教案资料|窗口单位工作计划(实用16篇)
时间:2019-03-18 赵老师教案网窗口单位工作计划(实用16篇)。
⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
县发改委窗口自进驻行政服务中心以来,在县委、县政府的正确领导下,在县发改委领导和行政服务中心领导的关心支持下,紧紧围绕中心的总体工作部署,以“便民、规范、廉洁、高效”为服务宗旨,坚持“依法行政、优质服务”的工作理念,做到程序公开透明,服务廉洁规范,审批优质高效,服务水平得到了全面提升。
一、委党组高度重视,为窗口工作取得成效提供了有力保障
县发改委党组高度重视,全力支持窗口的工作,及时成立了行政审批股,配备一名副科级行政审批股长和一位工作人员专职驻行政服务中心上班。同时对窗口充分授权,将进驻中心项目的审批权限全部授予了窗口人员,不断提高行政审批事项的窗口现场办结率,坚决避免把窗口办成政务服务事项的“中转站”和“收发室”。另外,为及时解决群众疑难审批事项,县发改委分管中心窗口工作的领导(首席代表)自窗口进驻中心以来,经常到现场办公,切实提高审批效率。同时党组要求窗口工作人员严格遵守行政服务中心的各项规章制度,按程序办事,热情服务群众,更新观念,锐意创新,简化程序,为人民群众提供优质服务。由于委领导的重视、关心和支持,有效的促进了县发改委窗口工作的健康发展。
二、立足服务,努力营造优质环境
在工作中,认真贯彻市委、市政府精神,落实“综合告知承诺制”,特别是对在我县投资的工业项目,尽可能地减少审批事项,简化审批环节。不断总结和探讨规范建设项目审批服务管理模式,建立健全项目行政审批服务工作档案,加强审批服务工作管理,对项目审批实行逐日、逐月的跟踪督办,有效地提高了服务效率。具体做法有:一是落实限时办结,严控审批时限,并及时将批件交给投资者,有效地提高了办事效率。二是落实优惠政策,诚心排忧解难。作为窗口单位,他们始终认为自己有义务将东乡的优质投资环境用自己的行动展示给客商,用自己的`言语介绍给客商,对一些来办事又不了解东乡优惠政策的业主,他们耐心细致地对照并加以解说。三是创新工作机制,完善服务软件,设计新添了《建设项目基本情况表》等表格。
三、加强与职能部门之间的沟通联系
县发改委窗口建立了密切的沟通联系机制,加强了与部门的联系和沟通,对来“中心”办事的客商要求工作人员做到“一次性告知”,耐心给予讲解;对一些项目业主提出需要帮助协调的问题,他们主动地帮助业主与有关部门沟通联系,并及时反馈给客商;对于一些并联审批的事项,县发改委窗口作为牵头方,坚持每办理完一个行政审批环节就主动与下一个环节审批争取与部门之间在最短的时间内形成共识,及时解决行政审批过程中的困难和问题,多方协调各业务部门的关系,努力推动项目审批的进度,为投资企业尽快在东乡落地生根尽心尽力。
虽然人人都是投资环境,但窗口单位直接服务基层、服务群众的影响更大,他们的言行更是集中地反映出这个地方是不是形成一股积极向上的创业激情,具有放大效应,谁能营造良好发展环境,谁就能赢得主动权,谁就能站在发展的制高点上,县发改委窗口在这一点上无疑是做得最好的一个。
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转作风提效能工作汇报
相公镇开展“转作风、提效能、优环境、促发展”主题实践活动”主题实践活动 工作汇报 3月27日 各位领导 县纪委“转作风、提效能、优环境、促发展”实施方案下发后我镇高度重视及时召开镇村工作会议传达了会议精神印发了相公镇关于开展“转作风、提效能、优环境、促发展”主题实践活动的实施方案成立了活动工作领导小组确定了领导班子成员明确了工作任务同时开展了“三查、三比、三看”活动进行了专项整治工作提出了工作措施和工作目标使主题教育实践活动开展顺利。
一、强化宣传营造氛围 活动开展以来镇村利用召开会议、开动广播、悬挂横幅等形式广泛宣传“转作风、提效能、优环境、促发展”主题实践活动的重大意义目标任务工作措施。截至目前全镇共开动广播11次办黑板报和学习园地4期12个做到了家喻户晓人人皆知。
二、加强领导、提高认识 为了确保活动达到成效镇党委成立了主题教育领导小组及办公室同时成立了三个工作职能组明确工作任务夯实工作责任实行领导包抓部门、包抓单位责任制坚持每周定期汇报、定期通报每日不定期督查。制定《相公镇“转作风、提效能、优环境、促发展”主题实践活动实施方案》3月6日召开了全镇“转作风、提效能、优环境、促发展”主题实践活动动员大会将活动层面辐射到基层各支部并制定每一个阶段活动工作要点印制宣传横幅3条做到任务、时限、内容、责任、措施“五落实”确保主题实践活动顺利
开展。
三、深入学习强化理念 集中学习是主题教育的基础。为了充分发挥这个“基础”的作用使人人养成良好的学习习惯镇党委制定了集中学习阶段和全年理论学习两个学习计划建立完善了党委中心组学习制度及机关学习制度采取集中学习与分散学习相结合、部门学习与个人自学相结合、学习与座谈相结合、学习与讨论相结合等方式坚持半天学习半天工作组织集中学习6次全面地学习了规定的所有学习内容此外并结合相公镇当前实际和活动内容选学了一部分思想教育纪律作风教育工作落实等方面的内容使学习紧密联系实际充分做到了用学习更新理念用学习促进工作用学习清理思路用学习转变作风用学习促进发展达到学习的目的进一步更新工作理念改进工作方法提高工作激情。 通过近期的学习广大干部认为县纪委在“三查三进三解”活动后继续开展深入此项实践活动是非常及时和必要的。同时干部思想观念也得到改观素质得到提升。
四、全面剖析查摆问题 查摆问题是主题实践活动的关键。为了全面准确地查找出干部在思想观念、服务意识、工作作风、办事效率、履行职责、廉洁从政、维护稳定、发展环境等方面存在的突出问题在工作中我们通过召开各层面座谈会、设立意见箱、发放征求意见表、开展面对面、多人对一人谈心活动等渠道广泛征求镇企事业单位各村群众对镇机关干部在工作、学习、作风、办事效率等方面的意见和建议全体干部利用中午进村入户走企业深入联系点了解群众的所需所盼企业的所需所求全镇共印发意见征询表4000份全镇34名干部共深入9个村开展意见征询了解群众的真实意愿。截至目前全镇共走访群众608户收集到对镇
党委政府的意见建议6类11条对干部个人在干部作风、工作方法和服务水平等方面的意见建议4类7条。 镇实践活动领导小组在进企业进基层进农户的过程中征求各企事业单位和群众意见结合制度管理、工作言行、相公镇发展、农民增收、强镇富民等方面开展专题讨论2次镇领导小组召开专题讨论3次探索出相公镇实现全面率先发展的新思路、新举措。 同时镇组织对每位干部认真开展“三查三比三看”活动通过个人查、群众提、领导点、互相帮的方式进行全面剖析撰写符合自身、利于工作、利于提高的自查材料。
五、扎实整改建章立制 整改提高是主题教育的目的。为了彻底改变部分干部工作敷衍、办事拖拉、工作落实不及时等问题我们坚持边学边改边查边改边整边改紧紧围绕查摆出来的问题结合专题讨论认真分析研究每位干部制定了整改方案实行部门领导整改措施落实包抓责任制。同时结合活动主题认真开展“八不让”活动每位干部紧扣全镇中心工作及自己具体工作就个人履行职责情况写出承诺书。3月9日召开了领导班子民主生活会和党员组织生活会全面地开展了批评与自我批评并做出今后工作承诺。同时镇党委、镇政府在积极征求每位干部意见的基础上结合机关工作实际建立完善加强学习、改进作风、提高效率、维护稳定和促进发展的长效机制修订完善各项规章制度进一步规范了工作管理实现了本次主题实践活动的目的。
六、结合活动促进工作 在认真做好主题实践活动的同时我们紧抓年初有利时间进一步清理了全镇发展思路制定完善了全年工作计划并层层分解下达给各领导、各村实行领导主管包抓工作责任制同时提出了“创新路、务实效、站排
头、争第一”的工作总体要求整体推动了各项工作扎实开展。截至目前全镇重点项目建设稳定推进其中相公村村址广场胡家河秦家庄三告别工程项目已开始动工建设高速路两侧绿化稳步推进“一村一品”宣传深入民心。 在活动中我镇进行了环境整治工作5次镇主要领导进企业7次公开了全镇领导干部联系电话明确了信访投诉电话和接待要求接待信访群众、妥善处理信访事件24件扎扎实实推动了本次活动的开展。
