展贡献自己的力量。在和同事相处的这段时间里,我发现自己很努力,也取得了很大的进步。在这个团队中,我学到了很多以前没有经历过的东西。这不仅仅是工作,更重要的是,这个大家庭给了我练习和展示自我的机会,也为我提供了一个非常好的舞台。衷心感谢惠智家人的关心和帮助。现在,总结一下这三个月的工作和学习:

1.思想方面

工作初期,仔细了解公司发展 学习公司管理规章制度,熟悉维修工程师的日常工作,努力改进工作方式方法,提高工作能力,不断迎接工作中的挑战。工作中严格遵守公司各项制度,牢记“诚信求实、责任担当、品质卓越、有效沟通、以人为本”的公司价值观,时刻提醒自己。

本着积极、认真、负责的工作态度,遇到不懂的事情,会虚心向领导和同事请教。工作质量大幅度提高,各项工作圆满完成。

二、工作方面

我的工作主要是项目二期的后期维护管理。 11月初,李经理让我站在业主的角度去考察二期示范区,尽可能多地发现问题,为明年的顺利交接打下坚实的基础。经过半个月的仔细检查,发现了一些之前没有太在意的问题,主要是露台,墙面抹灰层的裂缝,门窗密封胶的缺失,以及墙面修复造成的色差。完成后,我编制了初步的维修计划,并请经理帮我检查维修计划。由于不再具备维修资格,要求总包商在明年4月以后组织人手进行维修工作。我以非常积极的态度对待工作,督促施工单位做好交货前的准备工作,为我们汇智优质工程的建设贡献力量。

在考察二期示范区的同时,我还多次要求万工检查一期空置房屋,细化漏水原因,明确漏水责任方。维护。一期有40个空置房屋和信托房屋,发现了很多渗漏问题。经检查,18户共41处渗漏问题,属于总包质量保证范围。发维修函,要求总包明年4月左右进场维修。不能及时修复的,将委托其他单位进行,由此产生的相关费用由原总承包商承担。详细情况我会通过邮件发给所有领导和同事检查,指导我做好计划的制定和职责的确定。整理完一期的泄漏,希望能为明年一期的维修工作提供一些帮助。

近日,领导安排我熟悉二期样板间精装修图纸,协助管理二期样板间精装修施工。仔细阅读后,脑海中的装修图基本都已经打印出来了,把图纸上的疑点都记录下来了。尽可能为以后样板间的施工管理打下坚实的基础。将公司最完美的一面呈现给业主。

三、学习和生活方面

在工作过程中,我深深感受到了加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。一是向书本上学习,坚持每天抽出一定的时间,不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛吸收各种“营养”;二是向身边的同志学习。态度,主动向领导和同事请教,学习他们吃苦耐劳、求真务实的工作作风和解决问题的方法;三是从实践中学习,将在实际工作中学到的知识应用到实际工作中,在实践中检验所学知识,寻找不足,完善自我,防止和克服肤浅、半信半疑的倾向。

这三个月来,我在领导和同事的帮助和支持下取得了一定的成绩,但我深知自己还有一些不足和不足,理论基础不扎实,而且业务知识还不够。综合来看,工作方式还不够成熟。在以后的工作中,我要努力戒骄戒躁,坚定信念,加强理论学习,积累经验教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨练自己,成为一名有能力的维修工。让领导满意。工程师。

要做好,我觉得最重要的是要有责任心,有责任在你身上,

会努力去完成,做好. ,只有你这样爱你的工作,你的工作才会爱你。即使失败了,也不要灰心,吸取失败的教训,争取下次成功。不管怎样,在工作和生活中都要始终保持积极乐观的态度,才能更好地工作,过上更精彩的生活。在此提交转正申请,恳请各位领导给我机会继续锻炼自己,实现自己的理想。我将以谦逊的态度和饱满的热情做好本职工作,为公司创造价值,期待与公司共创美好未来!

◉ 设备维修试用期总结

平安试用期总结

在我们精彩纷呈的人生旅途中,无论何时何地,我们都需要一份稳定的收入来维系生活,工作的试用期就是我们跨越人生关键期的第一步,通过三个月的努力和付出,争取一个更加稳定的未来。而作为一家值得信赖的大型金融机构,平安银行更是重视员工的试用期。今天,我将就此为您呈现我个人在平安试用期的经历和总结。

作为一名年轻的应届毕业生,我对自己的未来有着无限的向往和憧憬,也非常珍视自己在平安银行的试用期。刚进公司的时候,我发现自己似乎还没有完全适应这个大团队,心理上的压力和对业务的陌生感让我开始犹豫和担心。但我不愿因为试用期而错过这个美好的机会,于是我决定主动与团队沟通,接受更多的培训,让自己的专业知识得到更全面地提升。

