永雄重聘转正总结(汇编二十篇)_永雄重聘转正总结

时间:2024-04-14 赵老师教案网

永雄重聘转正总结(汇编二十篇)。

❖ 永雄重聘转正总结

句

宋-赵雄

三十六峰如不到，青山还似不曾游。

❖ 永雄重聘转正总结

拟聘合同是一份劳动关系的协议，它规定了雇主和雇员之间的权利和义务。在现代社会，拟聘合同已经成为一种标准化的文件，用于保护雇员的权利，防止雇主对其进行不当的对待。本文将从以下几个方面详细介绍拟聘合同。

一、拟聘合同的起源

拟聘合同起源于18世纪英国的工业革命时期。那个时候，工厂主为了提高生产效率，需要大量的工人。但是在没有拟聘合同的情况下，工人没有任何保障，好比是被完全放在了工厂主的掌握之中。工人需要为了得到工作而接受工厂主的任何要求，包括低工资、长工时等等。这种不公正的待遇导致了工人的不满和不安，于是拟聘合同应运而生，帮助工人们保护自己的权利。

二、拟聘合同的重要性

拟聘合同是一份法律文件，具有很高的法律效力。它规定了雇主和雇员之间的权利和义务，清晰地定义了工作职责和工作条件，对于保障双方的权益有很大的作用。

首先，拟聘合同可以保障雇员的权利。雇员可以在拟聘合同上注明自己的工作职责和工作时间，以及工资福利等要求。雇主必须在拟聘合同上签字，表示同意这些要求，并要求在之后的实际工作中履行相应的义务。

其次，拟聘合同可以避免工作纠纷。由于拟聘合同是一份法律文件，所以它规定的条款可以被法律支持。如果雇主违反了拟聘合同上的规定，雇员可以通过法律手段来维护自己的权益。

最后，拟聘合同可以加强企业和员工之间的沟通和信任。通过拟聘合同，企业和员工可以清晰地了解彼此的要求和期望，避免了信息上的不对齐。这样可以使员工更加稳定地工作，为企业带来更多的价值。

三、拟聘合同应包含哪些内容

1. 双方当事人的基本信息。包括雇主和雇员的姓名、地址、联系方式等。

2. 岗位说明。应明确工作的性质、职责、工作地点、工作时间等。

3. 工资福利。应在拟聘合同上明确工资水平、福利待遇、员工享有的保险方案等。

4. 劳动保障。应说明劳动合同期限、双方的考核机制和违约责任等。

5. 其他条款。其他可能出现的问题，如各项补贴、绩效奖励及其标准、双方约定的保密协议等。

四、拟聘合同的签署和存档

拟聘合同应在雇佣前和雇佣时签署。在签署时，应有相关的见证人在场，并在合同上签字。雇员可以保留一份副本，另一份可在雇主处存档，以方便双方之后的核查。

总之，拟聘合同是一份非常重要的文件，在雇员和雇主之间起着既定于制度保障、耳提面命的重要作用。在制订拟聘合同时，应当考虑到双方的利益，合理地规定各项条款，使合同更具有公平性、合理性、稳定性和可执行性。只有这样，才能保证雇佣双方的权利得到充分保障，为企业和员工之间的良好关系打下坚实的基础。

❖ 永雄重聘转正总结

尊敬的汪董事长：

我于20xx年8月28日进入公司，根据公司的需要，目前担任仓库主管一职，负责工地仓库管理工作,本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有较强的团队协作能力;责任感强，认真完成领导交付的各种工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，能配合各部门负责人完满地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过自我学习，来提高自己的综合素质.，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。

三个多月来，我在汪董事长,李总经理、周经理各位领导带领以及关爱下,和同事们的热心帮助下,取得了一定的进步.综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：

一、有时候办事不够干练，缺乏专业的知识,不能以专业理论来说服同事;

三、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实...等等。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向汪董事长申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从20xx年12月起，希望转正工资能调整为20xx-2500元/月。来到公司这里工作，我最大的收获无论是在爱岗敬业精神、思想工作作风,还是在业务管理素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。

我于x年x月x日成为公司的试用员工，到今天三个月试用期将满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一个刚到公司的新员工，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从新人到职员的转变。

在试用期间，我在仓库部门进行学习工作。三个月来,部门领导和同事耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的仓储业务操作流程。在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，新加入公司，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

在这三个月中看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

❖ 永雄重聘转正总结

首先感谢槐荫区教育局各位领导和老师给予我们这次向老教师和新同事学习交流的机会，在为期四天的新教师培训班上我感到自己受益匪浅并学习到了很多宝贵的经验。

第一节课是李卫东局长的《做一生一世的教师》，李局长情真意切的给我们讲述了作为一名光荣的人民教师的辛苦与光荣，困难与成功。给我触动最大的是李局长恳切的教导我们“拼来的是人生，等来的是命运”。我身为一名刚刚步入工作岗位的年轻人应该时刻以这句话激励自己用饱满的热情投入到以后的生活工作中。

全国优秀教师张馨和张立新老师精心为我们准备了《今天怎样做教师》，《为师之乐，从心开始》，老师们动情动理的给我们讲授当老师的酸甜苦辣，分享她们本人的教学心得，告诫我们当老师所不能犯下的错误，要用我们的爱去打动孩子，培养健康的学生，从心开始体会做教师的快乐。