七、存在的问题及今后整改方向 这次主题实践活动取得了一定的成效但仍然存在着一些问题
1、学习不够系统。很多同志只限于纪委规定的学习篇章对党的路线方针、政策缺乏系统的学习和掌握今后我们要加强对这方面的系统学习另外要加强同志们的专业知识学习诱导激励同志们学习专业知识、热爱本职工作学以致用。
2、创新意识不强。由于条件限制工作中等、靠、缓的思想依然存在。在今后的工作中我们还要不断增强创新意识敢为人先、争创一流开创工作新局面。 通过开展主题实践活动大家的团结协作意识增强了工作责任心增加了工作效能提高了纪律要求严格了。 总之“转作风、提效能、优环境、促发展”活动开展以来我们相公镇党委政府领导重视部署全面学习教育阶段各项工作有序开展但距县上的要求还有一定的差距在下一阶段我们将以本次的检查为契机真抓实干奋勇争先以“服务零障碍、环境零缺陷、办事无梗阻、发展更科学”为目标以“治庸提能、治懒增效、治散聚力、治虚务实、治乱促廉、治恶正气”为要求不让工作的任务延误不让工作职能削弱不让来访群众受到冷落不让工作出差错不让发展环境受到影响不让消极腐败现象在自己身上随
处滋生不让社会稳定在相公镇遭到破坏不让镇党委政府的形象受到影响。努力确保主题实践活动取得实实在在的效果推动全镇经济社会又好又快发展。
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面对面承诺背靠背点评9月22日上午,一场别开生面的农民点评会在新度镇会议室隆重举行,6位农民代表应邀对6个直接服务群众的“窗口单位”进行点评,面对面提出群众反映突出的问题和合理化的工作建议,范文先生网全镇干部职工、基层所站负责人在台下听讲。
——窗口承诺:6个“窗口单位”向农民代表通报了今年1至9月份为民办实事工作开展情况,同时各部门还积极自查自纠,反思不足,并对下一步工作如何开展做出了承诺。如卫生院承诺:创建“无‘红包’、无开单提成、无回扣”的卫生院,提出下一步的工作着重从降低药品价格、减轻农民检查费用购置全数字B超机、健全合作医疗管理体系完善报帐中心制度、树立良好医德医风等方面下功夫;国土资源所承诺:印发便民服务卡告知办证程序、坚决制止违法用地、加强自身建设防止执法不公、深入调查研究解决历史不遗留问题等;派出所承诺:下一步着重在户籍室推进“微笑服务”、加强外来人口管理、严厉打击非法分子提高破案率等方面为新度营造一种平安的社会治安环境等;计生办承诺:将进一步端正工作态度,热诚办理一孩生育证独生子女父母光荣证流动人口婚育证等有关证件、组织B超便民服务队进村免费为育龄青年查环查孕查病等服务、加大宣传力度引导群众转变婚育观念等。农业服务中心承诺:定期组织农业科技培训及时为农民送信息、做好新品种新技术推广与试验示范、当“田头医生”及时为农民防治病虫害等,为群众提供产前产中产后服务;提出增加农业推广经费;力争产前、产中、产后一条龙服务。信用社承诺:“存款贷款一样主动;生人熟人一样热情、大小额一样欢迎、忙时忙闲一样耐心、表扬批评一样诚恳”。提出以服务“三农”为中心,加强“小额贷款”放贷力度、简化信贷手续方便储户。
——农民点评:6位农民代表在会上直言不讳,一方面肯定了他们的成绩和做法,另一方面也道出了部门存在的问题,并提出了合理化的建议。如卫生院要建立医生电话联系卡方便门诊病人选医生、对药品进行“两规一统”严格杜绝假冒伪劣药品;土地部门要加大非法建房打击力度,不要等房子建成后“以罚代批”、要提高土地证件办理效率不能“拖拉”;派出所出警不及时、有巡逻队没巡逻、户籍室服务态度生硬、对刑事案件侦破力度不够、取缔校园周边游戏机等;计生证件办理不及时手续繁多、独生子女户奖励费兑现不及时等;农业服务中心对产后销售服务提供的信息少、工作人员真正从事农业技术指导的不够、农业推广经费少等;借款户反映贷款手续过于繁锁、小额贷款应该注重扶持种养殖专业户、窗口人员服务态度不够好等。
——干部反思:这次点评不单是6个“窗口单位”,对全镇干部以及其他所站工作也有着很大的触动,促使台下所有听的干部认真反思自己部门的工作作风是否也存在同样的问题以及其它的差距,在聆听的同时受到了教育。
启示:一是敢于亮丑。各部门能转变部门作风,变被动为主动,敞开大门,主动向群众汇报工作,征求群众的意见,自觉地接受群众的监督。通过这种形式了解群众的所需所盼,为部门开展工作奠定了良好的基础。二是敢于诤言。消除群众顾虑,变有话想说为有话敢说。过去群众对于某些办事部门的态度是敢怒不敢言,在农村现实中,也有群众怕提意见得罪干部后事情更难办或难以办成。通过这次点评会农民群众有意见可以直言不讳地提出来,不怕得罪人,营造了一种“人人有话都敢讲、人人有意见都敢提”的氛围。三是敢于整改。针对群众反映的热点难点问题,镇党委政府依据不同的性质和特点进行分类、梳理,要求各部门立即制定整改方案,能马上解决的要马上解决,不能马上解决的要制定有效措施和解决的时限,并把整改结果及时反馈给农民代表。
这次农民点评会,各部门及干部群众普遍反映较好,认为它通过走群众路线,构建起一座农民和党政部门沟通的桥梁,发扬了批评和自我批评的优良作风,有利于互相了解,拉近了干部群众的距离,增进了干群之间的感情。
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服务窗口工作计划,可以说是一个非常重要的任务,它直接关系到服务质量和客户满意度。在现代社会中,随着经济的不断发展,服务行业已经成为了重要的中流砥柱,而服务窗口的工作也日益受到了广大客户和企业的热切关注。因此,科学合理地制定服务窗口工作计划,对于提高服务质量、增强企业的竞争力,以及树立企业形象等方面都具有着非常重要的意义。本文将会从以下几个方面详细介绍服务窗口工作计划。一、制订服务窗口工作计划的重要性
制订服务窗口工作计划之所以非常重要,是因为它可以从源头上保障企业和客户的利益,使得企业能够更好地服务客户。通过制订服务窗口工作计划,企业可以有效地安排工作,同时配备合适的工作人员,使得窗口服务能够得到最大限度地发挥作用。此外,有了一个完善的服务窗口工作计划,也可以加强窗口人员的培训和管理,提高客户满意度,从而为企业赢得更好的口碑和声誉。
二、服务窗口工作计划的制定流程
制定服务窗口工作计划的过程中,一般需要遵循以下五个步骤:
1、 收集市场信息,进行分析和研究。要想制定一份合理有效的服务窗口工作计划,首先需要调查和分析市场情况,了解客户的需求和期望等信息。
2、 制定服务目标和计划。在根据市场情况进行分析和研究之后,需要制定相应的服务目标以及计划,并且进行预算和资源分配。
3、流程和程序的完善。要顺利地将服务窗口工作计划付诸实践,就需要制定相应的流程和程序,以便监督和管理。
4、人员的培训和管理。窗口人员的素质和能力是实现企业服务目标的关键,因此,需要通过培训和管理来提高和保障窗口人员的素质。
5、实施、监督和调整。服务窗口工作计划的实施需要不断地监督、检查和调整,以保障目标的顺利达成。
三、服务窗口工作计划的内容
服务窗口工作计划包含的内容非常丰富,但一般包括以下方面:
1、 服务目标。窗口服务为客户提供快捷、高效的服务,主要包括咨询、办理等业务,要求服务窗口在服务期间保持沟通畅通、态度友好、效率高等特点。
2、 服务流程。服务窗口工作计划包括了服务流程的设计和制定,以确保整个服务过程表现规范、流畅、高效及易理解。
3、 工作计划。工作计划包括岗位职责、员工分工、进度控制和工作成果评估等内容,以确保窗口工作正常顺利进行。
4、 客户服务。针对窗口服务的方式、方法、咨询、投诉处理的方式等方面做出规范化要求,以提高客户服务质量。
5、 信息管理。服务窗口工作计划也包括信息管理,包括窗口资料归档、咨询和投诉信息的管理等内容。
四、服务窗口工作计划的实施效果
服务窗口工作计划的实施效果是制订服务窗口工作计划的最终目的,其主要目的是提高服务质量和客户的满意度。实施服务窗口工作计划可以使窗口人员更好地进行业务操作、增强专业素养、熟练掌握服务流程、提升服务态度、加快服务速度,从而达到提高客户满意度的目的。
