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电厂最美青工事迹材料

电厂最美青工事迹材料(优选十四篇)

时间:2022-09-13 赵老师教案网

电厂最美青工事迹材料(优选十四篇)。

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小魏,男,1991年出生xx省xx市福田河镇小界岭村,3月进入xx有限公司,现任职4届机贴合主手。

他生产操作技能高超、指挥组织协调能力强;不怕困难与挫折,具有超强恒心和毅力,坚持到底,直到成功的员工。

该员工自进入以来,由副手作起,到现在成为一个贴合操作高手。很多操作需要手工去完成(如:接纸、收卷、换卷等等,特别是收卷时要两人用手将纸头卷到汽涨轴上,要求必须配合好,否则会卷偏造成故障,影响生产),这要求几人必须同时完成。这就要求主手在工作时,必须指挥协调好,要求其他两人配合好方可顺利完成,否则就会出现断纸、叠边、折皱、跑边等不良现象产生,从而影响生产效益。因此,在工作中,只有用合适的方法,互相配合,协调操作,才能把复杂多变的工作井然有序的干好,才能保证生产的顺利进行,从而保证客户的货期。

他就这样日复一日,积极乐观、坚持不懈、默默无闻地在自己的'工作岗位上付出,对工作任劳任怨、尽职尽责,从不计较个人的得失。在平凡的岗位上显示出他的伟大、不平凡,这种奉献的精神是人类最伟大的品格,这是一个优秀员工所具备的素质。

全体同仁,让我们向他学习,认真对待每一天,作好自己的本职工作,坚持不懈、持之以恒百分百的付出,去迎接充满希望的!

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来公司有两个多月,了解了很多关于小强同志的事迹。小强是一个不太爱说话的90后同志。虽然年轻,但是他为人处事,忠诚憨厚,谦虚有礼,他不怕苦,不怕累,有什么脏活累活抢着干,始终把公司当作自己家,把公司的事当作自己家的事,在自己的工作岗位上勤勤恳恳,兢兢业业,以忘我的敬业精神去干好每一项工作。

为了保质保量地完成工作,他一心扑在工作上,从不计较个人得失,只要工作需要,再苦再累也在所不辞。小强是一名普普通通的企业员工,他没有豪言壮语,但他在平凡的工作岗位上书写着自己精彩人生,在平凡中创造了不平凡的事迹,他的一言一行都值得我们学习。

他的事迹深深的感动着我,他能够在平凡的岗位上兢兢业业的工作,并得到领导和同事的一致肯定,这与他埋头苦干的工作作风,努力进取的精神是分不开的。这说明他为公司踏实工作,不是做表面文章给领导看的,更不是为了个人私利,而是怀着一颗感恩的心和责任心去完成每一项工作。从而使我们知道要想成就一番事业,就必须有一种脚踏实地、埋头苦干的精神和工作态度。

“道虽通不行不至,事虽小不为不成”。小强,他既没有多高的文化,也没有多少超人的智慧,在平凡的岗位上实现着自己的人生价值。从他的身上,我们可以看到有一种金子般的精神在闪光,在他的言行举止中,我们可以体会到人活着的意义是那么的重要。他是一颗小草,小草也有自己的梦想和追求,他是一块小青石,小青石铺在路上,默默无闻地奉献着自己的青春年华,但它无怨无悔。

我要以小强为学习的榜样,以他为人生的标杆,认真对照检查自己工作中的不足,切实改进和提高自己的工作效率,以更饱满的精神状态,以更务实的工作作风,扎扎实实、兢兢业业做好自己的本职工作,使自己在工作中不断进步!

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工作中的他自觉践行社会主义荣辱观,模范遵守工作中的道德规范、恪尽职守。在领导心目中,他吃苦、虚心、诚实肯干;在同事眼中,他热情、温和、真诚待人。

一、爱岗敬业,尽职尽责,扎实工作

勇于面对困难,发扬了财务人员严谨敬业的精神。他以谨慎和高度负责的态度,对待每一个前来财务办理业务的人员。他对自己更是严格要求,不仅加强对新业务知识的学习和运用,同时在规定的时间内高质量地完成了各类会计报表编制和报送工作。尤其在上年度财务决算工作中更是克服了集团公司新旧准则并行、合并范围变化、会计报表转换等诸多因素带来的困难,经常加班加点,圆满出色完成了财务决算工作。

在做好日常核算与报表编报工作的同时,还利用能够熟练运用财务软件开发、设计管理报表的优势,不断提高本单位财务信息化水平。改善了原来开发的账务系统软件进而大大的提高了工作效率和质量。在财务工作方面,他总是建设性地提出相关修改和完善的建议,积极分享报表编制和软件操作的技巧,帮助本单位同事提高了自己的业务水平。他的爱岗敬业精神和尽职尽责的工作态度赢得了本单位上下一致认可。

二、无私贡献、乐于助人,团结同事

对于一个优秀的财务人员而言,敬业忠诚的道德素质、严谨认真的工作态度、扎实全面的业务知识固然非常重要,但更重要的是在工作中、生活中要有无私贡献、乐于助人的品德和团结同事的精神。