我的主管也非常理解和支持我的决定,并给予我了大量的指导和帮助。在她的带领下,我逐渐理解了自己的工作职责和岗位职责,并在实际工作中将他们贯穿起来,取得了不小的进步和成绩。从最初的胆怯和不安到如今的自信和稳步前行,平安试用期的三个月给予我了成长的双翼,让我知道了团队的力量和个人的价值。

除此之外,平安银行人性化的文化和团队愉悦的氛围,更是让我对公司的未来充满了信心和期待。在职工们的共同努力下,我们不仅完成了本职工作的任务和目标,还参与了各种有意义的活动和项目,让我们真正感受到了在平安银行工作的快乐和满足。

总结一下,平安试用期不仅意味着一份通过考核的前途,更是一个展示自我、提高自身能力和实现职业价值的阶段。我相信,在平安银行这样的大家庭中,每位员工都有很大的潜力和遇见未来的机会,在这里我们将继续努力前行,不断创新创造,为公司的未来贡献自己的力量。

◉ 设备维修试用期总结


近日,我结束了为期三个月的试用期,在这段时间里,我有幸得以参与到公司的日常工作中,并与各个部门的同事们一起合作,积累了许多宝贵的经验与知识。在这篇试用期总结中,我将详细、具体且生动地描述我在试用期中的工作经历与感悟。


我要感谢公司给予我这个宝贵的发展机会,让我能够在实践中不断成长。在试用期的初始阶段,我首先被分配到了市场营销部门,负责市场调研与竞争对手分析。我利用网络与其它资源,查找了大量的市场资料,并结合自己对市场的观察与分析,向团队提供了一份详尽的竞争对手报告。通过这个任务,我不仅加深了对市场的理解,更锻炼了我的信息收集和分析能力。


随后,我被安排到了人力资源部门,参与员工招聘与面试的工作。这是一项非常重要的工作,因为公司的成长离不开优秀的员工。在这个过程中,我学会了如何挑选合适的简历,并与候选人进行面试。每次面试后,我都会与面试官一起讨论,分享我的意见和建议。通过这个任务,我不仅提高了自己的沟通能力和组织能力,更了解了如何评估一个人的能力和潜力。


除了市场营销与人力资源,我还有幸参与了研发部门的工作。作为一个计算机科学专业出身的我,我对技术有着浓厚的兴趣。在研发部门,我与开发团队一起参与了一个重要的项目。我负责编写测试脚本,并协助进行系统测试和Bug修复。在这个过程中,我不仅学到了许多新的技术,也提升了我的问题解决能力和团队合作能力。


除了具体的工作经验外,在试用期的过程中,我还积极参加了公司组织的各种培训和活动。通过这些培训和活动,我进一步扩展了自己的知识面和技能,也拓宽了自己的人际关系。其中最令我难忘的是一次团队建设活动。我们被分成小组,通过各种游戏和任务来促进团队合作和沟通。这次活动不仅加强了我们团队的凝聚力,也让我更好地了解了我的同事们,建立了更加紧密的工作关系。


在试用期的我还有机会参加了一次与部门经理的一对一反馈交流。在这次交流中,我向经理展示了我在试用期中所取得的成绩和进步,并聆听了经理对我的评价和建议。这次交流让我有机会更好地了解自己的优势和不足,也让我明白了在职业发展中还有哪些需要提升和努力的方面。


小编认为,我的试用期工作经历丰富多样,不仅让我学到了很多新的知识和技能,也让我更好地了解了公司的运作和各个部门的职能。同时,我也认识到了自己在某些方面还需要不断提升和学习。因此,在今后的工作中,我将更加努力,充分发挥自己的优势,同时不断学习和成长,为公司的发展做出更大的贡献。


小编认为,这段试用期的经历让我获益匪浅。我将积极应用所学,努力提高自己的能力,为公司的发展贡献自己的力量。同时,我也会时刻保持学习的态度,不断充实自己,与时俱进。我相信,通过持续的努力与奋斗,我一定能在公司中有所作为,并取得更加辉煌的成绩。

◉ 设备维修试用期总结

在短期和长期试用期内,我认真学习公司章程,严格履行个人职责,让领导放心,让业主满意。总结如下:

1. 勤奋学习,总结改进

一进入魅力保修中心,我就被委以重任作为第十区和第十一区的重要任务。维护工程师。面对352户业主,我是第一个接触到的服务职业。我对业务不熟悉,我不禁担心我的工作。很多事情我都不是很明白。一方面,感觉还有很长的路要走。