总之,科学制定服务窗口工作计划,可以有效提高企业的服务水平,增强企业的竞争力,促进企业发展,成为企业服务的一个重要引擎。企业需要针对各自的服务特点和市场情况,根据正确的流程和方法来制订服务窗口工作计划,在实施过程中,也需要进行随时监督、调整和改进。只有这样,才能确保企业窗口服务的高质效率,为客户提供更好的服务,赢得客户的口碑和信任,从而实现企业发展的长足进步。
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服务窗口是企业或组织的重要门面,也是与顾客沟通的重要渠道。一个高效的服务窗口工作计划能够提高工作效率,加强内部协作,增加客户满意度。下面将详细描述一个服务窗口工作计划的制定和实施过程。
制定服务窗口工作计划需要明确目标和任务。服务窗口的主要目标是为顾客提供快速、准确、友好的服务,解决顾客的问题和需求。具体的任务包括:接待顾客、对顾客提出的问题进行解答和处理、处理相关文件和记录、处理投诉和意见反馈等。
需要确定工作流程和分工。服务窗口的工作流程包括:顾客来访→接待登记→问题处理→文件处理→服务满意度调查。为了保证工作流程的顺利进行,需要明确各个环节的责任人和工作内容。例如,接待登记环节由前台人员负责,问题处理环节由技术人员负责,文件处理环节由行政人员负责等。
需要制定具体的工作计划和时间安排。根据服务窗口的工作流程和分工,制定每个员工的工作计划和时间安排。例如,前台人员每天上午负责接待登记工作,下午负责服务满意度调查;技术人员每天下午负责问题处理工作;行政人员每天上午负责文件处理工作等。同时,需要制定每个环节的工作时长和工作要求,确保工作的顺利进行。
需要制定绩效考核和奖惩机制。为了提高员工的工作效率和质量,可以根据工作计划和目标制定相应的绩效考核指标和奖惩机制。例如,根据员工完成工作任务的情况进行考核,设立绩效奖金或晋升机制,激励员工的工作积极性和创造力。
需要定期评估和调整服务窗口工作计划。制定了服务窗口工作计划之后,需要定期对工作计划进行评估和调整。可以根据顾客反馈和员工意见,对工作计划进行优化和改进,提高服务窗口的工作效率和服务质量。
一个高效的服务窗口工作计划不仅能提高工作效率和服务质量,还能增强内部协作和客户满意度。通过明确目标和任务、确定工作流程和分工、制定具体的工作计划和时间安排、建立绩效考核和奖惩机制、定期评估和调整工作计划,可以有效地提升服务窗口的工作效率和服务水平,为企业或组织赢得更多的客户和信任。
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1、优化监测方案,降低企业监测成本,坚持上门服务。
2、实行监测零干扰制度,除需要企业提供水电工具之外,其他生活工作交通条件一律自行解决。
3、监测前将监测项目、监测方案、监测程序、成本费用、国家收费依据、标准等情况告知企业,防止时间、工艺与企业生产发生冲突,影响生产。
4、实行企业需要就是工作时间制度,随时随地提供监测检验服务,内部调节作息时间,保证满足企业需要。
(五)环境监察监管服务。
1、定期开展环保专业知识的讲座,提高环境监管人、企业负责人和环保岗位工的专业知识和环保法律意识,变末端治理为事前防范,变“守法成本高、违法成本低”为“守法成本低、违法成本高”,变你给我环保为大家都是环保工作者,构建和谐环保。
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加强窗口单位机关效能建设的调查与建议 窗口单位在提供社会服务方面地位特殊,与解决“事难办”等6个重点问题关系直接。如何加强各级窗口单位的机关效能建设,进一步总结经验,查找问题,研究对策。带着这个问题,我们省效能办组织人员于5月中下旬,到杭州、温州、绍兴等地和省直部分单位进行了调研,走访了有关窗口单位,实地察看了市、县、乡(镇)等集中办事大厅和便民服务中心,召开了8个由不同类型人员参加的座谈会,了解窗口单位在加强机关效能建设中的主要做法和取得的初步成效,听取各方面对窗口单位开展机关效能建设的意见和建议。同时,对全省其他部分市、县窗口单位的情况也作了一些了解。 一、窗口单位加强机关效能建设的主要做法及初步成效 窗口单位一般是指执行与社会公众密切相关的业务、直接展示机关形象的经济社会管理和公共服务机构。窗口单位直接与人民群众打交道,其机关效能建设开展得如何,直接影响到效能建设在人民群众心目中的形象。因此,各地从机关效能建设活动一开始,就把完善窗口单位服务作为重点来抓,强化窗口单位的服务功能,落实各项便民利民措施,努力提高机关办事效率,为基层和群众提供优质高效的服务。主要做法: 1、普遍建立行政服务中心。这项工作我省起步较早,声势和影响较大。目前全省11个市、87个县(市区)已建立了各具特色的行政服务中心或集中办事大厅,有的是以经济审批项目为内容的审批服务中心,有的是涉及群众利益和事务的综合性行政服务中心,还有分设于各部门的专业性办事大厅。如湖州市共28家政府组成部门中,有19家部门进驻到湖州市审批办证中心。杭州市投资项目集中办事中心有进驻部门15家,另有34家政府组成部门分别建立了专业性的办事大厅(窗口)。省直各厅局重点加强了专业办事大厅建设,省发改委、省经贸委、省工商局和省外经贸系统等还启动了网上审批工程。在做法上,各地行政服务中心和办事大厅普遍实行“一门受理、窗口办理、统一收费、限时办结”等比较规范的运作机制,降低行政成本,方便群众办事,实现了依法行政与提高办事效率的有机结合。如省工商局在全省工商系统积极推行“一字工作法”,即:窗口一站式、示范一文本、告知一口清、办事一周结、投诉一拨灵、一审一核制、一事一公示、一月一讲评。杭州市余杭区行政服务中心推出“五大公开、六制办理、七件管理”的运行机制,即推行服务内容、办事程序、材料申报、承诺时限、收费标准全面公开;实行即办事项直接办理制、一般事项承诺办理制、重大事项联合办理制、上报事项负责办理制、控制事项明确答复制、特急事项特别办理制;对即办件、退回件、补办件、承诺件、联办件、特办件、上报件分门别类落实管理办法。推行这项运行机制以来,共受理服务事项4839件,已办结4657件,办结率为98.37%。该区中泰乡经济发展办公室的同志反映,他们3月下旬到行政服务中心办理一项中外合资项目时,仅花了1个小时就拿到了区外经局、经济发展局联合签发的项目建议书,这在以前至少需要2-3天的时间。 2、建立完善办事服务制度。制度化、规范化是提高窗口部门效能建设的基础。各地的窗口单位从企业和群众的需要入手,制订和推出了首问责任制、承诺服务制、限时办结制、办结公告制、AB岗制、否定报备制、并联审批制、责任追究制等一系列工作制度,改进办事流程,缩短办事周期,增加工作透明度,切实解决事难办的问题。杭州市工商局推出导办服务制、接待礼仪制和服务对象评议制,切实降低了投诉率、复议率和诉讼率。衢州市人事劳动和社会保障局提出“三破三立”,对一些不利于效能建设、不利于经济发展的制度进行清理,对一些不健全的制度进行了完善。绍兴市推广“一审一核制”,实行“告知承诺制”,建立“一站式”收费制,有效转变了机关作风,提高了服务质量,树立了机关干部务实、创新、高效、廉洁的良好形象。 3、实行全程代理服务。许多窗口单位在便民服务中心设立全程代理服务窗口,有专人按职能代办行政审批服务事项,变被动服务为主动服务,避免了群众来回奔波。如海盐县在各镇建立为民办事代理受理室,受理室突出经济发展和便民服务两条工作主线,对相关事项实行全程代理,积极推进了服务型政府的建设。淳安县针对交通不便、群众居住分散,企事业单位和群众来县城办事比较困难的实际情况,建立了全县范围内的乡镇行政审批代理员队伍,为乡镇和群众办事提供全程代理服务。据统计,杭州市共有乡镇代理员732名,村代理员2504名。工作中实行“一窗受理、内部运作、上下联动、全程服务”的模式,体现了让群众办事“少跑一趟路、少进一扇门、少找一个人”的理念,赢得了群众的广泛好评,拉近了群众与政府之间的距离,进一步密切了党群、干群关系。 4、积极推行并联审批。对基本建设项目、企业技术改造项目、外商投资项目和个体工商户、企业登记等涉及2个或者2个以上部门联合审批的事项实行并联审批,按照 “一门受理、抄告相关、同步审批、限时办结”的工作流程,进一步理顺各个审批环节和平台。我省杭州、绍兴、湖州、嘉兴等市的窗口单位率先实行了网上并联审批办法,明确了各窗口单位的审批范围、操作流程、协调运作和责任追究等事项,进一步规范了行政审批程序,减少了中间环节,提高了办事效率。杭州市工商系统实行企业(个体)注册网上前置并联审批,实现工商部门与相关前置证照办理部门链接为一体的新型审批系统,具备了“工商受理、抄告相关、同步审批、限时反馈、证照公告、数据共享、实时统计、在线监督”等功能,使服务对象办理审批足不出户,省时省力,透明度高,方便了群众办事,促进了廉政建设。 5、加强对中心的内部管理和监督。许多窗口单位和行政服务中心通过内部考核、外部评议和制度约束,建立专人监督、自我监督、群众监督⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