每到月底财务科都要进行全矿员工工资录入工作,录入工作繁琐而且工作量大,加上有些时候工资批回时间后延,为了保证我矿员工工资及时无误发放,总会放弃下班回家的机会连夜录入工资,同时经常放弃周末休息时间分配工资,为月底编制财务报表的顺利进行提供了保证。

在从事差旅费、工伤伙补报销期间,严格按照矿报销管理制度执行,不徇私情,严格把好资金口,规范报销手续,认真审验原始票据,有效的杜绝了不合理业务的发生。在办理员工工伤伙补时他看到有些前来报销工伤伙补的员工、家属,因为身体残疾、年迈行动不便,于是在开据凭证后,替代他们领取伙补支票,并且利用中午休息时间帮助他们到银行领取伙补费。有些第一次来财务办理报销差旅费、培训费的员工不了解报销流程和报销制度,总会耐心细致的为他们讲解报销流程和需要遵守的.报销制度,受到了前来办理业务员工的广泛好评。

有一次在下班途中,我单位员工意外与对面驶来的轿车发生刮蹭,当时这名员工摔倒在地,跑过去问明情况将其搀扶送到医院,并且通知家属,为其办理挂号、身体检查等手续,在其家属来到医院安顿好后才离去。在这位同事在家养伤期间,他利用下班时间前去探望,并且承担起这位同事在单位的业务,保证了单位相关业务的顺利进行。

回首在财务科的工作和生活,他爱岗敬业,尽职尽责;他深入研究,积极探索;他无私奉献,争创一流;他乐于助人,团结同事。在他身上体现了优秀财务员工的综合素质和文明员工的良好道德风范。

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小,男,验收和投运工作。参加工作以来在工程管理工作实践中,始终坚持以服务电网安全稳定运行为宗旨,坚持学习理论知识,提高自身专业技术水平,积极投身生产一线,坚持创新创效,圆满完成了各项工作任务并取得了较好成绩。

一、坚持学习,努力提高自身综合素质

一是加强政治理论学习。认真贯彻党的路线、方针、政策,认真学习党的十九大精神,用正确的理论来指导工作,按照规定参加集体学习,业余时间抓好自学,联系工作实际,有针对性地学习。在思想上、工作上与公司党委保持一致,积极投身于各种基层生产实践活动,圆满完成了各项工作任务。

二是加强专业知识学习。顺利完成了华北电力大学电气工程及其自动化专业学习,结合工作实际进行了全面系统学习,进一步提高了技术理论水平,并被评为优秀毕业生。同时考取了全国建设工程线路专业的造价员资格证,多次参与QC小组活动骨干培训班,提高了解决实际工作中的技术、质量管理方面问题的能力。

二、强化管理,持续提升工程管理水平

一是技术管理方面。主持完成了输电线路的年度大修技改工程以及春秋检、保供电工作,主要完成了PMS、GIS系统的数据录入和上线运行工作。

二是建章立制方面。主持编写了《输电检修管理办法》、《电缆检修管理办法》、《输电设备缺陷管理办法》、《输电现场标准化作业管理办法》、《输电运维管理办法》以及《电网大面积停电事件处置应急预案》、《设备事故应急预案》等制度标准的制定和修订,使输配电线路的运行管理更符合公司实际,从而提高了电网安全稳定运行水平。

三是工程实施方面。先后主持完成了时张线、时姚线和刘双线以及组织实施和验收投运工作,其中有选取最佳线路走径、统筹跨越线路停电等措施,保证了施工工期和工艺质量,工程的顺利竣工投运,丰富了电网运行方式,县城实现了配网自动化,提高了电网的供电能力和供电可靠性,有效地保障了生产生活用电。

三、总结经验,不断提高创新创效水平

一是技术创新方面。主持研发了《《基于信息管控系统的农网工程标准化建设管理》、《基于“局域网+”的“三化三动”供电抢修服务》四项成果获得德州市首届企业科技工作者创新大赛三等奖;《防盗窨井盖的发明与应用》获德州市第三届企业科技工作者创新大赛科技创新成果二等奖。

二是管理创新方面。主持撰写了多项管理创新成果,其中《农网改造升级工程的“三全一高”管理》分别荣获省公司《基于GIS系统应用的电网工程造价全过程管控》分别荣获三等奖。

三是质量管理方面。主持了《20xx年度优秀质量成果三等奖。

四是典型经验方面。先后独著4篇论文在科技期刊发表;主持撰写的《“三全一高”提升农网工程标准化管理水平》入选省公司出版发行的《县公司管理创新提升工程典型经验》;《10kV柱上变压器的装配化安装》在市公司“班组大讲堂”展示评选活动中被评为“金牌课程”。