但在领导的关心和同事的帮助下,这种担忧很快就烟消云散了。遇到困难,大家耐心地教导他们:无论是带业主验房,检查验房单上问题点的修复情况,还是反馈给业主重新验签,发布早会,或者写信寄信,基本礼仪和现场取证照片收集等,都得到了同事特别是前台信息人员的大力支持,多次慷慨解囊。大家都知道我是新人,对我特别照顾。每次有人好心提醒我不要错过他们,甚至教我如何清除订单和关闭问题点......一切,我都很感动。哲人说,完美的团队是成功的保证,在魅力这个大家庭里,我深有体会。

为了快速融入,我随身携带了一个小笔记本。当同事提醒我某件事时,我会当场记下来,之后我会经常阅读以提高警惕。我经常总结自己的不足,取长补短,提升自己。业务层面。从无知到懂,从初步了解到一丝不苟,得到了很多业主的称赞和支持,这让我很开心,也觉得自己的努力得到了回报。

二、敬业有爱,服务热情

刚到10区和11区负责,正好是集中发货。

我带业主看房时,认真回答业主提出的每一个问题,详细讲解小区规划、室内装修材料品牌、房屋保养注意事项等。详细记录业主提出的不满点,并将验房清单的问题点及时分发给各分包商进行维修;将完成的问题点通知业主复查,并在验房清单上签字。大部分业主对我们的服务非常满意,我们的工作也得到了业主的好评,这也是xx团队更亮的颜色。

房子交付后,随着业主入住率的提高,申请维修的问题也越来越多。每次接到报修报告,我就赶紧去现场检查,确定非人为损坏,填写维修计划并通知业主,然后下单给工人安排维修进入业主的房子,并在完成任务后签署业主的确认。随后他一直负责进入房屋维修平台排除订单,并关闭公司CM网络上的问题点。

三、诚信行事

是的

有时业主不注意造成的人为损坏,比如某家种花浇水导致地板膨胀变形,我们打电话投诉我们使用的材料质量问题。在这样的情况下,我在实地考察后进行了说明,无论是主人大声喊叫还是冷笑,我都是以诚恳的态度接受的。

圣经说,当别人的怒火燃烧起来时,只有冷静地处理,才能将其扑灭。大多数业主都会受到我们的态度的影响。我相信,如果你以一颗真诚的心待人,他们就会设身处地为你着想。公司的制度不能乱,只有不乱,别人也不能乱。

第四,严谨细致,自律自律

每次去主人家,不管主人是否在意,必须穿鞋套,人家客气地说“家里乱是一回事,没必要”,个人是否遵守公司制度是另一回事。

有一次我在维修用的房子,主人性格开朗,似乎是个文化人,抽烟的时候还递给施工人员。师傅劝说“规矩不过是人情”,我回答“人情”都不错的规矩。”师傅笑着不再勉强,夸我们xx“自律的人永远是受人尊重的。”

五、爱主人及时反馈 >

本着“为业主着想,以业主为中心”的服务理念,每次维修后,我都会打电话询问业主是否满意,需要改进的地方。与业主的频繁沟通也增进了相互信任和了解。

有时候热心的业主甚至会送一些小礼物,比如矿泉水、零食等,我深表感激,绝不会“为大家服务就是我的本分”。店主在魅力论坛发文夸赞,甚至还写了一首诗送给他“卖相豪迈,谈笑间威风凛凛……爱情充满野心,谁说女人不如男人?"

虽然我年轻,工作经验有限,经验有限,但我会充分发挥年轻人勤奋、努力、精力充沛的优势,努力成为优秀的人才和为公司的成功做出贡献。发展贡献自己的力量。在领导和同事的关心下,我会更有信心做好10区和11区的维修工作。

◉ 设备维修试用期总结

我于xxxx年公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、安全、精益生产、管理体系以及规章制度等诸多方面的系统学习。经过系统的培训,我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。在日常生活中,我认真服工作、从领导安排,遵守公司各项规章制度和各项要求,注意自己的形象,养成良好的工作作风。

入职初期,面对陌生的领域时,缺少经验,对于专业知识需要一个重新洗牌的过程,自己在领导和同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在实践中学习,不断提高工作能力。作为公司法务人员,我主要负责公司法律风险标准化管理工作。包括制定工作计划、召开专题会议、编写会议纪要、上报工作信息等内容。

合同管理是我工作的重中之重。随着工作的深入,我逐渐参与到一些重要合同起草中,这对后面的合同审核起到了非常重要的作用。合同起草和审核方面,通过半年度的努力,对工矿产品购销合同的条款进行了进一步的完善。为规范公司合同评审工作,在公司领导的支持和同事们的帮助下,制定下发了《合同评审管理办法》,对公司所有合同进行合法性审查,并做好审查台账。先后参与的公司8项规章制度的起草与修订工作,并从专业角度提出修改意见。

根据法律风险管理工作的需要,先后进行了5次集中培训。主要包括法律风险管理培训,合同法及合同档案培训,知识产权管理培训。6月份组织全员培训,7月份到芜湖公司进行培训,掌握芜湖公司法律风险管理工作进展情况,制定整改方案。