20xx年,我分局在市局的正确领导下,在有单位的支持帮助下,全体同志齐心协力,团结一致,始终坚持“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕整顿市场经济秩序的工作重点,坚持加强监管与提高服务质量并重,规范管理与优化经济发展环境相结合,努力创建“学习型”工商和“服务型”工商,较好地完成了全年的工作任务。现将具体工作情况总结
一、完成的主要工作
(一)严把市场准入关,完成了辖区内各类主体的注册登记工作。全年共完成各类主体开业登记1501户,其中:个体工商户1478户,分支机构23户。变更登记1302户,注销74户,收缴规费10210元。在严格规范审批程序的同时,严格执行限期办结等各项服务承诺,全年未发生一起超期办照、服务质量上面的投诉。
(二)完成了各类主体的年检验照工作。我分局共年检验照1972户,其中:个体工商户应验20xx户,实验1927户,验照率95.11%;分公司应年检46户,实检44户,年检率95.65%,个人独资企业1户。为省、市登记的公司、分公司、企业分支机构实地考察备案92户,其中:公司74户,分公司9户,企业分支机构6户,外资分支机构3户。
(三)完成各类注册档案整理和归档,全年共整理归档2115卷,并按要求及时移交分局综合档案室。
(四)按时认真完成了各类报表的统计上报工作。
(五)认真开展了无照经营查处取缔工作。下发了《关于进一步贯彻落实无照经营查处取缔办法的通知》,层层签订了目标责任书,在上下联动查无证的同时,组织了对辖区各类经营主体逐门逐户的检查登记,对各工商所无照经营查处取缔工作的综合评查,由一把手亲自带队,各位副局长亲任各检查组组长,从5月27日至29日,对辖区各类经营主体共4138户逐门逐户进行了检查登记,计入评查的2784户,查出无照经营98户,并交各所进行查处。做到了规范化管理,注重长期效应,使此项工作得以经常化、制度化,在市局的明察暗访中受到了好评。
(六)严格执行“八禁止”、“八服务”及上级各项规章制度,加强廉洁自律,全年未发生违法违纪现象。
(七)按规定对48名下岗失业人员实施了减免优惠,吸纳下岗失业人员再就业473人,减免管理费159326元;减免个体注册登记费526元。
(八)完成了向市局申报委托公司注册登记工作。
(九)完成了个体工商户登记注册管理下放各工商所的前期准备工作。
(十)完成了本辖区登记注册工作中一些问题的调研,本着实事求是的精神认真加以解决,切实做到了为基层服务,为商户服务。
二、主要做法
(一)认真学习,提高认识。一年来,按照上级要求,分局的同志本着“内练素质,外树形象”,积极开展学政治、学理论、学业务活动,围绕如何创建“学习型工商”和“服务型工商”工作,认真学习了党的、“三个代表”重要思想,学习了有关的法律法规及相关的理论知识,提高了同志们的政治觉悟,坚定了同志们的政治立场,提高了适应新形势的工作能力,进一步转变工作作风,为下一步工作奠定了良好的基础。
(二)严把市场准入关与优化经济发展环境相结合。一年来,结合辖区实际情况,进一步规范了注册登记工作,并在坚持严格依法审核登记的同时,认真履行遵守各项政务、服务承诺,倡导换位思考,转变工作作风,增强服务意识,积极为纳税人服务,要求同志们对服务对象要做到热心、真心、细心、耐心,并要求为基层服务。总之就是要做到既要严格监管,又要提高服务质量,从每个人做起,为优化经济发展环境,树立工商新形象尽职尽责。
(三)坚持“三个结合”,提高年检质量。为确保企业年检和个体工商户验照工作圆满完成,分局领导十分重视,成立了以一把手为组长的领导小组,下发了年检通知书,明确责任,层层抓落实,确保年检工作落到实处。采取了得力的措施,一是对企业逐一发放了年检报告书,对个体工商户发放了验照登记表,对偏僻的市场,还主动上门发放,真心为纳税人服务。二是督促不属我分局注册登记的企业及时到省、市局年检。三是利用红盾联系卡“5·2·3”工程解答商户年检咨询。四是针对市场分散的特点,采取集中验照的办法。在采取上述措施的同时,我们坚持了“三个结合”来提高年检质量。就是建立和完善“经济户口”与《企业属地监管暂行办法》相结合;登记机关监管与工商所监管相结合;书式审查与实地检查相结合。全面提高了年检质量,确保了年检工作圆满完成。
(四)上下联动,力促无照经营查处取缔工作落实到位。分局领导十分重视无照经营查处取缔工作,建立以一把手为组长的领导小组,制订切实可行的方案,层层签订了目标责任书,责任到所,责任到人,上下联动,采取日常巡查与重点检查相结合,拉网式检查与突击检查
相结合的方式,确保了无照经营查处取缔工作落实到实处,提高了辖区执法到位率,优化了经营和消费环境。全年共出动执法检查人员1800余人次,对辖区各类经营主体4000多户进行了多次清查,共查处无照经营商户438户,其中限期办证411户,依法立案查处33户,罚款74000元。尤其是5月27日至29日,分局一把手局长黄祥清亲自带队,各位副局长亲自任各检查组组长,从分局机关及各所抽人员18名,组成无照经营查处取缔综合评查组,采用交叉检查的方式,对辖区4138户经营主体逐门逐户进行检查登记,一次就检查出无照经营户98户,有力地推动了辖区无照经营查处取缔工作的顺利开展,提高了执法到位率。并使此项工作做到了制度化、规范化,定期不定期进行检查,实行明察暗访,一把手,主管局长多次带队明察暗访,确保了在市局组织的检查中取得好成绩。
(五)不断增强工作积极性、主动性和责任心,提高职能到位率。主动向市局申请委托公司登记注册事宜,改革个体工商户登记注册管理体制,针对辖区存在的实际问题开展调研,实事求是的解决问题,为基层服务,为商户服务,提高执法监管到位率,主动走出去学习,取长补短,规范分局的注册登记工作。
(六)认真做好下岗失业人员再就业和大中专毕业生从事个体经营登记注册服务工作。科里把此项工作作为重要工作,认真贯彻上级指示精神,指导各工商所对此项工作进行规范化管理,开通绿色通道,公示优惠政策,使每个到建材经营的下岗失业人员和大中专毕业生充分感受到党和政府的温暖。全年办理此项工作中没有发现下岗失业人员和大中专毕业生对登记注册、费用减免、服务态度提出不满和意见。使党和政府对弱势群体的关怀政策在建材分局得以全面贯彻落实。
⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
随着社会的不断发展以及人民对服务质量的要求不断提高,各窗口单位自查也成为了一项必要的工作。自查报告的目的在于借助自我反思与评估的过程,提升窗口单位的工作效率并改进服务质量。在这篇文章中,我们将详细、具体且生动地阐述窗口单位的自查工作。
首先,窗口单位的自查工作应首先从服务流程的规范性入手。在自查中,窗口单位应对自身的服务流程进行全面的检查,确保每一步都规范有效。例如,在市民办理业务时,窗口人员应与市民进行沟通,了解其需求,并在合理的时间内完成办理程序。同时,窗口单位还需确保办事人员的工作流程与操作规程的一致性,以提高办事效率。