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***同志是xxx中心主任、中共党员。多年来,他在农电岗位上默默耕耘着,以自己的实际行动践行共产党员的宗旨,展现了新时期共产党员的风采,他先后被评为市劳模。在保持共产党员先进性教育活动中,作为一名党员、一名基层的行政领导,思想政治素质强,能够认真学习贯彻“三个代表”重要思想,处处以身作则,全心全意为农电客户真诚服务,充分发挥先锋模范作用,充分体现出新时期共产党员的先进性,在本职岗位上为xx供电局的改革、发展与稳定以及两个文明建设做出了显著成绩。

他是一个以事业为重的人。XX年3月,xx供电局对xxx中心的领导班子进行了调整,***担任中心主任。上任伊始,他就根据宁夏电力公司和xx供电局的统一部署,与班子成员一道,研究新形势下xxx中心的发展规划,提出了“以安全生产为基础,以经济效益为中心,狠抓管理,突出发展,带好队伍,做好“四个服务”,增强营销核心业务能力,落实基层供电所规范化管理,不断开拓农村电力市场,实现管理创新、机制创新、科技创新”的工作思路,为做好全年各项工作奠定了基础。同时,他作为中心主任,他精心组织,细心安排,严格管理,以极端负责的态度对待工作,按照农电管理的程序和工作内容,在市区农村电网的安全生产、用电营销和优质服务以及队伍自身建设方面,取得了突出成绩。在他的带领下,xxx中心的各项任务和业绩目标较xx供电局下达的计划和历史同期水平都有明显提高。

他是一个带头认真学习的人。在先进性教育活动第一阶段,他每天晚上认真学习邓小平理论,“三个代表”重要思想,认真阅读党章,先进性教育读本,并书写读书笔记和学习体会到深夜,作为行政领导,在单位事务性工作比较忙的情况下,他仍严格按照活动的要求他经常组织、指导党员学习,并将自己的体会想法同其他党员沟通,达到共同学习提高的目的。在工作中贯彻落实“三个代表”的要求,牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立共产党人的人生观和世界观,坚定共产主义的信念,时刻把人民的利意放在高于一切的位置上,正确处理好个人和集体、自己和他人、局部和全局的关系。

他是一个一心一意服务于“三农”的人。他担任中心主任后,以加强本单位的行风建设为主线,在提高供电所服务水平上下工夫,进一步明确所辖供电所规范服务内容。他还积极主动走访辖区用户,下大力气与xq区、jf区、xix区政府及相关街道办事处、国营农(牧)场等行风监督单位和辖区重要用户主动沟通,向他们征求我中心在行风建设和优质服务方面的意见和建议。同时,明确所辖供电所的规范服务内容,提高供电所服务水平。以建设文明整洁的工作场所,倡导文明礼貌的服务行为为基本内容。在中心资金材料都不宽裕的情况下,还挤出部分设备和材料,组织一支得力的施工队伍,对目前仍未上划管理的xx镇吊庄移民提供无偿援助,为该镇回民中学设计并架设了300米的10kv线路和1台315kva配电变压器及330米的0.4kv配套低压线路,这项工程共投资了108923元,受到了镇政府、学校师生和广大吊庄移民的一致称赞。

他是一个处处和职工打成一片的人。他积极完善xxx中心的民主管理,让职工参与民主管理,实行厂务公开。对职工提出的一些合理要求,尽最大可能解决,就关系职工切身利益如制定的规章制度等突出问题进行公开,并积极采纳职工的意见和建议,稳定了职工队伍和农电工队伍。他还处处关心职工生活,开展了一系列送温暖活动,解决了值班职工的休息问题,完善了所辖供电所的职工食堂和浴室等生活设施,积极为生活困难的农电职工提供困难补助,组织慰问了生病、住院的职工。通过这些活动的开展,把组织的温暖送到职工的身边,密切了干群关系。在他的倡议下,中心组织开展了活跃职工业余生活的各项文体活动,组织职工进行登山、羽毛球等项比赛活动,并主动与其它兄弟单位联系,进行小型文体活动,在“xx杯”八人制足球赛,他身先士卒,带领中心代表队获此次杯赛的第三名。为了凝聚职工的精神,他拨出部分资金,购置一些文娱和体育活动器材,初步建立了职工之家、活动室和阅览室。这些活动,不仅活跃了职工情绪,增进了中心职工之间、中心与其它兄弟单位之间的感情和友谊,改变了中心职工中以往的沉闷的气氛,还在职工和农电工中形成凝聚力和向心力。

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今年以来,我们按照段建设“职工小家”竞赛考核标准严格措施,精心运作,深入开展建设“职工小家”竞赛活动,努力把工区公会建设成为职工信赖的“规范之家﹑民主之家﹑文明之家﹑幸福之家”,强化了职工民主管理,调动和保护了职工各项工作的积极性,促进了工区两个文明建设。强化基础工作,建规范之家为强化组织建设。我们根据车间支会年度工作安排,认真研究讨论,制定规划措施,并分工负责抓落实,增强了班子成员的集体观念和责任意识,使“争创先进工会小组﹑争当优秀会员”竞赛活动,做到了活动新﹑内容实﹑效果好。