作为一名新教师我们最缺乏的可能是关于如何当好班主任的经验。教育局培训班特地为我们邀请了两位有经验的名班主任给我们交流经验。通过张红老师和张莉老师的课程我体会到了当班主任的艰辛与快乐，收获与责任。更加体会到一位老教师曾经给我说的：“怎样当好班主任是一门艺术。”通过短短两节课的学习我感到自己受益匪浅，但是我明白要想把名师的理论运用到自己的头脑里亲身的实践是最好的也是唯一的途径。

学生由于都是未成年人所以校园安全不得忽视。槐荫区疾病预防控制中心的迟阿鲁老师精心为我们准备了关于校园安全的专题，让我深刻理解了安全是一切工作顺利进行的前提。我们在工作时要时刻有安全第一的意识，同时加强学生的安全意识与安全知识，共同构建安全校园，使我们的学生健康成长。

四天的培训是短暂而有效的，在这四天中我集中领略的槐荫区教育的风采，优秀教师的教师魅力，身为老师的光荣与责任。如何当好一名优秀的人民教师是一门艺术，这需要在以后的工学中不断地向老教师，优秀教师，同事们学习交流。希望自己早日成长为优秀的教师，为祖国培养更多的栋梁。

❖ 永雄重聘转正总结

小白兔，白又白，两只耳朵竖起来，爱吃萝卜爱吃菜，蹦蹦跳跳最可爱咦？这首童谣可真熟悉啊！说的是谁呢对啦，就是小白兔。

正巧，我家也有一只兔子。他叫小雄，是个小小男子汉，浑身铺满了像奶牛似的黑白斑块。它的五官和别的兔子都大致一样，但是有一点不同，那就是它那稀奇而又美丽的眼睛。别的兔子眼睛都是红彤彤的，可它却是红中带蓝的，当你仔细观察了，就会发现在红蓝中还有一层淡淡的棕色，真是一对五颜六色的宝石啊！有的同学可能会问到我为什么会说它时一个小小男子汉呢？想知道的的话，就慢慢听我告诉你吧！

它既大胆又好客。当时爸爸带我去兔子市集选兔子时，当我靠近那些兔子，它们都会感到恐慌，而当我靠近这只长满黑白斑块的兔子时，它不但不害怕，还用它那漂亮的眼睛好奇的望着我，好像在说:嘿嘿嘿，这位小同学，如果你看中了我，就把我带回家吧！从那一刻，我就喜欢上它了。别人来我家，看到小雄，就抱抱它，别人都很小心，生怕它摔到地上了，可是它却不是那样，我的一个周阿姨没有抱紧它，我当时就以为它就这样摔在地上了，可是结果让我们震惊，它没有摔倒地上，而是一蹦三千尺跳到前面的桌子上，真是----小雄，小雄，十足的英雄！

它还很调皮很聪明。记得有一次，我爸爸妈妈出去了，就我和小雄在家，我在房间里和同学聊天，完全没顾小雄，过了大概一个多小时之后，我到厨房里找吃的，却发现厨房里一团糟，青菜洒了一地，我当时在想：弟弟上学了，我也没进过厨房啊，怎么就变成这样了莫非有贼！吓得我破口而出。这时，那堆青菜竟然动了动，我壮胆走近一看，诶呀，原来是小雄！真是虚惊一场。吓死我了，你这个坏东西！你是饿了吧，都自己来找东西了。都怪我，没顾着你，光顾和同学聊天，sorry啊！我哭笑不得。

它又可爱，又多情，我去哪儿都会带着它，拿一条毛巾包住它，暖暖的捧在怀里。它有时候让人开怀大笑，有时候又让人怒气冲冲，也有的时候让人伤心流泪

瞧，这就是我家的开心果，也是我家的小小男子汉小雄，你们喜欢它吗？

❖ 永雄重聘转正总结

2、怎样做到有情趣？

（1）于老师说的“情”，指的是情感。具体来说，它包括两个方面：一是对学生有感情；第二，语文教学要有亲情，教师在课堂上要有亲情。

于老师有句名言：“蹲下来看学生。”他认为，蹲下来看学生，才能理解学生，才能想学生所想，急学生所急；蹲下，能容忍，能理解学生的顽皮、活泼、有趣；好课应当是“教师配合学生”，尤其是差生，更需要教师很好地“配合”。

因此，他总是以极大的宽容和耐心对待学生的错误和缺点。一般语文课上，经常看到的是优秀生的表演，而于老师课上看到的却多是后进生由不敢到敢、由不会到会的艰难跋涉过程。

其次，教师对语文教学要有情，特别是上课要有情。于永正认为，不热爱语文教学，就不可能把语文教好，更不可能追求语文教学艺术。进入课堂，则是三者对话，更多的是在老师组织、引导下，让学生和教材对话，这时教师关注得最多的不再是教材、教案，而是学生。

于老师在教学实践中体会到，教学艺术首先是善待学生的艺术，是在师生之间的“情”中；在课堂上，教师的职责是组织教学、指导、指导、激励和激励。于老师对学生的“情”是通过“戴高帽子”传递给学生的，是通过解惑传递给学生的，是通过耐心与激励传递给学生的，是通过期待、鼓励的眼神传递给学生的，是通过抚摸与微笑传递给学生的……总之，他是尽可能满足学生的内在需求。

（2）所谓有“趣”，是指教师要把课上得富有趣味性，达到让学生愿意学、乐此不疲的效果。当然，于老师所追求的有“趣”，不是简单地指把课上得热热闹闹，戴上头饰表演表演，做个“课件”演示演示等等，而是要在以下两个方面狠下功夫：首先，要钻研好教材。