其次,窗口单位的自查工作还应涉及服务态度的提升。窗口单位的工作人员是直接接触市民的窗口,他们的态度直接影响市民的感受与满意度。因此,在自查中,窗口单位应加强对工作人员服务态度的培训。例如,窗口人员应友善地接待市民,细心倾听其需求,并提供准确、及时的服务。通过不断提升服务态度和专业技能,窗口单位可以有效提高工作质量,树立良好的形象。
此外,窗口单位的自查工作还需要关注信息公开的问题。在当今信息爆炸的社会中,窗口单位必须确保市民能够获得真实、完整的信息。自查中,窗口单位应对信息公开工作进行评估,并确定是否存在不透明、不及时的情况。如果存在问题,窗口单位应加强信息公开的力度,提供更多的途径供市民获取信息。例如,可以在窗口单位设立信息展示区,发布办事流程、政策法规等重要信息,方便市民了解并参考。
最后,窗口单位的自查工作还需要关注服务投诉的处理。在自查中,窗口单位应详细记录服务投诉的情况,并及时处理。通过自查,窗口单位可以发现服务投诉的原因并加以改进。例如,如果存在服务态度不好的问题,窗口单位可以加强人员培训,提高服务质量。同时,窗口单位还应建立完善的投诉处理机制,并及时回复市民的投诉,以保证市民的合法权益。
总而言之,窗口单位的自查工作对于提升服务质量和工作效率至关重要。通过自查,窗口单位可以发现问题、改进工作,并及时处理市民的投诉。这不仅可以提高窗口单位的形象,更可以满足市民的需求,促进社会的和谐稳定发展。因此,窗口单位应高度重视自查工作,将其作为日常工作的一部分来进行,不断提升自身的综合实力。只有在各方面的自查工作都得到充分落实,窗口单位才能提供更加高效、优质的服务,服务群众的需要,推动社会的进步。
⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
今年以来,市行政服务中心在市委、市政府的正确领导下,认真贯彻落实市委十二届二次全体扩大会议精神,忠实践行“服务经济、方便群众、提高效率、塑好形象”的宗旨,以全市能力作风建设突破年活动为要求,进一步转变机关作风,创新服务机制,改进服务方式,提升服务效能,优化发展环境。上半年,“中心”共办理各类行政审批服务事项24.03万件,同比增长44.5%,其中即办件20.64万件,占85.9%;承诺件3.39万件,占14.1%;各类办件按时办结率为100%,承诺件提前办结率为96%;各类办件收费(含契税、车购税、各类基金等)2.49亿元,同比增长3.9%。
1、加强窗口督查。“中心”组成联合巡查组对大厅进行不定期巡查,检查窗口人员的工作作风、服务态度、环境卫生等情况,解答群众的咨询,听取合理的建议,解决存在的问题。对在联合检查、视频督查中发现的问题,通过督查通报会的形式通报给窗口负责人,并于会后及时沟通、提醒,责成其及时整改。
2、做好考核通报工作。对在办件服务中被群众投诉属实的,视情节轻重,给予扣除当月考核奖、取消当年度评优评先资格,并直接与红旗窗口的评选资格挂钩。对窗口服务中存在的问题,经“中心”提醒、约谈后仍不能改进完善或改进效果不佳的,“中心”向该部门进行通报。
3、积极配合市优化办做好审批效能提升专项行动的相关工作。一是梳理与项目建设审批相关的事项,压缩审批时限。二是探索减轻企业负担的有关举措,强化全程代办服务。三是优化窗口服务质量,力争满意率100%。四是向市政府提出了一些可行性的建议。
4、加强内部管理。一是修订完善“中心”工作例会制度、学习制度、党工委议事制度、考勤制度、财务管理制度、安全保卫制度、保洁制度等内部管理制度,以制度管理人,以制度管理事。二是对窗口进行改造和调整。通过改造,新增了7个行政服务科办公室、1个电子阅览室和1个更衣室以及三楼一个国税大办公室。将三楼的环保、卫生等部门行政服务科调整到大厅,使窗口和行政服务科联结更紧密,运转更顺畅。三是想方设法解决停车难问题。“中心”向全体工作人员发出了为服务对象让出门口及附近停车位,把车停在沿河西路或离“中心”远一点的区域的倡导,“中心”工作人员积极响应,缓解了停车难的矛盾。
1、市领导专题到“中心”调研。新年刚过,市委方书记就专程到“中心”开展调研,对“中心”取得的成效给予了充分肯定,就开展能力作风建设突破年活动、实现能力作风再提升、再突破、作表率提出了要求。
2、制定能力作风建设突破年活动方案。根据市委方书记调研讲话精神和全市能力作风建设突破年活动的要求,结合“中心”实际,把全市各项目标分解落实到相关分管领导和科室,特别是由“中心”牵头的重点工作,都制定了明确的时序进度、具体措施和具体责任人,确保活动的顺利开展,有效落实,取得实效。
3、强化教育培训。一是利用双月学习日、公务员周末课堂和领导亲自授课等多种方式和途径,抓好相关法律法规、新的审批服务业务、新的形势任务的学习,进一步适应能力作风建设再突破的需要。二是注重抓好新进窗口工作人员教育,及时进行了窗口工作人员行为规范、考核办法、考勤制度、收费项目缴款办法、廉政建设制度等内容的培训,使大家明确了各项具体要求,增强了遵章守纪的自觉性和业务操作的连续性。
4、建立了“一事一评”制度。“中心”为每个接入权力阳光系统部门的窗口都安装了“一事一评”评价器,服务对象在办完每件事后对窗口服务态度、服务效率、服务质量等方面作出评价,使评价方式更直接、更快捷。
1、加强了党的思想政治建设。通过党工委中心组学习、集中培训学习、举办报告会、下发党建读本以及“金坛经济跨越发展大讨论”等形式,切实把党员干部的思想和行动统一到科学发展、跨越发展的主题上来,增强全体党员服务好全市加快经济转型升级的责任感和使命感。
2、加强了党的组织建设。一方面,及时调整党团组织关系,上半年,共转进党员2名,转出党员3名;另一方面,按照成熟一个、发展一个的原则,做好组织发展工作,今年以来,发展预备党员2名。目前,“中心”共有党员60名。“七一”前夕,集中组织新党员进行了入党宣誓。
3、加强了党风廉政建设。“中心”党工委进一步完善了党风廉政建设责任制,年初与各支部和科室签订了党风廉政建设责任状,严明责任,加强检查考核,要求全体党员带头严格执行各项廉洁自律的规定,自觉拒腐防变,杜绝“吃、拿、卡、要”等问题的发生。
4、积极开展“三解三促”活动。“中心”把“三解三促”工作放在重要议事日程,主要领导多次深入挂钩联系的开发区洪家村和中塘村,通过实地走访和调研,倾听民情民意。同时,深入部分企业,征求他们对行政审批工作的意见和建议。
5、以党建带工建、带妇建、带团建。国税窗口杨玮同志被评为市劳动模范。深入开展精神文明建设,在“中心”形成了积极向上、奋发有为的良好氛围。
一是“三集中、三到位”工作推进不平衡,有的单位很重视,推进效果明显,但有的单位进展缓慢。二是少数窗口负责人在发挥窗口和部门协调运转中的作用不够好。三是有的窗口工作人员不能适应工作要求,如有的服务态度不够热情;有的首问负责制和一次性告知制落实不够全面;有的只能完成一些常规性的工作,不能解决企业和群众提出的一些疑难问题。这些都需要我们在今后的工作中加以改进。
⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
xx年是我区窗口单位工作创新的xx年,在区委、区的正确领导下,我局以“”重要思想为指导,以为统领,以为统领,全面贯彻落实区委、区的工作部署,紧紧围绕区的中心工作和工作目标,认真履行职责,积极开展工作,为推进我区窗口建设工作再上新台阶而努力奋斗。
一、xx年的主要工作
一)加强窗口单位建设,提升窗口服务水平
今年以来,我局在区局的指导下,在各单位的大力支持下,以“”重要思想为指导,以为统领,以服务群众为统领,充分发挥窗口职能,不断增强窗口单位窗口职能,积极开展窗口业务工作,不断提高服务水平和质量,为推进我区窗口建设工作再上新台阶而不懈努力。
一)加强窗口人员业务学习,不断提高窗口服务水平
我们以业务技能培训为载体,通过组织业务培训、参观考察等方式,开展形式多样的业务技能学习和培训。一是结合本地区的实际情况,开展了“新时代的服务技能大练兵”竞赛活动。二是举办了窗口人员业务技能竞赛活动。三是举办服务技能比武活动。以技能比武活动促进窗口工作的开展和提高窗口人员素质。