维护职工合法权益,建民主之家。我们坚持每月一次的会议制度,并在工区的工班长指导下努力做到制度化,力求规范化,把工会办成了解决职工实际困难,职工群众信赖的工会。同时我们还把抓好提案﹑决议的落实作为工作重点,通过民主管理生活会形式,解决职工关心的热点﹑难点问题,保持了职工队伍的稳定。在此基础上,我们积极协助工区不断完善了以月度考核分配为主要内容的激励机制,认真开展了民主评议工区工班长和职工活动,密切了干群关系。提高职工素质,建文明之家在全区个生产岗位﹑工作岗点大力开张了文明岗点﹑文明班组登精神文明创建活动,使工区的精神文明建设有了一个大的改观。通过学习宣传和贯彻落实《职工文明公约》,以伟大的事业凝聚人,以优美的环境陶冶人,以高尚的精神塑造人,以完善的制度规范人,以美好的前景鼓舞人,同时,我们采取教育与制度约束相结合的方式,突出文明施工抓管理,强化措施抓完善,使全区的精神文明建设迈上新台阶,使职工树立了良好的内在和外在形象。

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矿工是平凡的,平凡到我们一不留心就会将他们忽略。每一天我们都能在矿区见到他们,虽然他们有着不同的音容笑貌,但工作时胶鞋、安全帽、矿灯、自救器、工作服就是他们一致的装扮,沾满煤灰的黝黑肌肤是他们唯一的色彩,兢兢业业、无私奉献是他们共有的黑金品质,他们用实际行动树立了中国平煤神马人的新形象。如果你要问我,谁是世界上最美的人,我会毫不犹豫的回答你,我们的矿工兄弟最美!他们是那么的质朴,那么的厚实,没有华丽的语言,没有靓丽的衣着,是他们用坚实的臂膀扛起了祖国四化建设的重担,是他们用辛勤的汗水浇灌着人类的幸福之花。

不是矿工你永远体会不到矿工的艰辛,他们身处地下数百米甚至上千米的巷道里,没有阳光,矿灯就是他们的眼睛。虽然随着我国对矿山企业安全监管力度的加强以及矿山企业对矿井安全的大量投入,现代矿山安全系数大大提升,但他们还是要做好面对各种突发状况的准备。日复一日,年复一年,他们在最阴暗潮湿的的地方把成千上万吨的煤炭源源不断开采出来,为工业的发展输送着新鲜的血液。每一位矿工兄弟都深深的扎根于矿山,把自己的青春和热血洒在这块儿特殊的土地上。

每一个矿工的背后都有着不为人知的故事,故事里有欢笑,也有泪水,有爱,也有哀愁。当他们选择了矿山就肩负起了家庭的责任,父母的嘱托和妻子儿女的牵挂。每天10几个小时深入漆黑的井下,连续的高强度作业,是他们牺牲享受光明的权利,为千家万户燃起黑夜中的灯火。

最美矿工,我向你们致敬,因为你们那矫健豪迈的脚步将我深深的感染;我向你们致敬,因为你们质朴憨厚的性格将我静静的包容。最美矿工,这是发自我内心的赞美!

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“王党员”这个名字的由来还得从他平时的表现说起,这个名字最初在矿山上流传的时候有人还以为是在挖苦人的,是有意识的在给王应昌取绰号,但是经过了解,王应昌在平时的工作和生活中对工作兢兢业业,热心助人的热心肠和孝老爱亲的传统美德上率先垂范都感染着全矿职工。面对他的先进事迹,每次有人问起王应昌为什么要这样做的时候,他总是笑得露出他那参差不齐的洁白的牙齿说道,我是一名共产党员,我该这样做,于是慢慢的就有人称呼他“王党员”。在本次最美矿工推荐公示时就有职工在谈论最美不过“王党员”。下面就让我们一起走近这位矿山上的楷模,一起聆听他的故事。

王应昌,是一名有勤奋进取,勇于奉献,以饱满的工作热情、扎实的工作作风,赢得了全队职工的一致赞誉,特别是他作为一名党员,时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用。

勤劳、朴实、执行力强、坚决服从组织安排是运输队党支部书记对他最真实最贴切的评价,在运输队的不怕脏不怕苦,在工作中遇到问题总是想办法积极地去解决,在技术上勇于创新,每遇到不懂之处,他都会虚心地向老师傅请教,他始终以师傅为榜样,用矿山人吃苦耐劳、敬业奉献的优良品质默默地激励、鞭策着自己。以身作则表垂范,用榜样的形象感染着身边的每一位工友。

在工作中他是出了名的“铁人”,工作时间长的艰苦条件下圆满地完成了工作任务。为全矿职工树立了榜样,鼓舞了职工艰苦奋斗的士气,他的这一模范事迹感动了全矿职工,各连队纷纷在班前会上和安全政治学习会上广泛宣传学习,并受到了矿上各级领导的表扬。