在日常的工作中,认真审核公司各类合同并做好相关记录,制定标准的合同文本,参与重大合同的起草工作,监督、检查合同的履行情况;对公司重大事项出具法律意见书;建立法律风险信息报送制度,并对收集信息进行甄别,制定方案;定期收集总结国家最新法律法规,整理与公司开展业务需要的各种法律、法规及规章制度。

法务专员是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能。因此,我十分注重学习提高:

一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读公司的规章制度,合同范本外,我还自费购买几本法务方面的参考书。

二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,我学会了在不同的高度、从不同的角度,思考问题、安排工作。三是向同事学。正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高。

在公司领导和同事们的关怀与培养下,我认真学习、努力工作,积极投身到工作中,已经逐渐适应了公司的工作环境。今后我会在工作中不断学习、不断进取、不断完善自己。以期为公司的发展贡献一份力量。

◉ 设备维修试用期总结


第一章:试用期的介绍和目标设定(200字)


试用期作为设备维修部门内的一项重要评估工具,对于新员工的综合能力进行全面考察,并能够为未来的工作安排提供参考。本文将详细总结试用期的过程、取得的成就以及遇到的困难和挑战。


第二章:试用期工作内容及成绩(400字)


在试用期内,我通针对公司设备的维修保养需求,深入学习并掌握了设备维修的各项技能。通过配合老员工完成工作,并参与设备故障分析、检修和改进,我逐渐熟悉了维修流程,并且取得了以下成绩:


1. 提高设备维修效率:通过对设备故障现象的准确判断以及快速有效的修复工作,将设备的平均修复时间缩短了20%;


2. 减少维修成本:通过及时介入,早发现设备故障根源,有效避免了设备故障导致的二次损失,节约了维修成本;


3. 完成设备改进项目:参与了一项设备改进项目,对设备电路进行了优化改进,降低了设备故障率。


第三章:试用期遇到的困难和挑战(400字)


在试用期内,我也遇到了一些困难和挑战。由于对于设备的操作不熟悉,我在处理某些复杂故障时遇到了困难。在深入学习设备电路和传感器原理方面,我也需要花费更多的时间和精力。在与老员工沟通协作方面,我也需要进一步提升自己的沟通能力和团队合作意识。


这些困难和挑战并没有阻碍我的进步。我利用困难和挑战锻炼自己,通过多方位学习和老员工的指导,我逐渐克服了困难并取得了一定的进步。


第四章:试用期心得和展望(300字)


试用期过程中,我学到了很多关于设备维修的知识和技能,也锻炼了自己的应变能力和综合素质。同时,我明确了自己未来的发展方向——加强对设备电路和传感器原理的学习,不断提升自己的专业技能和维修能力,在工作中更加独立、高效地解决设备故障。


展望未来,我希望能够在设备维修领域取得更大的成就,并提升团队的整体维修水平。我将不断学习和实践,通过不断积累经验和钻研技术,成为一名优秀的设备维修专家。


结语(100字)


通过试用期的工作,我对设备维修工作有了更深入的了解,并取得了一定的成绩。尽管遇到了困难和挑战,但我坚持努力并取得了进步。我相信,在接下来的工作中,我会继续保持高度的专业性和责任心,为公司的设备维修工作做出更大的贡献。

◉ 设备维修试用期总结


在试用期的工作中,我作为一名设备技术员,积极主动地投入到工作中,努力学习和实践,不断提升自己的专业能力和工作效率。在这期间,我通过各项任务的完成情况、团队合作的表现以及上级领导的评价等方面,总结出以下几点经验与收获。


坚持不懈地学习。 设备技术员是一个知识密集型岗位,要求掌握各种设备的性能、操作和维护等知识。在试用期间,我主动学习了大量的设备相关知识,包括设备的使用手册、技术规范、操作流程等。我还利用工作之余参加了相关的培训班和讲座,了解最新的设备技术和发展动态。通过这些学习,我能够更加熟练地操作所负责的设备,也能够更好地解决设备故障。


注重团队合作。设备技术员的工作需要与其他科室、团队进行紧密合作,共同完成设备的维修和改进工作。在试用期期间,我积极与其他同事沟通和交流,学习他们的经验和技巧。我还主动提出与其他科室的联合培训和交流,增进了彼此的了解和合作。通过这些团队合作,我不仅提高了工作效率,还提升了自己的综合能力和团队协作能力。


锐意进取,不断创新。工作中,我始终不满足于现有的工作模式和流程,不断寻求改善和创新。在设备维修过程中,我提出了一种新的故障检测方法,节约了大量的时间和人力资源。我还提出了设备采购新方案,有效降低了设备运营成本。这些新的想法和创新得到了上级领导的赞赏和肯定。通过不断地创新,我不仅提高了工作效率,还为公司节约了成本,为公司发展做出了积极贡献。