于老师每次备课都是先埋头读课文，读呀、想呀、想呀、读呀，什么时候读出门道来了，什么时候兴奋起来了，什么时候才肯罢休。因为他认为，这法那法，读不懂教材就没有法。于老师讲的“备读”，一是指要读懂、读出文章的妙处，做到了有一种兴奋的感觉、有一种豁然开朗的感觉、有一种“柳暗花明又一村”的感觉，那就意味着教学的成功；二是要读出感情来，因为教师绘声绘色的朗读也会使语文教学富有趣味性，声情并茂地朗读会使学生借助听觉形象进入文章的意境，给学生一种美的享受，从而使他们产生学习、**的需要和兴趣。

于老师在长期的语文教学实践中炼成了范读的“绝活”，有的课文他能读得学生眉飞色舞，有的课文他能读得学生潸然泪下。

其次，要精心设计教学程序。于认为，精心设计的教学程序应该将教学提高到一个新的水平。一节课哪怕只有一点、两点，哪怕是一个精当的有意思的提问，只要出其不意，就会使学生感到有趣味，因为“文如看山不喜平”，上课也是如此。

知识可以传授，能力可以培养，个性取决于影响力。所以，于老师坚持把“少些理性，多些情趣”作为自己的教育座右铭之一。

正是因为于老师在语文教学中重情趣，自身又有很强的综合素养和很高的人格魅力，才使他的语文课常上常新。比如：教学《小稻秧脱险记》，他出神入化地和学生联袂表演；教学《新型玻璃》，让学生以《玻璃的自述》为题，煞有介事地做着“推销自己”的广告；口语交际课《借铅笔》《压面条》，不动声色地“寓语言训练于交际活动之中”；《四毛趣事》《猪九戒》等画图想象作文课，学生充满童真童趣，无限惬意地进行着自己的言语创造……由于他上课有情有趣，善待每一个学生，尤其理解、关爱学困生，因而，他赢得了学生，也赢得了教育的成功、人生的辉煌。

我想，作为一名小学教师，我们应该想于老师一样胸怀大爱，爱自己的微笑，爱自己的学生，把自己的爱辐射到周围的每一个人，这样就一定能成为一名出色的人民教师！

❖ 永雄重聘转正总结

在这段时间里，我有幸加入到这个团队，并成功地通过了转正评估。回顾这段经历，我深深地感受到了自己在这个过程中的成长与收获。

首先，我学会了如何适应新环境。一开始，我对这个公司的运作方式和团队文化并不了解，我感到有些迷茫和无助。但是，通过与同事们的交流和观察，我渐渐地适应了这个环境，并且开始了解自己在其中所扮演的角色。我积极主动地参与到各种工作中，积累了宝贵的工作经验。

其次，我在工作中发现了自身的优势与不足。在工作中的种种问题和挑战，让我深刻认识到自己的一些优势，比如责任心强、善于沟通等。同时，我也意识到了自己在某些方面的不足之处，比如处理紧急情况时的应变能力稍有欠缺等。通过对这些问题的认识，我逐渐总结出了一些改正的方法，并在实践中努力弥补了这些不足。

另外，与同事们的密切合作让我受益匪浅。无论是在日常工作中还是团队项目中，我都与同事们形成了紧密的合作关系。在这个过程中，我深刻地认识到团队合作的重要性。通过与他们的互动，我学会了倾听并尊重他人的意见，在团队合作中学会了适时地支持和给予帮助。

同时，我也通过不断地学习和实践提升了自己的专业素养。在这个过程中，我提升了自己的专业知识和技能，并将其运用到了实际工作中。我经常主动向老师请教，并通过自己的不断努力来提高自己在工作中的表现。在这个过程中，我不仅完成了自己的工作任务，还对自己未来的职业发展做出了更明确的规划。

通过这段时间的转正评估，我深深地认识到了自身的不足之处和需进一步提高的方面。作为一个新聘人员，我明白自己在工作中需要不断地学习和积累经验，并要懂得如何与他人有效合作。我将继续努力，不断提高自己的专业素养和工作能力，为公司的发展做出更大的贡献。

最后，我要感谢在这段时间里给予我指导和帮助的领导和同事们。感谢他们的悉心指导和鼓励，让我能够顺利完成转正评估。在今后的工作中，我将倍加珍惜这个团队提供的机会，并以更加积极的态度和优秀的表现来回报大家的支持和信任。

总而言之，这段时间的工作经历让我受益匪浅。通过适应新环境，发现自身的优势与不足，与同事们的紧密合作，提升自己的专业素养，我在这个过程中收获了成长与进步。我相信，在未来的工作中，我将继续努力，不断挑战自己，并以更好的表现来回报公司对我的支持和信任。

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任保平名师工作室第五批在职培训学员阅读体会

今年8月，我有幸参加了贵州省第五批小学生语文任保平名师工作室跟帖。近期，每天在忙完学校工作之余，拜读了《于永正与五重教学》一书，感觉字里行间都散发着一股新鲜的空气，让人精神焕发，活力倍增。书中分“一路走一路盘点”“我的教育观”“我的语文教育观”“言语交际表达训练”“学者、学生、徒弟眼中的于永正”几部分。

其中我最衷情于他的“一路走一路盘点”以及“我的语文教育观”中的“五重教学”。

一路走一路盘点”