他待工友如亲人,在生活上对工友总是虚寒问暖,工友们在思想上有了波动,在生活上有了困难,他总是第一个出现在工友面前为工友同志们排忧解难的人,有一次王应昌的班组当班,他被班长安排钉花道,在制曲线轨的时侯听见有人在争吵,上前了解过后才知道是班长安排工友吴军抬轨道,由于吴军身体单薄,体力不好,对班长的安排有意见而发生争吵。此种情况下,王应昌主动要求去抬钢轨,并晓之以情动之以理的说服了吴军,稳定了他的思想情绪,保证了当班安全生产。在问道他为什么要这么做时,他微笑着说“我们都是工友,大家在一起工作都不容易,理应相互照应,再说我又是党员,本来就应该起模范带头作用”。听似很平凡很朴质无华的一句话却折射出他质朴、纯洁、高尚的道德情操。

全心全意为职工们谋利益并确保安全生产,是他作为一名党员对生命价值的追求。坚持奉行“奉献不言苦,追求无止境”的人生格言。为此,在今后的学习、生活和工作中,将进一步加强学习,严于律己,时刻牢记党员身份,继续加倍努力,提高自己的思想政治觉悟和业务技能水平,继续为南煤事业的发展而不懈奋斗。

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他,默默奉献的好员工,江西小龙钨业有限公司装岩机工夏侯海生同志。

夏侯海生在平凡的岗位上,靠的就是爱岗敬业,无私奉献。他说:“在工作中要少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任;要把工作当作一种快乐,把工作当成一种使命”。他是这样说的,也是这样做的,他完全把自己融入到矿山井下装岩这一平凡的岗位中,只要工作需要,随叫随到,服从分配。技术熟练、安全意识强的夏侯海生同志负责对井巷岔道多、安全威胁大等诸多困难,历时品位低,为寻求资源接替,公司决定返上探矿,开辟多年前遗弃的工效高、拿钱多,小组人员听说要转场,对他有看法,他耐心地说服和开导小组员工说:“坑口有困难找到我们,是对我们的信任,你们放心,无论到那里装矿,只要我们共同努力,一定能完成任务,也一定能够拿到钱”,大家都被他的.诚心感动。凭着他过硬的技术,扎实的工作和高效团队合作精神,工程安全平稳有序地向前推进。他除了完成工作任务,还非常重视设备的维护保养,每天上班,一到工作面,首先是要检查设备是否完好,给设备加油紧螺丝,发现问题及时处理,通过日常保养爱护,降低了设备故障发生率,提高了设备的台班效率。工作中,他除了带领自己小组完成工作任务,还善于做好机台之的协调和配合工作,比如下班时遇到有大块的岩石,他不会交给下一班,而是爆破破碎后交给下一班。夏侯海生身为组长,他特别重视安全生产,坚持凡新员工或转岗员工到小组工作的第一天,必须对其进行安全教育,带头落实“先安全后生产,不安全不生产”的安全生产工作要求,坚持做好作业环境安全状况的检查,将作业现场的安全情况向同事交待清楚,提出具体的安全注意事项,发现隐患及时处理。他与工友之间和睦相处,不把工友当手下,做工作不搞命令,大事小事和工友们沟通,在小组成员中形成了朋友加兄弟的融合氛围。为了让身边每员工增强责任,工作中有压力而不是压抑,平常与工友多交流,向工友表达自己的安全生产想法、自己的思想和做事先做人的原则,帮助他们查找工作中的不足,毫无保留地把自己的工作心得和经验与他们分享。要求组里员工要有大局观念,相互之间要加强协调,共同承担责任,共享小组荣誉。

夏侯海生从热爱矿山工作一步步走来,留下了一串串踏实的足迹,他正以饱满的热情、昂扬的斗志奋战在矿山工作第一线,无怨无悔地为矿山的生存发展贡献着自己的青春和汗水。他以他的实际行动诠释了新一代矿工的精神品德与默默奉献,赢得了组织的信任和员工群众的高度赞扬。

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小杨,中铁七局三公司西安地铁八号线工经部副部长。从事工程经济管理工作十余年,扎根施工一线。在参与昆明铁路项目建设中,通过方案比选的方式选择有利于项目的二次经营方案,增加项目总体收入,实现项目效益180多万。

本着“精细管理、降本增效”成本管控理念,以西安地铁项目为载体,积极探索信息化软件、全生命周期成本测算控制在工地实际管理中的应用,创建公司首个女职工巾帼创新工作室,带领团队获得公司成本管理信息系统先进团体。小杨先后荣获20xx度年中铁七局三公司优秀岗位能手标兵、20xx年陕西省职业技能大赛第三届“兴家杯”工经员大赛优秀选手第一名、20xx年陕西省劳动竞赛优秀个人等荣誉称号。

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xx作为客服股长,比较让部门员工和领导信服难忘的优秀事迹主要体现在以下两个方面:

(1)尽心尽责,勇于担当。具体事迹:在停车系统升级前后,为保证停车场秩序和顾客的良好体验,他坚持驻场,时刻跟进停车系统异常问题,连续通宵奋战30小时以上;在停车系统调试期间出现故障的'情况下,每次故障时他都能够马上出现在现场亲力亲为及时处置。