二)做好窗口业务管理工作,为群众和办事员提供优质高效服务
我局按照“以人为本、服务群众”的要求,以人为本,努力提高服务水平,切实为领导服好务、为服好务、为广大群众服好务,不断增强工作的预见性、创新性和针对性,在办事中不断创新工作思路,提高工作质量和效率。
一是做好来访群众的接待工作。二是做好来电群众的接待和登记工作。三是做好来电群众的咨询工作和咨询服务工作。
三)积极做好来电群众的电话转接和登记工作。
四)做好群众来信来访的接待工作。今年以来我局共转接群众来信来访143件次,并做到热情热情,耐心细致的为来访群众做好服务工作。
四)做好群众来信来访的接待工作。今年以来我局共接待群众来信来访36件次,并做到热情大方,耐心细致的做好来电群众的接待工作,做到热情周到,耐心细致的为群众办好事、办实事。
⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
针对窗口单位的疫情防控工作,以下是一些可能的方案:
1. 人员管理:对窗口单位的人员进行登记、排查和管控,确保没有疫情风险人员进入单位。同时,鼓励员工佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等防疫措施。
2. 场所清洁:定期对窗口场所进行清洁消毒,包括地面、墙壁、洗手池、键盘等。可以使用酒精消毒剂或者含氯消毒剂进行清洁消毒,并保持通风。
3. 设备维护:确保窗口单位的设备正常运行,避免设备故障导致疫情传播。对于涉及疫情防控的设备和工具,需要及时维护和更新。
4. 宣传教育:在窗口单位开展防疫宣传教育,包括如何正确佩戴口罩、勤洗手、避免触摸面部等,提高员工的健康意识。
5. 健康监测:对窗口单位的员工进行健康监测,包括体温测量、症状筛查等,及时发现和隔离感染者,防止疫情扩散。
6. 暂停业务:在疫情得到有效控制之前,暂停窗口单位的业务办理,减少人员流动和聚集,降低疫情传播风险。
7. 数据分析:通过数据分析和调查,了解窗口单位的疫情风险和防控措施效果,及时调整和优化疫情防控工作方案。
窗口单位的疫情防控工作需要综合考虑人员管理、场所清洁、设备维护、宣传教育、健康监测、暂停业务和数据分析等多个方面,制定科学、有效的措施,保障员工和公众的健康安全。
⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
尊敬的各位领导:
自召开中央、省委窗口单位和服务行业 “为民服务创先争优”活动视频会后,--县邮政局高度重视,于×月×日召开了全县邮政职工“为民服务创先争优”现场推进会,主要传达贯彻会议精神。会上,党支部书记、“为民创先争优”活动领导小组组长-同志作了重要讲话,要求全县各营业窗口和各单位党员干部要进一步提振精神,扎实工作,努力把为民服务创先争优打造成为群众满意工程,为推动全县经济建设做出更大贡献。与会单位负责人参观了邮政营业厅、新华路邮政支局、莘城邮政支局、王庄邮政支局、朝城邮政支局等×个现场,学习了这些单位创先争优活动的特色经验,以点带面,树立典型,促进“为民服务创优”先进窗口的争创。下步工作中,我局着力注重四个方面,推动全县邮政窗口的为民服务创先争优活动深入开展。
把“为民服务”作为重要目标来谋划。
在全县邮政窗口强化“人人都是邮政形象,事事关乎客户利益”的理念,努力实现“四个明显变化”的目标,即服务意识要有明显增强,服务作风要有明显改进,服务效能要有明显提高,服务能力要有明显提升。积极开展服务三农工作并在物流分销、报刊发行、商业信函等多方面为政府、社会大众、中小企业等提供多方面的用邮需求与服务。围绕这一目标,将在全县范围内广泛开展“服务大承诺”活动,紧紧围绕在县委县政府和市局的周围,以满足人民群众需求为目标,研究制定出具体可行的承诺事项,并向社会公开。并在全县建设“万村千乡”标准农家店×个,各乡镇建设邮政物流配送中心×个。
把“跨越先锋行动”作为重要载体来推进。继续深入开展“跨越先锋行动”,要求全县邮政窗口带头争创引领发展、改革创新、改善民生、促进和谐、团结战斗的“五个先锋”,党员带头争当刻苦学习、争创佳绩、服务群众、乐于奉献、弘扬正气的“五个表率”,积极围绕优化发展环境、改善民生、加强和创新社会管理创先争优。同时,开展优化发展环境“十佳”、“三差”评议活动,得分前十位的为“十佳”单位,后三位的为“三差”单位。通过民主评议树典型,激发了窗口单位党组织创先争优的热情。
把“三亮三比三评三创”作重要抓手来落实。
在积极贯彻落实中央“三亮三比三评”的基础上,结合本地实际,在全县范围内开展以“三创”为主要内容的岗位竞赛活动,即创红旗单位、创优质服务窗口、创跨越先锋岗,培育和推出了一批服务优质、群众满意的示范窗口、文明单位,素质过硬、技能精湛的业务标兵和岗位明星。
把群众满意作为重要导向来把握。
为了进一步增强服务意识,优化服务环境,提高服务质量,提升企业形象,满足客户用邮需求,结合“创先争优,争当邮政先锋”活动和“满意窗口”活动,组织行管人员到农村、企业、社区和服务对象中去,面对面听取意见,了解客户所需、所盼、所想,增强为民服务的针对性和实效性。我局继续开展“微笑在邮政、满意伴您行”服务专项活动,规范邮政窗口人员的服务行为,提升服务形象,改善服务态度。同时开展“群众满意窗口”评选活动,将客户的满意视为企业发展的坐向标,为推动全县经济健康发展注入新的动力。
谢谢大家。
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我局以“十一五”规划为统领,以提升政策法规为重点,深化职能,强化服务保障,为群众办实事、做好事,为我市经济社会发展提供了强有力的政策保证。现将我局窗口工作情况总结如下:
一、强化职能,服务全市经济社会发展
1、优化服务体系建设,提升服务水平
我局在市委市、市的正确领导下,以“十一五”经济工作会议精神为指导,紧紧围绕市委市中心工作,积极开展了以“创先争优”活动为契机,以争创“市级巾帼文明岗”为载体,开展了“巾帼文明岗”创建活动。
一)、加强宣传引导,营造良好社会氛围
2、加大了行政审批制度改革力度。在原有性资源清理的基础上,我局进一步加大了对行政审批的管理。一方面我们对审批事项进行规范,进一步规范了办事程序,规范了办事流程,使行政审批的程序逐步规范化。另一方面我们加大了对行政审批事项的监督检查力度,从源头上杜绝了问题的产生。
3、加强对各种办事规范性文章的管理。我局加大了对行政审批制度的执行情况的监督检查力度,对办事程序、执法程序进行了全面的梳理,并将执法依据、办事程序、审批时限等方面进行了细化和规范,使行政审批制度得以更好地实施并取得了较好的效果。
4、加大了对政务服务中心窗口的规范化建设。我局在原有窗口规范化建设的基础上,又对窗口实行了统一的规范化设置,对窗口的事项逐一进行统计,统一,统一,统一,统一,统一,统一的全面性、及时性、规范性。
通过我局窗口窗口工作人员的努力拼搏,我局窗口工作取得了较好的成绩。今年,我局共有123名窗口工作人员参加了省局的培训,其中有83名在职参加了全市窗口业务培训。
二)、加强政务服务工作,提升服务水平
5、认真做好各项事项
一方面,认真做好市委市下达我局的各项工作任务,积极配合市委市开展工作,认真做好了市委市和省领导来我局办事的接待工作,积极参加了市委市、市委办公厅、市委和上级、兄弟科室的接待工作。
6、认真完成了市委市的安排的各项工作:
7)认真做好市委市领导来我局办事接待的接待安排,认真做好了市委市领导来我部检查工作,认真做好了领导的来我部检查工作,积极参加了市委市的检查指示,积极配合了市委市领导来我局办事接待工作。
8、完成了市委市的安排的临时工作:
9)市委市安排的临时性工作。
10)市委市安排的临时性工作。
11)市委市安排的临时性工作。
12、认真做好市委市和市委交办的工作。
13、完成市委、市交办的临时性工作:
14)市委、市交办的每一项临时工作都得到了市委市和市委的好评。
15)我局承办的大型活动中,市委市交办的每一项活动,我局都认真负责的做好工作,受到了省、市领导的好评。