“一路走一路盘点”有多少人能够做到啊！于老师就到了！我好欣赏他说的许多话：

“我有操笔为文的习惯，心甘情愿地做了它一辈子的奴隶。写作，使我一生充实，并有了今天。”

“在文字里驰骋，感到身心愉悦、头脑清爽。”

“盘点，即思考；写作，则是思考的物化。”

“我一路走着，一路盘点着。”

“跳出井口，才知道天空原来无边无际；走得远些，才知道世界原来风光无限。”

“如果说，我在教学中取得了一点成功，原因之一是我有一颗童心。转眼间，40多年的教学生涯就过去了。岁月的雕刀可以在我的脸上刻下深邃而浓密的皱纹，但不能刻在我的心上。”

“学而思，思而学；做而思，思而做；写而思，思而写……总之，活到老，思考到老。”

……五重教学”

于永正老师教了近四十年的书，积淀了五句话：重情趣、重感悟、重积累、重迁移、重习惯，简称“五重教学”。

一、重情趣

1、对学生要有情。于永正老师尊重每个学生，不仅仅让他们感到我和蔼可亲，更重要的是理解并尽力满足他们的内在需要，无论是学习上的，心理上的，还是生活上的。在教学中，要从学生的实际需要出发，思考学生所想、所急。

学习困难学生最需要教师的理解和同情。于永正从来不用尺子量全班。他说：

“用一把尺子量全班学生，量出来的只能是失望、灰心，甚至愤怒。”他尊重学生的个性，新生差异，从不企图把全班学生培养成“一个人”。在他的语汇里，没有“差生”这个词。

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一、立约单位：

甲方：

小学代表：

乙方：（受聘方）性别；

年龄：

身份证号码：

家庭地址：

二、聘用岗位及月工资：

1、楼王小学食堂工人；月工资为_______元；

2、甲方没有国家下达职工指标，乙方不享受国家、学校其他一切福利待遇（如：劳保、人保等）；

3、甲方承担法定假日的工资待遇；

4、乙方如要搐，必须要提前一个月向甲方提出，否则作自动脱离，根据情况扣除月工资的50%~100%；

三、聘用期限：

聘用期限10月，为20xx年8月28日至20xx年6月28日止。

四、有关其他协议事项

（一）对乙方思想道德方面的要求：

1、遵纪守法，遵守学校各项规章制度，积极参加学校组织的各类活动，不断规范自己的道德、作风，树立良好的职业道德。

2、必须树立全心全意为师生服务的意识，热心食堂工作，平等对待每一位师生，不搞特殊化；关心集体，爱护公物。要尊重领导，服从领导的各项要求及工作安排。

3、遵守劳动纪律，准时上下班，遵守食堂请假制度。

4、遵守社会公德，不准喝酒。

5、甲方的任何物品（不管是有用、还是无用），乙方不得任意拿走，一经发现，甲方有权直接解除劳动关系。

（二）对乙方工作方面的要求：

1、积极认真地做好本职工作的同时，协助好其他同志的工作，甲方如因工作需要，有权调动乙方的工作，乙方应该主动配合。

2、乙方应严格遵守各种工作的.操作规程，对因其违操作规程而造成财产损失等事故，由乙方承担全部责任。

3、若乙方在工作中，消极怠工，致使食堂运转不协调，甲方有权直接解除劳动关系。

（三）对乙方卫生方面的要求：

1、乙方要做好个人卫生工作，衣着整洁，穿戴好工作服、工作帽，按要求佩戴好工作证。

2、严禁在食品操作间内吃东西、抽烟；私人物品不得带入操作间或寄放在冰箱、柜内。

3、乙方要认真、主动地搞好集体卫生（包括饮食卫生）。

4、因乙方个人行为造成后果，或造成食物中毒事故，要追究其一切责任。本合同一式三份，甲乙双方各执一份、上报一份。甲乙双方签字后生效。

五、双方签字：

甲方：___________（学校代表签字）

乙方___________（签字）

________年___月____日

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风洞

清-萧雄

深谷崖边一窍开，汹汹橐籥走奔雷。

呼号乱卷长川石，算是乾坤鼓荡才。

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我们都是“雄”

我们都是“雄”，你叫小雄，我叫至雄，雄在字典里是一个褒义词；但我是至雄，你是小雄。呵呵，开个玩笑，逗逗您。在化学的学习中，还要多亏了您，您让我得到了好的化学成绩。还记得有一次，我因为上课发呆，您把我点起来，要我复述刚才您讲了些什么，我自然也答不出来。您就又把刚才讲的内容讲了一遍，讲完之后，方才让我坐下，您为的就是让我认真听课，提醒我不要上课的时候走神。还有一次，您把我点上讲台，要我观察“钠与水”反应的实验，说实话，您如果不让我上去观察实验，我说不定就睡着去了。化学现在是我学科中最好的一门，因为我对化学很有兴趣，化学带动了数学，数学又带动了物理，我现在对理科有了极大的兴趣，我为了您还作了一首歌——《最炫化学风》：“苍茫的化学是我的爱，高高的合成塔中变正high，什么样的化学是最呀最摇摆，什么样的化学才是最可爱，弯弯的化学从天边来，留下了那四大守恒一片海，花啦啦的化学是最呀最摇摆，这么样的化学才是最可爱。”