(2)勤奋好学,业务突出。具体事迹:他能较好利用自身学习的业务及技能知识及时处理故障,灵活处理客户车辆进出,保证了客户良好的停车体验。在20xx年车场收费工作中有效投诉事件为零。在系统升级期间,发现大小问题40余项,制作销项表逐一跟进供应商优化升级,保证了停车系统后期的稳健运行。

xx还能够充分掌握车场相关的捷顺停车系统、科拓找车系统、猫酷微信平台等内容,业务能力非常突出,确实是一个难得的优秀员工。

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李xx,男,默默无闻以自己的实际行动,不断诠释着“人民电业为人民”这个宗旨。自高压管理员、安全员,镇党委评为先进工作者、优秀共产党员。县公司、乡镇评为“先进单位”“安全生产先进集体”,这一项又一项荣誉的取得,无不凝结着李xx爱岗敬业、无私奉献的点点滴滴。

一、致力学习,恪尽职守

作为一名常务副所长,李xx分管安全生产、经营管理、业扩工程施工组织管理,同时还负责所电工输表报表、电价及用电户信息调整、矛盾协调、材料及人员安排等工作。虽然工作任务重,但他深知领导艺术和工作能力的重要性。为此,在工作之余,他注重提高自已的思想素质和业务技能,积极参与各种学习培训活动,并将学习做为工作的一部分。李xx工作认真负责、精益求精,自我要求严格,为人正派,勤奋敬业作风务实,敢抓敢管,有魄力,思维反应快。每年的农网改造,光伏发电并网工程,线路抢修、隐患整改等线路架设施工是所里最繁重的工作,从现场勘测、设计规划、材料组织、人员安排、矛盾协调、施工操作、安全管理等等,李xx既是指挥员,又是战斗员,早出晚归,日晒雨淋、加班加点,从设计、放样、材料组织、现场解决矛盾解决问题有办法、有措施,敢于碰硬,推进工作力度大,一心扑在工作上、起早摸黑,忘我工作。例如方田线路及元圣线路架设,他一人从人员安排、现场安全施工、矛盾协调等工作中亲力亲为独挡一面。近年来他经历多岗位锻炼,熟悉业扩工程和安全生产、经营管理工作,注重着眼大局、切实抓住主要矛盾、统筹推进各项工作。政治、思想、作风、业务素质通过锻炼过硬,能始终自觉与公司保持高度一致,积累了丰富的工作经验,勤学善思掌握了较好的业务技能,开拓创新和组织领导能力不断提高。

二、加强管理,创新机制

营销工作是基础供电营业所的重中之重,直接关乎企业的经济效益和稳定运营。为此他结合全所工作实际,重拳出招。首先他重抓了线损管理,重抓电费抄、收、核管理工作。其次确保每月电费回收工作“结零”。同时进一步规范了服务窗口的业扩报装工作,制定了业扩报装流程具体实施细则。实现了业扩报装工作的快捷化、规范化。为所各项工作顺利完成打下了坚实基础,安全、顺利、圆满的完成了公司制定的工作任务。

完善安全管理制度。在安全管理上,李xx狠抓安全制度建设、安全教育、现场作业安全监督、设备的运行维护等工作,确保职工的生命安全和用电企业、用电户生活可靠用电。每当有施工作业,他都坚持进入现场,全面加强现场安全管理,加大查处违章力度。组织职工开展安全用电大检查,经常深入台区和田间地头,强化安全用电管理,消除安全事故的隐患,积极向群众宣传农村安全用电知识,让安全用电常识走进千家万户。真诚为群众用电排忧解难,促进弥陀地方经济发展,确保了我所十年来安全正常供电!

三、优质服务,率先垂范

优质服务是电力企业的生命线。做为一个直接面对用电户、服务用电户的基层供电所负责人,李xx深刻懂得“优质”二字的内涵,也用自已的实际行动践行着它的真谛。针对部分客户用电需求的特殊性和迫切性,他结合工作实际,改进了服务流程,在全所实行特事特办,大事先办、急事简办的工作方法,不断简化流程,确保实效。在日常生活中,他要求所内人员手机全部抗旱灌溉顺利进行,真诚服务农村群众为老百姓排忧解难。

四、身先士卒,热衷奉献。

每年的雷电、大风暴雨、冰冻大雪,都给电力线路造成了侵袭,倒杆、断杆、断线,设备损坏停电。灾情发生后,李所长总是第一个冲在前面,亲自率队到现场巡查、组织抢修。特别是20xx年6月19日和7月上旬连续暴雨期,以及20xx年元月份的连续冻雨,给我所电力线路造成了毁灭性的侵害,大面积停电,李所长带领电力工人坚守在一线,确保全镇电力供应。