关注安全和环保。设备技术员在工作中要时刻关注设备的安全性和环境保护。我在试用期间,积极参与了公司的安全培训和环保活动,提高了自己的安全意识和环境保护意识。我还提出了一套完善的设备维护流程,确保设备的正常运行和安全性。通过这些安全和环保工作,我为公司创造了良好的工作环境,也为公司的可持续发展做出了贡献。


试用期对于一名设备技术员来说是一个学习与成长的阶段。在这期间,我通过学习、团队合作、创新和关注安全环保等方面的努力,提升了自身的专业能力和工作效率。我将继续努力,不断提升自己,为公司的发展贡献力量。同时,我也要感谢公司和上级领导给予我的支持和指导,让我在试用期从容走过,并取得了一定的成绩。

◉ 设备维修试用期总结

入职两个多月以来,无论在工作还是生活上,都有很多感受和收获,在自身能力以及修养素质方面也取得了很大的进步,当然,这离不开领导的悉心培养和同事们的热情帮助,在这里表示衷心的感谢。

怀着对北京以及人生第一份工作的憧憬,到达北京就直奔公司,忘了自己已经在火车上颠簸了一整夜,也顾不及对北京整个环境的探视和熟悉,一心想着必须认真做好领导交待的任何一件事。下面是对我两个多月以来所做的工作进行简单的回顾:

1、统计档案事业部门的员工名单及联系方式。

初来咋到,作为一个新员工,完成这项工作是需要有技巧的,一是不知道公司的具体人员数量以及组织结构;二是不见得所有人都会配合给出准确的联系方式。我首先通过办公助手快熟了解公司组织结构,弄清档案事业部门有哪些人,然后从新员工开始统计,再通过每个新员工所认识的老员工逐步统计,再慢慢展开。在询问联系方式的时候语气尽量和善一点,以说服达到大家工作联系方便的共同目标而得到同事们的配合。

收获:说话要讲究技巧,善于与人沟通是完成任务的关键。

2、配合领导做好新员工培训工作,担任培训小组组长。

新员工需要了解的东西很多,我每天在参加公司组织的每一场培训的同时,积极整理学习相关资料,做好培训笔记,加快熟悉档案软件和oa软件。协助领导对新员工进行分组管理,并定夺每组组员分配和组长,明确各组组员及组长的任务。我负责了解并监督三个组

员的培训进展,及时与组员沟通,做好培训笔记并要求写培训小结,向领导汇报本组的组员学习进展和遇到的问题。带领组员力争在最短时间之内接受最大量的知识。当然,作为一名新员工担任3个组员的组长是有压力的,就跟没有经过调研就没有发言权一样的道理,我必须比别人花更多的时间来熟悉更多公司日常业务和相关软件的功能,这样才能胜任一名组长的工作。

收获:监督别人的同时也督促了自己,自己的协调能力也得到了锻炼和提高。

3、整理会议纪要,记录领导工作日程及备忘录,收集整理中医信息化资料。

在做好每一次的会议记录同时按时间先后顺序制作领导的工作日程或备忘录,广泛收集并整理中医信息化的资料与相关人员共享,有意识地培养自己的大脑形成一个中医信息化的知识库,需要什么内容时知道在哪里查找。此项工作虽然琐碎,但能深刻意识这是锻炼自己总结能力和收集信息能力的好机会,完成这些工作还需要很多其他方面的知识。同时不断充实自己的大脑,使自己的工作更加专业化、精确化。本人坚信:勤能补拙是良训,一分辛劳一分才。

收获:做事的条理性能力和信息收集总结能力得到了锻炼。

4、参加《中医医院信息化建设基本规范》(修订稿)审定会。

由国家中医药管理局组织的《中医医院信息化建设基本规范》(修订稿)审定会在北京市广西大厦举行,我作为中医信息化专业学生的身份以及公司员工的身份参加了此次会议,认真领悟专家们对《中医

医院信息化建设基本规范》(修订稿)的修改建议和意见。认真做好笔记,以便回公司与大家交流会议思想。同时做好后勤工作:给各位专家端茶倒水等。会议结束后并陪同领导宴请各位专家,广交朋友,向有关专家虚心讨教中医信息化方面的知识。并响应国家中医药管理局陈处长的要求学习并修改《中医医院信息化建设基本规范》(修订稿),然后把修改稿反馈给陈处长评分。