希望詹老师您会喜欢这首歌。我和您之间还发生过许多有趣的事，我就随便说几件，那天在篮球场跑操，您就跟着5班的队伍跑，我是6班的领跑，我就跟在您后面，我们班的.一个同学就说：“雄哥，慢一点。”我还没有反应过来，您就往后面一看，还做出了一副疑惑的表情，我当时就瞬间无语了。还有一次，又有一个同学在有雾气的教室窗玻璃上写了个“雄哥帅”，您走过的时候瞟了一下，本来面无表情的脸上泛起了淡淡的微笑，您一定不知道吧，那个雄哥帅说的是我，是不是被打击到了呢？

其实您也挺帅的。当然您也有严厉的一面，我是见过您骂自己班的学生的，有一句话叫，严师出高徒嘛。就让我们两雄共同奋斗三年，让我考上一个理想的大学，我会返校来感谢您的，别忘了哦，我们都是“雄”。

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徐国公

各位领导、各位老师：大家上午好！

我的名字叫徐国公，我竟聘的岗位是国际交流中心（外语系）书记一职，在这之前我在学院就业指导中心（国际交流中心）工作，任主任一职。

首先我把上一任期工作情况向同志们作一汇报。

第一部分关于就业指导中心的工作情况。我们学院是于2003年7月第一批225人，到2009年7月为止以沈阳职业技术学院名义毕业的学生共计23914人。一直以来我们按照教育部和省市教育行政部门的要求，按照学院党委的部署，和就业工作战线的同志们一起努力做好就业指导工作。我们基本上实现了就业工作的全员化、就业对象和过程的全程化、就业队伍的专业化、就业手段的信息化。在这三年多的时间里，我们经历了学院从准备“人才培养水平评估”，到通过“国家示范性高职院校”审批和目前“示范性高职院校建设”这几年学院的跨越式发展的过程，我们的就业工作也达到了一个新的阶段。连续三年我们的一次性就业率都超过了90%，就业率超过了93%。总院09届毕业生一次性就业率已经超过了90%。正向周济部长所说的那样，我们就业工作战线的同志们上到院长，下到基层的同志们，特别是今年工作在一线的班导师，为了提高我们的毕业就业质量，为了使我们的毕业生找到一份满意的工作，真正是：“走遍千山万水，不怕千辛万苦，道尽千言万语，不惜千方百计”，付出了极大的辛苦，2008年，我们学院被辽宁省教育厅评为“就业工作先进集体”。12名同志被评为辽宁省就业工作先进个人，10余名同志获得了职业指导师资格证书，在就业研究方面也取得了突破性的进展。杨明院长被评为辽宁省就业指导专家。通过几年在就业指导方面不断的实践，我们学院已经建立起了一个有责任心，有爱心，有专业知识，有政策水平，有职业资格的就业指导“专业化”的队伍。在党委实施“一把手工程”、就业市场建设、就业基地建设、职业素质培养、就业信息化建设、就业管理、创业教育等方面都有了长足的发展。

第二部分关于国际交流中心的工作情况。

我院成立沈阳职业技术学院以后，开始大力发展职业教育，同年11月，在鲁昕副省长的亲切关怀下，我院与英国詹姆斯瓦特学院签署了合作办学协议，开始了走高等职业国际化发展的道路。学院紧紧围绕先进职业教育发展，顺应教育全球化趋势，实施国际合作开放办学，先后与多个国家的高等职业教育机构、院校建立广泛联系。自2003年起，我院先后与50个境外高校、国际组织等个机构开展了国际交流活动，共派出210人次的团组外出学习、培训，接待了近1500批人次的外方来访，派出了境外就业学生达100余人次，出国留学学生近50人。几年来，我们在高等职业教育培训；校际交流；中外合作办学；国际学术交流；科研合作；留学生派谴；境外就业方面，开展了一些工作。下一阶段，我们将进一步拓展我们的平台，我们认为：开展国际合作与交流是高等职业教育走国际化发展道路的必然趋势；是提高学院办学层次，建设国家示范职业学院的必然要求；是拓宽学院办学途径进一步壮大学院发展实力的必然方向；是满足广大学生、家长、社会各界参与国际竞争实现境外就业，提高就业质量的的真实需求。

通过开展国际交流活动，极大地扩大了学院的对外影响，提升了学院的地位。07年我院成功举办了中英职业教育研讨会，开展了英国大使馆师资培训项目，英国大使馆课程合作项目，香港城市大学师资培训项目，举行了辽宁中职校长培训班，这些活动奠定了我院在国际交流同类院校中的地位和影响力；其次，通过国际交流活动，开阔了视野，锻炼和提高了队伍。与新加坡南洋理工学院合作，我们派出了27名管理人员进行培训，后天还会有三名老师去新加坡南洋理工学院学习，本月25日还将有6名老师去香港港体集团参加培训；通过对与英国大使馆合作我们先后派出了18名教师到英国进行学习；对派出包括院长、系主任、中层干部、普通老师，不同层次的人员进行学习，我们的教师不断更新我们的观念，我们学院的内涵建设不断加强，切实推动了学院教学改革的步伐。第三通过开展国际交流活动提高了学院的竞争力和学生的竞争力，学生敢于参加国际竞争，境外实习和境外就业工作更是有着良好的发展势头。

三、展望与规划

下一阶段我们会整合我院的外语师资能力，依托我们的优势，继续做好与国内、外各院校、各交流机构的合作，以科学发展观为指引，以培养职业技能水平和管理水平与国际接轨的优秀人才为目的，以围绕提升学校社会影响力、国际化水平、学生就业竞争力的“三个提升” 为目标，不断扩大学校的对外开放，丰富国际合作交流的内容，提高我们外语教学的培养水平，坚持务实合作、高效合作和长久合作，搭建互利双赢的对外合作平台，重点加强对日本、对新加坡的，对韩国的，对港、澳、台的合作，特别是境外就业工作要有所突破。