刘畈两乡镇,洪水造成山洪暴发、山体滑坡、道路被毁,电力设施严重受损,高低压线路断杆倒杆高低压线路损坏12.6km,5处变压器损毁,供区大面积停电。

为全力确保两个乡镇的正常供电,李xx迅速向所长汇报,组织全体员工,齐心协力、团结一心、精诚协作,克服重重困难,用实际行动谱写了团结抗洪新篇章。

龙河、马畈、栗树等村遭受到百年一遇特大暴雨侵袭。灾情就是命令,凌晨树坪等其它台区及电力线路的抢修工作。

由于此次的灾情十分严重,因而故障点也特别多,道路塌方被毁,全靠步行前往,致使抢修工作异常艰难。从民工一起徒步进入现场,用肩扛、用手抬抢修材料、物资及工具,从九田郑畈徒步走到长溪、赵冲进行抢修,一直坚持施工5天直到恢复供电为止。

由于受灾面积大,晚上抢修回来,顾不上休息,他便与所长一起研究其他受灾区抢修方案。召集所全体人员,分成多个抢修小组,先对供电台区和线路的受灾情况进行巡视摸底,然后采取重轻易难的方法,首先保证政府等重要部门的供电,而后再逐个台区恢复供电。

安乐、九田、金龙、河口等多条工作任务重,人员紧缺,李xx亲自带队进行抢修,在环境条件恶劣的情况下,克服重重困难,修好一处故障,又赶赴另一处故障点,一次次将故障排除,几天下来,整个人都累得要虚脱了,但他不敢有丝毫懈怠,他说:“哪怕能早一分钟给用户送上电,我们也要尽全力尽快恢复供电”。

他与施工人员一起先后通过除冰破冰,想方设法克服重重困难,在第一时间赶到了现场紧急抢修。全所职工团结协作、共同努力,经过连续8天的奋战后,两个乡镇用户99.6%已恢复供电。

洪水走了,冰雪化了,每年留下的是一桩桩、一件件感人事迹,它们将会永远印在我们的记忆里,永远值得我们去回忆。我们不能忘记,那些顶风冒雨、日夜奋战在一线的员工,那些在电力线路最危急的关头视公司利益为一切的带头人,那些抗洪破冰抢险的一线员工。

几年来,供电所抢修需要加班加点,他都是放弃休假,舍小家顾大家,无私奉献。在百旺水电站汛期发电时间,他连续近两个月没有回家。李xx常说:作为企业电力职工,尤其是作为共产党员,要趁着年轻多干点事,要休假等老了多的是时间。他就是这样,在他从事电业无数个春秋,无论哪一天都播撒着他爱岗敬业的情思。他每天都认真履行着一个共产党员的岗位职责,为党旗增光添彩。

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陈xx,现任修试管理处三级师兼高压试验二班班长。不惧风雨、默默付出,得到了领导的好评,也取得了良好成绩。

20xx年赴浙江大学进行理论和技术学习,获得集团公司“百优管理人才”荣誉称号;20xx年乌兰察布供电公司和集团公司“金牌工人”荣誉称号;20xx竞聘为三级技师。

刚刚走上工作岗位,陈xx就主动到条件最为艰苦的生活条件艰苦。然而这些并没有使他退缩,在变电站一年半的时间里,踏实工作,爱岗敬业,勤勤恳恳地做好本职工作,在此期间多次发现重大缺陷。20xx年春节期间,当人们都沉浸在欢度佳节的喜庆气氛中时,为保证春节期间供电正常,该同志仍然坚守在岗位中,不能与家人团聚。大年初二的晚上,他像往常一样,对变电设备进行测温巡视,突然发现220kV257官团线端子箱发热严重,连接片有烧损现象,立刻向调度及上级领导汇报情况,由于220kV线路属于中调管辖范围,是电网的主框架,一旦发生事故,后果不堪设想,在各部门共同协调努力下,缺陷顺利消除,保证了人民的财产安全,减少了公司经济损失,得到各级领导的表扬与认可。

危险性大、工作条件艰苦,冬天常常在零下二十几度的严寒中工作。但因为热爱,所以苦练技能、专研技术,20xx年就在220kV兴广变219电容式电压互感器试验中,就发现设备电容量与历次试验结果差别明显,判断设备内部存在故障,不宜继续运行,后经生产领导与厂家沟通决定对其进行更换,以防出现事故。为确定故障具体情况,同年10月与内蒙古电力科学院多位专家共赴桂林电力电容器有限公司进行解体检查,检查结果发现,确实设备内部电容存在击穿现象,与现场试验判断情况相符,经厂家多方研究决定对设备进行改造升级,以防此类事件再次发生。

经过一年多的理论学习与实际工作经验的积累,陈xx作为技术骨干,代表公司参加了由内蒙古自治区总工会、人社厅、团委举办的全区电力系统职工专业技能大赛,并取得了20xx年度高压试验专业第二名的优异成绩,荣获了内蒙古自治区“青年岗位能手”的荣誉称号。年底提任为高压试验二班副班长。

后山地区的变电站进行检修维护、试验等工作,考虑到陈xx长期以来工作努力,成绩有目共睹,被任命为高压试验二班班长。成为班长后,他并没有因此而骄傲自满,而是深知肩上的担子更加的沉重,不仅要提高自身的专业水平,还要团结班组成员,带领班组成员共同进步,在他的不断努力下,高压试验二班积极进取、专业本领强的优秀集体。作为班组长的这几年里,陈xx累计参加大型检修试验现场200余次,发现各类大小缺陷50多项,所有缺陷在经过相关专业共同的努力下,均已消除,保障了电网的安全稳定运行。辛苦工作的同时,不忘解决现场难题,带领班组成员积极投入到新型工具的研发与先进试验方法的创造中,近年来共计圆满完成了5项QC成果的制作,均获得了自治区乃至国家级奖励,并取得国家专利3项,发表论文8篇。

成绩的取得来之不易,但它并不代表未来,只有勤奋努力的工作才是最真实的内涵。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,在未来的生活中,该同志将以百倍的信心和万分的努力去迎接更大的挑战,用辛勤的汗水和默默的耕耘谱写美好的明天!