收获:认识了很多专家,学会了销售人员应该具备的基本礼仪,也了解了当前国家对中医医院信息化建设的诸多要求,也深刻的领悟了作为销售人员走客户高端化路线的重要性。

5、参加天津中医年鉴编辑会议。

准备参会资料,与会议主办方后勤部取得联系,摸清路线和乘车方式。协助会议主办方接待参会人员,认真领悟会议宗旨并做好笔记,大胆与全国各地的代表沟通交流,介绍公司产品,了解潜在客户需求,尽量与他们建立友好关系,并结成朋友,我分别与宁夏、广西、甘肃、贵州、云南、上海等地区和省市的代表结交朋友,并分别交换了联系方式。参会第一天晚上内部进行了一次总结会议,互相学习了与各地代表交流技巧和谈话内容,并总结需要改进的地方。对参会第二天的工作进行了规划,使自己的每一举动都要有明确的目的性。会议结束后回到公司整理通讯录,应邀给一些参会代表发送公司oa系统以及会议资料ppt,并分工分批依次给各地代表打电话了解客户当前是否有oa需求以及中医信息化系统需求,然后分别对各地情况进行详细记录和整理。

收获:学会了更自信的面对客户以及怎样与客户沟通交流,认识了很多潜在客户。还在会议上了解学习了公文写作技巧。

6、跟着领导一起去谈判。

跟着谢总一起去中信公司以及北京汉龙思琪数码科技有限公司就投标报价进行谈判,谈判时要有明确的立场,主动出击谈判方案,这都是我要学习的地方,在谈判过程中,谢总让我也参与了进去,提出个人看法和意见。在相互存在竞争关系的三个公司中为了能以合理的价格中标又能保证不因竞争而相互报价太低而废标,谢总策划出了一个方案来供大家参考,以达到互惠互利以及维持良好的竞争秩序的共同目标。当时我也提出方案中的具体算法,那也使我得到了锻炼。

收获:学会了在竞争对手面前说话谨慎,自信。知己知彼,百战百胜,但绝不能在对手面前露出自己的底细,也深刻的体会到商场如战场,要让激励的竞争鞭策着自己不断努力。

◉ 设备维修试用期总结

自关心培养和同事们的支持、帮助和密切配合下,我不断加强事业部的业务学习,不断改进工作,圆满完成了承担的各项任务。个人专业素质和专业工作能力有了一定的进步,为以后的工作和学习打下了良好的基础。现将个人工作学习情况总结如下:

第一,对公司的了解

从刚到公司时对财务事业部的业务不熟悉,到经过三个月的领导和同事的学习和指导,对公司的管理架构和事业部有了更深入的了解,对自己岗位的工作内容也有了大致的了解。公司业务范围主要分为金融、司法、智能三大领域。其下属分行主要有湖北分行、江西分行、河南分行、广西分行、云南分行等分行。我们金融事业部的技术支持中心主要是协助和支持分公司的技术。

第二,工作

入职不久,恰逢农行分行联网工程中标。因为分公司去年才成立,技术力量比较薄弱。我被派过去做技术支持,主要负责农行前端组网前期做方案和预算。我们主要负责常德和湘西的前端改造。通过一个月的时间,对我前端网点进行了充分的调研,并与甲方分公司保卫部领导进行了沟通,顺利完成了常德79个网点和湘西28个网点的设计方案和预算,共计900多万元。

4月下旬,ABC联网进入具体实施阶段。我收集了前期湖北联网遇到的问题和寻梅联网软件厂商的要求,编写了前端联网标准流程。在此流程的指导下,成功实现了常德市三个示范网点的入网。

除了对下属分支机构的技术支持,金融支持中心还需要支持中心的业务发展项目。柜员窗口人脸叠加系统和视频质量诊断系统的试安装和调试。

第三,学习和生活

在工作过程中,我深深感受到加强自身学习,提高自身素质的紧迫性。第一,我从书本上学习,坚持每天挤出一定的时间来不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛吸收各种“营养”,积极准备二级建造师的考试。二是向身边的同志学习。在工作中,我始终保持谦虚谨慎的态度,虚心求教。我主动向领导和同事请教,学习他们吃苦耐劳、求真务实的工作作风和处理问题的方法。第三,从实践中学习,将所学知识运用到实际工作中,在实践中检验所学知识,找出不足,提高自己,防止和克服知识肤浅、一知半解的倾向。

在过去的三个月里,在领导和同事的帮助和支持下,我取得了一些成绩,但我知道自己还存在一些不足,与工作需要和领导要求相比还有一定差距。第一,不够细致,造成一些漏洞。二是作品的预见性和预见性不够强。第三,工作弹性不够。在今后的工作中,我将努力戒骄戒躁,坚定政治信念,加强理论学习,积累经验教训,不断调整思维模式和工作方法,在实践中磨练自己,成为单位需要的优秀人才。