通过国际交流与合作引进优质教育资源，提高我院办学水平和学院整体人才培养的竞争力，促进我院的教学方法和教学内容的改革，为老师、管理人员及学生的交流与合作创造更多机会并提供服务与支持。通过校际合作合作，继续提高校际交流层次，充实合作内容；按照“以项目为基础，以老师、学生为中心”的指导思想，推动学院实质性国际合作；采取多种形式支持教师和管理人员出国/境进修、参加国际会议或其他国际交流与合作；邀请更多境外学者和专家来校讲学、合作或参加其他学术活动，提高我院教学水平，提高我院的国际交流水平。

这几年从事就业指导工作和国际交流工作，我的感受是，就业无小事国际交流也是无小事，随着年龄的增长，越来越觉得身上的责任大，胆子越来越小，担心辜负党委和同志们对我的信任，接触的世界越大，越觉得自己了解和知道的越少，这两天电视上总放一段广告，台词是“你out”了，翻译过来就是你落伍了，7月15日是我参加工作的日子，就像是昨天，明年就是工作20年的纪念日了，20年一个人的心理和生理都发生了很大的变化，最大的变化就是学会了珍惜，珍惜身边的人和事，还有一个变化就是你必须学会要不断学习，不然你就out了，如果我能够得到党委和同志们的信任，成为国际交流中心（外语系）的书记我会和同志们一起努力，共同建立一个学习型的组织，在这个组织里能和大家和谐相处，善待彼此，共同成长。

最后我想对自己也是对大家说三句话，与大家共勉

平平安安的过，认认真真地做

快快乐乐的活

❖ 永雄重聘转正总结

1、【拼音】wéiwèijiùzhào

2、～74校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*3中郞将军*1

3、【出处】《史记·孙子吴起列传》

4、秦国名将白起数立战功，秦封其为武安君为先。《史记正义》说他获武安封号的原因是：“言能抚养军士，战必克，得百姓安集，故号武安。”

5、～19校尉*3

6、校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*3中郞将军*3司马*3大将军*1

7、楚汉之争是刘邦和项羽为争端领导权而进行的战争，刘邦胜利，建立了西汉政权，与战国七雄无关。

8、～69校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*3

9、武安君。

10、～34校尉*4裨将军*2

11、～39校尉*4裨将军*3

12、～79校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*3中郞将军*2

13、楚汉争霸、楚汉之战，公元前206年-公元前202年）是秦末刘邦和项羽为争夺封建统治权而进行的一系列的战争。最终在垓下之战中，项羽乌江自刎，刘邦获得最后胜利。楚汉之争历时4年多，战地之辽阔，规模之巨大，用兵韬略之丰富，前所未有，在中国古代战争史上占有重要地位。其最终实现了西汉王朝的大一统，具有积极的历史意义。

14、廉颇，李牧，白起，王翦

15、～9校尉*1

16、～24校尉*4

17、战国七雄是战国时期七个最强大的诸侯国的统称，分别是秦国;楚国;齐国;燕国;赵国;魏国;韩国

18、【反义词】围城打援

19、战国时李牧数退攻赵秦军，赵王谓“李牧为寡人的白起啊”，故封李牧为赵武安君。

20、楚、韩、魏、秦七个大国。

21、～94校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*3中郞将军*3司马*2

22、～54校尉*4裨将军*3偏将军*3

23、君主等级官职及数量

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24、)校尉;2)裨将军;3)偏将军;4)牙门将军;5)中郎将军;6)司马;7)大将军;

25、武将官职从低到高，依次为：

26、～49校尉*4裨将军*3偏将军*2

27、七雄争霸是齐楚燕韩赵魏秦。

28、～64校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*2

29、张飞（张翼德）、黄忠（黄汉升）（适合弓将）、张辽（张文远）、于禁（于文则）、徐晃（徐公明）、甘宁（甘兴霸）、凌统（凌公绩）、黄盖（黄公覆）

30、～99校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*3中郞将军*3司马*3

31、楚、韩、魏、晋文公、秦穆公、晋文公、吴王阖闾和越王勾践；中学历史教科书兼顾两种说法。战国处于公元前475年到公元前221年间，是中国历史上一个动荡时期。各诸侯国之间的战争接连不断，社会呈现天下大乱的形势。

32、这四位被称为战国四大名将，廉颇，知错能改将相和负荆请罪，固守长平，是秦军为之不敢动。李牧多次击败秦军，北击匈奴，但最终无辜被害，赵国自毁长城。白起，被称为战神，长平之战一战成名，是中国打歼灭战很擅长的将领。王翦，秦始皇统一之战关键人物，攻灭赵国，楚国，最终得以善终。

33、武将到达120级后，就可凭借晋封卡在点将台接受君王的晋封获取更高的称号。武将晋封称号共分五大系列，分别与五大兵种相对应，每一系列中称号均分为三级，随着武将能力的提升而依次获得。武将晋封后每次升级额外获得5点可分配属性点和10点统率，同时该武将的兵种适应性也会得到极大的增强。