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生产二科的时吉水,是吉祥龙焊接班班长,更是生产一线的“尖兵”。他,工作效率和质量兼顾。吉祥龙车架品种状态较多,新品切换频繁,他与班组成员一道,通过电瓶挡板加工工艺改进为总目床压成型,有效提高了电焊作业效率;改善世纪新秀等车型脚踏板侧支架第二道弯工艺流程,节省了成本,方便了焊接;制作吉祥龙系列变档,倒档轴左右定位,避免出现车架高低不平,歪斜现象;制作强制定位,杜绝焊接错误,杜绝定位锁的使用错误,减少前管的'跑偏和工作前的等待时间。他将降本落实到实处,根据班组特性,从导电嘴等辅材人手,能利用的绝不浪费。通过猎鹰王带侧护条前底架中间支撑50x30x410/398的改进,减少了库存和在制品;对世纪新星轴等车型底盘架线束了改进,取消了底盘架线束子。他利用对产品、物流等方面熟悉的优势,注重观察班组员工的工作状态,引导帮助他们解决生产工作中的实际问题。乐于和大家沟通学习,在自己提升的同时也带动周围同事提高素质。

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走进江阴液化天然气集散中心LNG储配站项目施工现场,一眼望去,到处都是忙碌的施工人员,在T-1201、T-1202储罐间总是穿梭着一个人影,身穿蓝色工作服,头戴中石油宝石花的白色安全帽,手臂间佩戴印有“质量监督员”的袖标,穿梭在这些忙碌的施工人员中格外显眼,他就是质量监督员,人称“老罗”。

公司承建的江阴液化天然气集散中心LNG储配站项目主要是建设2座8万立方米的液化天然气储罐及配套气化装置、储运、中转等设施,服务于地方天然气能源应用和调峰、应急保障。“质量为本、诚信服务、科技进步、创新发展”是公司质量管理理念,也是六建公司员工对工作的承诺,更是每一位中石油建设者心中的标尺。每一次工程的完美竣工,都离不开千千万万奋斗在一线的施工作业者。项目建设中每一道关口都不容忽视,其中06Ni9低温钢焊接工作繁重而细致,每一次的焊接都需要焊工精湛的技艺,足够的耐心和高度的责任感。让我们紧跟质检员脚步,记录下每一名质检员的工作。

“嘴勤、腿快、不怕累”是老罗的标签。老罗白天坚持在施工现场,从焊接证件的核验到焊工入场考试,再到质量过程的管控……每一个细节、每一个角落他都认真检查,一丝不苟地挑着“毛病”;每天经常会里看见他在T-1201、T-1202储罐临时平台上检查焊缝的焊接质量,时不时的与作业焊工进行交流,及时快速的解决出现的问题。从材料进场到安装使用严把质量关,每件原材料进场,严格按照管控计划,做到不漏检,不少检。

老罗的“嘴勤”,对作业队从焊缝组对开始就提严格要求,神情严肃对铆工说:“焊缝组对达不到要求,存在错口超标,反变形控制不好,再好的焊工都没用……’’。对焊工从焊条领用、前检查、焊接过程、焊后检查……提出同样严格的要求。在针对外罐纵、缝打磨检查从来不放过如何一个缺陷。

“腿快”是他的另一个特点。江阴液化天然气集散中心LNG储配站项目是EPC总承包管理模式,质量管理涉及多家单位。基本上每个工作日,老罗在认真做好施工现场自查的基础上,还要陪同业主、监理等多家单位质量人员,穿梭在施工现场,协调着施工中出现的质量问题,每天日行走步数超过2万步,忙碌的身影,飞快的'脚步给项目部人员留下了深刻的印象。

对待质量工作,老罗从“不怕累”。T-1201储罐施工作业点多,从储罐的第一圈壁板到第三圈壁板都需要攀登临时平台,高度较高,且分布面广。一天质量巡检下来累得够呛,但老罗从没喊过累,每天奔波在施工现场各个角落,公司爱岗敬业的精神在老罗身上彻彻底底地体现。

老罗就是这样,没有豪言壮语,没有感人肺腑的事迹,有的只是对工作的一丝不苟,对质量工作的尽心尽力。老罗用自己的行动践行公司的优良传统,用自己的工作诠释着对质检工作的一份热爱,为项目筑起一道道质量之墙。

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