◉ 设备维修试用期总结

作为一个大学毕业生,我有幸得到了宝钢公司的试用机会。试用期虽然只有短短的几个月,但是给我留下了深刻的印象和难忘的经历。

首先,在宝钢公司的试用期中,我深刻体会到了企业文化对于员工的影响。宝钢公司严格要求员工要遵守公司的纪律规定和企业文化,落实“以人为本”的管理理念,并注重员工的职业素养和成长。由于我所在的部门和岗位要求面对客户进行沟通和协商,因此在认真学习和理解企业文化的基础上,我逐渐形成了良好的职业素养和沟通协调能力。

其次,在试用期中,我感受到宝钢公司注重员工的专业能力和技能培养。公司为我们提供了各种培训机会,不断提高我们的专业素质和技能水平。这让我更加自信地担任起了自己的岗位,并在工作中取得了不错的成绩。

除此之外,试用期中最让我感动的是公司的人文关怀。在外地工作,刚刚进入公司,我的生活和工作环境面临很多困难和挑战。但公司的职工之家为我提供了温馨和舒适的住宿环境,公司也关心和关怀我的生活和健康状况。这让我感受到公司是一个温暖的大家庭。

总之,我在宝钢公司的试用期中,不仅提高了自己的专业能力和职业素质,更领悟到企业文化的重要性,在实践中感受到公司的人文关怀和温暖。试用期对于我来说不仅是一段学习、成长的历程,更是一段宝贵而美好的经历。我会一如既往地努力工作,为公司做出更大的贡献。

◉ 设备维修试用期总结

近年来,全国就业形势发生了较大变化,就业岗位越来越少,但有些学员的观念并没有及时转变过来,这在一定程度上对就业工作产生不良影响,在这种情况下,对毕业生进行就业指导教育就显得十分有必要。针对这种状况,我校于xx年12月19日邀请海淀区劳动局职业介绍服务中心的藏维红老师给学员开展就业指导专题讲座,讲座就汽车行业的现状严峻、汽车行业发展前景广阔、应聘前注意学习和掌握一定的求职技巧等方面进行详细阐述,受到了学员的好评;并且在xx年1月9日,特邀海淀区农委张德山副主任对毕业生进行全方位的指导,使学员认清了就业形势,调整了就业心态。

为了开拓学员的眼界,感受汽车行业现代化的气息,就业指导小组特地安排学员到怀柔的北京现代集团参观汽车总装线,学员们身临其境的感受到汽车如何从各个零部件组装成一个整车的过程,在相对单调的学校学习生活中,学校安排的这次北京现代之行既调节了学员的生活,又深入了解汽车生产的机会。

◉ 设备维修试用期总结


随着社会的发展,人们对于员工的能力和素质要求也越来越高。为了找到合适的人才,并加强对员工的考察,很多企业会给新员工设立试用期。试用期是一个对员工的考验和锻炼,也是员工展示自己能力的舞台。下面我将详细地总结一下我在初任试用期的工作经历和收获。


在入职初期,我首先参观了公司的各个部门,了解了公司的业务和运营模式。通过和不同部门的员工交流,我更加清楚地认识到了公司内部的运作机制和各个岗位之间的协作关系。这对我以后的工作提供了有力的支持和参考,使我更加明确了自己在公司中的定位和责任。


在试用期的第一阶段,我主要进行了一些基础的培训和工作。这些培训包括了公司的产品知识、营销策略以及客户服务等方面的内容。通过这些培训,我了解到了公司业务的核心和重点,也掌握了一些实用的工作技巧和方法。同时,我也积极参与了一些实际的工作任务,通过实践来巩固和应用所学的知识。


在试用期的第二阶段,我逐渐接触到了一些独立完成的任务。这些任务包括了市场调研、销售推广、客户拜访等方面的工作。尽管一开始我感到有些困难和压力,但通过反复的实践和尝试,我逐渐克服了自己的不足和缺点。我学会了如何进行市场调研,如何制定有效的销售计划和执行方案,如何与客户建立良好的沟通和合作关系。同时,我也逐渐培养了自己的责任心和执行力,保证任务的高质量完成。


试用期的第三阶段,是我最具挑战性和成长性的阶段。在这个阶段,我接手了一些重要的项目,并承担了一些重要的工作职责。这些任务需要我具备较高的综合能力和团队合作精神。我积极主动地与同事合作,克服困难和挑战,努力解决问题,并在团队的协作下取得了一定的成果。


在初任试用期的这段时间里,我也经历了一些困难和挫折。但是,在困难面前,我选择积极应对,努力克服困难,并从中吸取经验教训。同时,我也学会了如何与同事合作,如何倾听和尊重他人的意见,并能够主动提出自己的建议和想法。


小编认为,初任试用期对我而言是一段难忘而宝贵的经历。通过这段时间的工作和学习,我不仅提升了自己的专业技能和工作能力,还培养了自己的团队合作精神和责任意识。我相信,这段经历将成为我人生中的一个重要的里程碑,对我未来的发展将产生积极的影响。