34、～84校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*3中郞将军*3

35、【举例造句】倘用围魏救赵之计，且不来解此处之危，反去取我梁山大寨，如之奈何！（明·施耐庵《水浒全传》第六十四回）

36、【成语】如“围魏救赵”。

37、～89校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*3中郞将军*3司马*1

38、～44校尉*4裨将军*3偏将军*1

39、【近义词】声东击西

40、～14校尉*2

41、【解释】原指战国时齐军用围攻魏国的方法，迫使魏国撤回攻赵部队而使赵国得救。后指袭击敌人后方的据点以迫使进攻之敌撤退的战术。

42、～29校尉*4裨将军*1

43、楚、韩、魏、秦。

44、威信安邦誉名。最早出自西周，历朝历代国之能安邦胜敌者均号“武安”。“君”是卿大夫的一种新爵号。代表人物有白起、李牧等。

45、～59校尉*4裨将军*3偏将军*3牙门将军*1

46、军事中占据主导地位，开启了激烈的争霸战争，相互之间合纵连横、方伯，即诸侯之长，其职名为会诸侯、把持其政），史称：春秋五霸。

❖ 永雄重聘转正总结

单冰冰，电视剧《隋唐英雄传》中的角色，在剧中为单雄信的妹妹。此角色根据民间评说《隋唐演义》中的单彬彬改编而来。是民间艺术家虚构的人物，在历史中并无此人。

在剧中，单冰冰是个冰雪聪明、敢爱敢恨的女子，因为家世，自幼习得一身武艺。有着铁马双枪的美称。

剧中除了展现她与兄长单雄信深厚的兄妹情谊之外，她与罗成之间贯穿全剧的爱情戏，让观众们在感受剧中热血征伐之余，也感到绵绵细长的儿女情长。

单雄信的妹妹单冰冰与罗成从在瓦岗寨开始，便是互生情愫。后瓦岗寨兵败将散。单雄信率领一干瓦岗旧将投向王世充。后徐茂公前来劝说秦琼、罗成、程咬金等人投向李唐。为了让众将能顺利逃出，徐茂公设计让罗成与单冰冰成亲，在婚礼中领着众将出逃。两人成亲后，单冰冰生下儿子——罗通。

罗成身死之后，因他死前一心辅佐李世民。单冰冰继亡夫遗志，对李世民忠心耿耿。此后数十年间，大唐兵伐突厥、勇夺三江岳虎城、征讨高丽、迎战苏宝童、灭西凉国等战役中均有她的身影出现。虽然，在这些剧情中，存在胜负输赢。但不能否认，她对巩固大唐江山有着不可磨灭的汗马功劳。

单雄信的妹妹单冰冰只是后人们编撰的虚构人物，但从她身上流露出的气质，与历史中真实存在的单雄信很是相像。或许，这是后世艺术家不忍单雄信忠义刚烈的性子就此消失，而撰写了延续。

❖ 永雄重聘转正总结

商铺租聘合同

甲方：__________________

乙方：__________________

为规范商铺租赁关系，保护双方合法权益，经甲、乙双方协商一致，本着平等、自愿、公平、合法的原则，签订本商铺租聘合同。

第一条租赁物及位置

甲方是商铺法定所有人，位于______________（地址）的______________（楼层、号码）商铺。乙方租用商铺为______________（营业性质），租用面积为______________平方米，地址是______________（楼层、号码）商铺，合同期限自________________月________________年_____日至________________月________________年_____日。

第二条租金及付款方式

甲、乙双方商定租金为：每月人民币______________元整（小写______________元），租金由乙方在每月第一日前支付至甲方指定账户。如乙方到期未按时支付租金，需按已逾期的双倍支付滞纳金。

第三条使用权及限制

1、乙方在租赁期内有权使用商铺从事______________等符合法律、法规要求的商业经营活动。

2、乙方对商铺使用、装修、噪音等应当符合法律法规及相关规定，避免影响他人安静和周边环境。

3、乙方不得将商铺转租、出租、出借、转让给第三方使用。

4、乙方不得将商铺用于非法营业活动或其他非法活动。

第四条维修与装修

1、甲方负责商铺的大修、重要维修。

2、乙方在使用商铺期间有义务对商铺进行日常修缮，保持商铺、周围环境的干净整洁和安全。

3、乙方需要对商铺进行装修、改造的，应当提前向甲方提出书面申请并获得甲方同意后方可进行，乙方应当按照甲方的设定标准进行装修。

第五条违约责任

1、甲方如违约，应按有关法律法规及本合同规定赔偿乙方因此所受的经济损失及可支配的利益。

2、乙方如违约，应当按照甲方要求承担违约金并赔偿甲方因此所受的直接经济损失及可支配的利益。

第六条甲方承诺

1、甲方已经依法拥有、使用商铺，并能够保障乙方安全、合法使用租赁物。

2、甲方有出租权，并保证乙方在租赁期间正常使用商铺。

第七条乙方承诺

1、乙方利用商铺从事的商业活动必须符合法律法规及相关规定。

2、乙方在租赁期间遵守国家法律法规及相关规定，并按照甲方对商铺使用的要求进行使用、装修、噪音等，不得影响他人利益或违反公序良俗。

第八条合同终止

1、租赁期届满，本合同到期。

2、甲、乙双方协商由甲方收回租赁物、解除合同。

3、本合同因其他原因解除。

第九条其他

1、未尽事宜由双方协商解决。

2、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

3、本合同自双方代表签字或盖章之日起生效。

甲方（签名或盖章）：__________________

乙方（签名或盖章）：__________________

签订日期：__________________年____月____日

❖ 永雄重聘转正总结

尊敬的领导：

一转眼，一个学年就要过去了。在这个学年中，我和平时一样都是认认真真教学、踏踏实实工作，现作简单总结：

一、在政治思想方面

作为一位教师，我很清楚，自己的教学思想和教育观直接影响自己的教学方向、教学方法等。所以，本人能够认真学习新的教育理论，及时更新教育理念。积极参加学校的各项科研活动，并且做了自我总结。端正思想，教书育人，为人师表。