16、积极完成了上级有关工作,为全市经济建设和各项社会工作的顺利推进作出了贡献。
三、围绕市委市目标,抓好各项工作
17、抓好“两个确保”,确保全市经济发展。
我局按照市委市的工作部署,认真抓好了市委的重点工作,确保了全市经济建设和各项社会事业的稳定发展。
18、抓好经济工作
我局在工作中始终以经济建设为中心,不断加大了经济工作力度,全局上下始终保持着强烈的工作责任感和使命感,在工作中,严格按照“三会一课”制度的要
⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
总结的写作过程,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程。通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识。今天本站小编给大家为您整理了窗口单位。
希望对大家有所帮助。
光阴如梭,转眼间20xx年过去了,年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。回顾去年,总体来说工作上三点一线,按部就班,生活上波澜不惊,有条不紊,为更好发扬成绩,克服缺点,进一步开阔眼界,创新思路,真抓实干,作如下小结:。
一、抓政治思想品德。
平时遵守工作纪律,严格作息时间,认真履职,同时统筹兼顾,妥善处理好工学矛盾,积极参加单位和局系统集体会议以及各种党教文体活动,保证到课率和参学率100,平时主动学习毛泽东思想和邓小平理论,关注时事政治新闻,保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性,坚决不参加危害社会安全的非法活动和非法组织,不断提高理论水平和辩别是非能力,廉洁自律,克己奉公,主动学习各种先进模范事迹,积极向党组织靠拢。
二、抓。
岗位职责。
全年我在行政服务中心窗口工作,在此期间,我遵守中心的各项规定,按时上下班,按手指纹,狠抓行政服务态度,提高服务质量,打造优质高效服务环境,建树良好服务形象,坚持标准化、规范化和便捷化服务,努力简化服务程序、压缩审批时间,热情、方便、快捷地为来办理者进行路政破路挖掘修复上的行政审批,不给建设局窗口抹黑。在完成窗口任务的同时,我还积极完成单位所下发的任务和指标,周六回单位加班,平时坚持巡查路灯和窨井等市政公用设施,保持它们的完整性和安全性。
为推行社会服务承诺,创建文明单位和优质服务窗口,我努力提高自身业务知识和科技水平,积极主动和迅速及时地处理好领导交办任务和人民群众的热点难点问题,配合工程需要和市政抢修应急需要,能主动放弃休息时间和节假日,做到随喊随到,充分发挥了市政基础设施功能,创造了良好的环境。
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赵老师教案网(Zjan56.CoM)进阶必修:
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新的征程即将开始,新的任务催人奋进,在新的一年里我将与时俱进,开拓创新,真抓实干,为姜堰这座具有特殊意义的城市作出了积极的努力和自己应有的贡献。
总结二:
窗口工作,直接面对的是人民群众,工作人员的一言一行都关系到党和政府在人民群众心目中的形象,因此做好一名窗口工作人员就必须要求我们窗口工作人员要有较精的业务知识、良好的仪容仪表和规范、文明的服务用语。作为中心交通局窗口工作人员,对于如何做好窗口服务工作谈几点体会。
首先要有平稳的心态。作为窗口工作人员首先要摆正自己的位置,明确与被服务人员的关系。在接待前来办事人员时,首先要有平稳的心态,切莫盛气凌人。神态上要做到亲切自然、面带微笑、目光温和;形态上要举止得体、落落大方;语言上要礼貌周到,多说“请”字,比如“请把资料准备好”;“请到其它窗口办理这项业务”;少说“不”字,比如“你说得不对”,“今天不能办了”,等等。窗口工作,每天都要和各种各样的人打交道,特别是遇到一些文化水平低、素质不高的人要有平稳的心态。平稳的心态,就会很容易找到与人交流的切入点,使我们有效地与办事人员进行平等的心灵沟通,使办事人员感到温馨、愉快。工作人员以真诚的态度,为办事人员出主意、想办法,为他们提供解决问题的途径,让他们感受到你是真心帮他,从而打消不信任你的心里,同时也有利于自己工作的开展。
其次要有熟练的业务。随着社会分工的不断细化,社会对政府职能部门办理业务能力要求也越来越高。这就需要窗口工作人员不断地加强业务知识的学习,特别是自己所办理的业务知识,一定要精,回答提问一定要准确,同时也要大概的了解其它窗口的业务知识。此外,在平时的工作中多注重知识和经验积累,遇到疑难的问题应认真分析研究,及时解决,这样才能提高业务水平,更好地为前来办事或者询问的人员提供快捷、准确、到位的服务,使群众高兴而来,满意而归。
还要讲究语言的技巧。窗口工作人员,除了要具备熟练业务水平,也要掌握一定的语言技巧,回答问题时要详尽、准确、一次性同办事人员讲清办流程或者需要准备的材料。在接待投诉人员特别是情绪比较激动的投诉人员时要客观、冷静,应对突发事件时要机智、巧妙。在平时的工作中要以诚相待,以理服人,通过换位体验,换位思考,处处替群众着想,就能把事情办好。
服务是无形的,但是可以被感知的。服务是门艺术,艺无止境;服务是门学问,学海无涯。作为一名窗口工作人员,一定要用心去体会窗口服务这门艺术,认真去研究和学习这门学问,要为前来办事人员多办实事、好事,把全心全意为人民服务这号口号真正落实到实际工作中去!
一、完成的主要工作。
(一)严把市场准入关,完成了辖区内各类主体的注册登记工作。全年共完成各类主体开业登记1501户,其中:个体工商户1478户,分支机构23户。变更登记1302户,注销74户,收缴规费10210元。在严格规范审批程序的同时,严格执行限期办结等各项服务承诺,全年未发生一起超期办照、服务质量上面的投诉。
(二)完成了各类主体的年检验照工作。我分局共年检验照1972户,其中:个体工商户应验20xx户,实验1927户,验照率95.11%;分公司应年检46户,实检44户,年检率95.65%,个人独资企业1户。为省、市登记的公司、分公司、企业分支机构实地考察备案92户,其中:公司74户,分公司9户,企业分支机构6户,外资分支机构3户。
(三)完成各类注册档案整理和归档,全年共整理归档2115卷,并按要求及时移交分局综合档案室。
(四)按时认真完成了各类报表的统计上报工作。
(五)认真开展了无照经营查处取缔工作。下发了《关于进一步贯彻落实无照经营查处取缔办法的通知》,层层签订了目标。
责任书。
在上下联动查无证的同时组织了对辖区各类经营主体逐门逐户的检查登记对各工商所无照经营查处取缔工作的综合评查由一把手亲自带队各位副局长亲任各检查组组长从5月27日至29日对辖区各类经营主体共4138户逐门逐户进行了检查登记计入评查的2784户查出无照经营98户并交各所进行查处。做到了规范化管理注重长期效应使此项工作得以经常化、制度化在市局的明察暗访中受到了好评。
(六)严格执行“八禁止”、“八服务”及上级各项。
规章制度。
加强廉洁自律全年未发生违法违纪现象。
(七)按规定对48名下岗失业人员实施了减免优惠,吸纳下岗失业人员再就业473人,减免管理费159326元;减免个体注册登记费526元。
(八)完成了向市局申报委托公司注册登记工作。
(九)完成了个体工商户登记注册管理下放各工商所的前期准备工作。
(十)完成了本辖区登记注册工作中一些问题的调研,本着实事求是的精神认真加以解决,切实做到了为基层服务,为商户服务。
二、主要做法。
(一)认真学习,提高认识。一年来,按照上级要求,分局的同志本着“内练素质,外树形象”,积极开展学政治、学理论、学业务活动,围绕如何创建“学习型工商”和“服务型工商”工作,认真学习了党的“xx大”精神、“三个代表”重要思想,学习了有关的法律法规及相关的理论知识,提高了同志们的政治觉悟,坚定了同志们的政治立场,提高了适应新形势的工作能力,进一步转变工作作风,为下一步工作奠定了良好的基础。