以上就是我在初任试用期的工作经历和收获的总结。通过这段时间的努力和付出,我体会到了工作的重要性和意义,也明确了自己在公司中的价值和作用。我将继续努力学习和成长,为公司的发展贡献自己的力量。

◉ 设备维修试用期总结

试用期结束了,为此为这段时间的工作作一总结。

一、勤奋学习,总结提高

刚进入xx保修中心,我就被委以重任,作为xx区现场维修分管工程师。面对着x户业主,第一次接触服务类职业的我,对业务不甚熟悉,不免对工作产生担心和忧虑很多地方不是很懂,让我一方面感到隔行如隔山,另一方面又觉得任重而道远。

但这种担心随着领导的关心和同事们的帮助很快便烟消云散了。遇到困难,大家都很耐心的教导:无论是带业主验房、检查验房单问题点维修,还是反馈通知业主复验签字、发布晨会,或者写函发函、基本礼仪和现场取照片采集等,都得到了各位同事的支持,尤其是前台信息员,屡次慷慨相助。大家知道我是初来,对我特别照顾,每次都有人善意提醒我别遗漏,甚至手把手教我怎样消单及关闭问题点等一切的一切,让我很感动。哲人说过,完美的团队是取得成功的保,在xx这个大家庭里,我深深感受到了这一点。

为了迅速融入,我随身携带着小笔记本,同事提醒某事,便当场记下,此后时常翻看,以此醒;经常总结自己的不足,学习别人的长处,提高自己的业务水平。从不懂到懂,从初通到细致,受到了不少业主的赞扬和支持,让我非常开心,觉得自己的努力得到了回报。

二、敬业爱岗,热情服务

刚到xx区负责,正好是集中交付。

带业主验房时,我认真回答着业主提出的每一个问题,并详细讲解小区的规划、室内装修材料品牌以及和房屋保养注意事项。对于业主提出的不满意处详细记录,并及时将验房单问题点派发给各分包单位进行维修;对完成的问题点通知业主复验,在验房单签字。大多业主对我们的服务都很满意,我们的劳动得到业主的称赞,也是为xx团队增添了一抹亮。

房子交付完毕后,随着业主入住率的提高,报修的问题点也越来越多了。每次收到报修后,我都迅速前往现场查看,确定非人为损伤,填好维修方案并告知业主,然后派单给工人安排进入业主家维修,完成任务后给业主签字确认。继而一直负责进入房修平台进行消单,在公司xx网关闭问题点。

三、秉公办事,真诚待人

有时候业主不注意造成的人为损伤,如某家养花浇水,导致地板膨胀变形,打电话抱怨是我们用材质量问题。遇到这种情况,我在现场勘察后便加以解释,无论业主大声咆哮还是冷嘲热讽,我都以诚挚的态度对之。

圣经上说过,当别人怒火燃烧的时候,你唯有平静对待,才能使其熄灭。业主大多会被我们的态度所感化,我相信用一颗真诚的心对待别人,人家也会设身处地为你着想。公司的制度不能乱,唯有自身不乱,他人方莫能使之乱。

四、严谨细致、律人律己

每到业主家,无论主人在意与否,必穿鞋套,人家客气说房屋乱,不必是一回事,个人是否遵守公司制度又是一回事。

某次在一家维修,主人性格开朗,看起来是文化人士,自己抽烟的时候也给施工人员递上,我坚决制止不能在业主房中接烟、抽烟。主人劝规矩不外人情。我对答人情不坏规矩。主人大笑,不再勉强,称赞我们xx自律者,人恒敬之。

五、情系业主,及时反馈

抱着为业主着想,以业主为中心的服务思想,每次维修后,我都致电询问业主是否满意,哪些需要改进提高。经常跟业主交流,也增进了彼此间的信任与了解。

有时候热情的业主还要赠予某些小礼物,如矿泉水、小零食之类,我深表谢意,一律不取为大家服务是我的工作职责。还有业主在xx上发帖表扬,甚至写诗相赠飒爽英姿气凛然,谈笑之间解忧难情系千家志万里,谁说女子不如男?如此雅意,只能谢其厚爱了。

我虽然年纪较轻,工作阅历不太深,经验有限,但我会发挥年轻人的好学勤快、吃苦耐劳、精力充沛等优势,努力成为一个优秀的人才,为公司的发展贡献自己的力量。在领导和同事的关怀下,我将更有信心做好xx区维修工作。

◉ 设备维修试用期总结

时间过的真快,一转眼就一年半了,一不小心把以前的总结给翻出来了,看了看,觉得挺有意思的。看看以前的觉悟,总是觉得自己老是在退步,越来越干不了什么是了,不知道是不是如此。

入华为日期:2xxx-4-08

部门:业务与软件产品线/业务与软件研发部/综合开发管理部/解决方案一部

试用期自我总结

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