二、在教育教学方面

在教学中，认真备课，认真阅读各种教科参考书，认真编写好教案，制定好教学计划，根据学生的实际学习情况，备好和制定不同的教案以适应不同层次的学生。在传授学生知识时，运用多种教学方法，耐心教导学生;在传授学生知识的同时，并对他们进行思想教育，教育优生帮助后进生。

在课堂上，认真授课，上半年，任教九(2)九(5)班，下半年，任教七(4)七(5)班，充分利用学校的电教平台，制作好每课课件，情景教学、及运用多种教学方法来启发、教育学生。鼓励学生大胆质疑，注重师生互动、生生互动的教学，充分调动学生的学习积极性。在批改作业方面。学生的作业总是及时地批改，并详细地做好批注，对普遍性错误，在全班重复讲解、分析。

针对个别学生的作业还采取面批方法，一一地分析讲解、帮助学生解决疑难习题，提高教学质量。功夫不负有心人，学生的成绩就是的见证。所教的两个班九(2)九(5)班的学生成绩在同层次的班级中名列前茅。20_年的中考成绩也在同层次中排列最前。

三、在工作考勤方面

我热爱自己的事业，从不因个人的私事耽误工作的时间，并能积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。还不断的撰写教学论文，如上半年，我撰写的论文《轻松学习，轻松》在中国教育发表。下半年撰写了两篇论文在校内同课组内学习交流。教育是爱心事业，从学生身心健康出发，根据学生的个性特点去点拔引导。对于个别后进生，利用课间多次倾谈，鼓励其确立正确的，积极面对人生;而对优秀学生，教育其戒骄戒躁努力向上，再接再厉，再创佳绩。在今后的教学过程中我会逐步改正和完善教育教学方法，争取更大进步，早日成长为一名优秀的中学语文教师。我将会努力学习，把的方法交给孩子们。愿孩子们明天会更好!

经过一段时间的锻炼，我已经达到了转正要求，在此我提出转正申请，恳求领导给我一个实现理想的机会。

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日

❖ 永雄重聘转正总结

重过何氏北涧

元末明初-刘永之

北堂宴罢倚微醺，竹几灯花坐夜分。

再酌兰樽浮绿醑，重拈綵笔写清文。

山寒岚气朝成雨，地湿松阴暮起云。

休讶野人留恋久，十年江海厌离群。

❖ 永雄重聘转正总结

句

唐-詹雄

尘飞遗恨尽，花落古宫平。

红粉笙歌人代远，月明陵树水东流。

❖ 永雄重聘转正总结

亲爱的全体员工：

大家好！我很高兴地通知大家，公司将开展一次内部聘用活动。这次内聘旨在发掘和培养公司内部的优秀人才，提供更多晋升的机会，同时也为我们的同事们创造一个更好的职业发展环境。

作为一家快速发展的企业，我们一直致力于吸引和留住优秀的员工。我们深知，人才是企业持续发展的核心，而内部聘用是培养和激励员工的重要方式之一。通过内部聘用，我们可以更好地发现员工的潜力、打破沟通壁垒，同时提高员工的归属感和工作满意度。

在这次内聘活动中，我们将招聘一些中层管理岗位的职位，包括部门经理、项目经理等。这些职位将会对公司的业务发展和绩效产生重要影响，我们希望能够借此机会选拔和提升那些在公司内部取得出色业绩的员工。

为了保证内聘的公正性和透明度，公司将制定详细的招聘流程和标准。首先，我们将会发布招聘岗位的相关要求和职责，供感兴趣的员工申请。接下来，经过简历筛选和面试环节，我们将从中筛选出最合适的候选人。最后，我们将会对候选人进行培训和综合评估，确定最终的聘用人选。

参与内聘活动的员工不仅会有机会晋升到更高的管理岗位，还将享受到以下福利和支持：

1. 专业培训机会：公司将提供针对管理岗位的专业培训，帮助员工更好地适应新的角色和挑战。

2. 薪资待遇提升：聘用成功的员工将会获得相应的薪资调整和福利提升，以体现公司对员工付出的认可和回报。

3. 职业指导和支持：公司将为聘用成功的员工提供职业规划指导和职业发展支持，帮助员工实现个人的职业目标和成长。

4. 优先考虑工作机会：作为公司内部人才，聘用成功的员工将在公司内部拥有优先考虑的机会，更好地把握自己的职业发展。

我希望大家能够充分认识到这次内聘活动的重要性和机会，积极参与，展现自己的潜力。在申请过程中，我鼓励大家提供详实的个人资料和业绩，以便更好地展现自己的能力和经验。

最后，我衷心感谢大家在公司发展中的辛勤付出和贡献！我相信，通过这次内部聘用活动，我们将能够激发更多的潜能，打造更加团结和高效的团队，共同实现公司的发展目标。

谢谢大家！

公司高层

❖ 永雄重聘转正总结

尊敬的公司领导：

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学大学课程，计划报考全国高等教育自学考试，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。

二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;

三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是销售经验还不够扎实等等。我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx公司给了我这样一个发挥的舞台，所以我更加珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。

申请人：

年月日

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