(二)严把市场准入关与优化经济发展环境相结合。一年来,结合辖区实际情况,进一步规范了注册登记工作,并在坚持严格依法审核登记的同时,认真履行遵守各项政务、服务承诺,倡导换位思考,转变工作作风,增强服务意识,积极为纳税人服务,要求同志们对服务对象要做到热心、真心、细心、耐心,并要求为基层服务。总之就是要做到既要严格监管,又要提高服务质量,从每个人做起,为优化经济发展环境,树立工商新形象尽职尽责。
(三)坚持“三个结合”,提高年检质量。为确保企业年检和个体工商户验照工作圆满完成,分局领导十分重视,成立了以一把手为组长的领导小组,下发了年检通知书,明确责任,层层抓落实,确保年检工作落到实处。采取了得力的措施,一是对企业逐一发放了年检报告书,对个体工商户发放了验照登记表,对偏僻的市场,还主动上门发放,真心为纳税人服务。二是督促不属我分局注册登记的企业及时到省、市局年检。三是利用红盾联系卡“5·2·3”工程解答商户年检咨询。四是针对市场分散的特点,采取集中验照的办法。在采取上述措施的同时,我们坚持了“三个结合”来提高年检质量。就是建立和完善“经济户口”与《企业属地监管暂行办法》相结合;登记机关监管与工商所监管相结合;书式审查与实地检查相结合。全面提高了年检质量,确保了年检工作圆满完成。
相结合的方式,确保了无照经营查处取缔工作落实到实处,提高了辖区执法到位率,优化了经营和消费环境。全年共出动执法检查人员1800余人次,对辖区各类经营主体4000多户进行了多次清查,共查处无照经营商户438户,其中限期办证411户,依法立案查处33户,罚款74000元。尤其是5月27日至29日,分局一把手局长黄祥清亲自带队,各位副局长亲自任各检查组组长,从分局机关及各所抽人员18名,组成无照经营查处取缔综合评查组,采用交叉检查的方式,对辖区4138户经营主体逐门逐户进行检查登记,一次就检查出无照经营户98户,有力地推动了辖区无照经营查处取缔工作的顺利开展,提高了执法到位率。并使此项工作做到了制度化、规范化,定期不定期进行检查,实行明察暗访,一把手,主管局长多次带队明察暗访,确保了在市局组织的检查中取得好成绩。
(五)不断增强工作积极性、主动性和责任心,提高职能到位率。主动向市局申请委托公司登记注册事宜,改革个体工商户登记注册管理体制,针对辖区存在的实际问题开展调研,实事求是的解决问题,为基层服务,为商户服务,提高执法监管到位率,主动走出去学习,取长补短,规范分局的注册登记工作。
(六)认真做好下岗失业人员再就业和大中专毕业生从事个体经营登记注册服务工作。科里把此项工作作为重要工作,认真贯彻上级指示精神,指导各工商所对此项工作进行规范化管理,开通绿色通道,公示优惠政策,使每个到建材经营的下岗失业人员和大中专毕业生充分感受到党和政府的温暖。全年办理此项工作中没有发现下岗失业人员和大中专毕业生对登记注册、费用减免、服务态度提出不满和意见。使党和政府对弱势群体的关怀政策在建材分局得以全面贯彻落实。
0xx年,在领导的亲切关怀和正确指导下,我敬业爱岗,兢兢业业,圆满地完成了各项工作任务,下面将本年度工作简要总结如下:
一是服务至上,热情工作。窗口工作是(单位名称)工作的前沿阵地,是服务人民的第一线,也是真正具体落实为人民服务的重要岗位。对前来办事的群众,我都礼貌接待,耐心解释,热情服务,让他们真真切切感受到宾至如归。即便遇到困难或出现误会,我都礼让有加,站在对方的立场和角度,和言细语地解决问题。
二是认真审核,严格把关。我所负责的岗位每天都有不少人来办理、等业务,对每位办事人而言,这类手续事关重大,甚至可以说是其安身立命的重要财产,因此,不可怠慢,也容不得半点马虎。20xx年全年,我认真负责的完成件业务办理,件业务办理,未出一次差错,广受好评。
三是任劳任怨,加班加点。窗口工作是直接服务人民群众的工作,这就决定了这类工作的性质,是相对灵活而非固定的,因此加班的次数也不少。有时候一个办事人处理时间相对较长,手续较为繁琐,就应该耐心向其解释并最终妥善办理好,遇到加班加点的情况,我也积极调整心态,发扬精神,以高度的责任感和使命感,激励自己在八小时之外,仍然百分百地做好工作。
四是发挥余热,乐于奉献。除了本职工作以外,我还积极参与单位组织的各项文体活动,作为单位工会,20xx年,我组织并参与了x活动、x活动,为单位的文体事业发展贡献了自己的力量,同时,也陶冶了情操,丰富了生活,增进了友谊。
五是积极学习,提高进步。学无止境,特别是在现如今知识爆炸、信息指数化增长的时代,只有通过不断的学习,才能使自己在日新月异的时代游刃有余。20xx年,我充分利用业余时间学习进修。在周末,我参加x培训和学习,并报考了并取得了优异的成绩。通过学习,不仅大大提高了我的业务能力,提高了工作效率,还提升了自身能力素质,为迎接更大更复杂的工作挑战奠定了扎实的基础。
新的一年,我将以更加饱满的工作热情和更奋发有为的精神,继往开来,踏实进取,取得更好的成绩。
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⌑ 窗口单位工作计划 ⌑
【引言】
在现代社会中,服务窗口成为人们与政府、企事业单位交流的重要媒介和桥梁。为了提高服务质量和效率,制定一份详细、具体且生动的服务窗口工作计划是至关重要的。本文将根据标题,详细介绍服务窗口工作计划的内容和实施过程。
【正文】
一、引入背景
随着科技的不断发展和社会的进步,服务窗口的重要性越发凸显。服务窗口承载着政府、企事业单位与民众之间的信息传递和交流,直接影响到群众的获得感和满意度。鉴于此,制定一份全面完善的工作计划势在必行。
二、工作目标
1. 提高服务质量:通过培训提升窗口工作人员的素质,加强沟通技巧和服务意识,确保服务过程中的有效性与友好性。
2. 提升办事效率:通过采用信息化手段,优化办事流程和使用相关软硬件设备,降低办事时间,提高服务效率。
3. 实现多元化服务:提供多样化的服务方式,如线上咨询、电话受理、上门服务等,满足不同层次、不同需求的人群。
三、工作内容
1. 完善窗口设施:提供舒适的工作环境和合理的空间布局,以提高工作人员的工作效率和服务品质。
2. 拓展服务领域:通过调研和了解市民需求,逐步扩大服务范围,适应社会发展的需求。
3. 强化人员培训:定期组织专业知识培训和服务技能培训,提高工作人员的综合素质和服务意识。
4. 建立信息化系统:采用现代化信息管理系统,实现信息共享和查询,并逐步推行网上办事,提升办事效率。
5. 实施满意度调查:定期开展服务满意度调查,听取市民和企业的意见与建议,及时改进工作中存在的问题。
6. 推行便民措施:提供一些方便快捷的服务,如预约预检、邮寄证件等,减少市民的等待时间和办事难度。
四、工作计划
1. 第一阶段(3 个月):
- 制定服务窗口的工作规范和服务准则,确保服务流程的标准化。
- 进行窗口设施的修缮和升级,提供更好的工作环境。
- 结合市民需求,挖掘新增服务项目,并进行培训准备。
2. 第二阶段(6 个月):
- 进行服务人员的培训,包括政策法规、沟通协调等方面的知识和技巧。
- 引进信息化管理系统,实现工作流程的数字化和自动化。
3. 第三阶段(9 个月):
- 开展服务满意度调查,了解市民对服务窗口工作的评价和反馈。
- 建立健全服务窗口的工作奖惩制度,激励工作人员积极提升服务品质。
五、预期效果
通过上述的工作计划,预计可以达到以下预期效果:
- 服务质量得到显著提高,市民对服务窗口的满意度明显上升。
- 办事效率大幅提升,市民大量时间在等待和办事上的消耗得到减少。
- 服务窗口逐渐向线上迁移,并实现互联网+政务服务的目标。
【结论】
服务窗口工作计划对于提高服务质量和办事效率具有重要意义。通过完善相关设施、加强员工培训、推行信息化手段、听取市民意见等措施,可以全面提升服务窗口的工作水平。相信在不久的将来,服务窗口将成为政府、企事业单位与民众沟通交流的桥梁,为社会发展做出更大的贡献。
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