抖音运营方案（精选16篇）

抖音运营方案（精选16篇）。

⬮ 抖音运营方案

抖音作为当下最受欢迎的短视频平台之一，对于品牌、商家、创作者等都具有巨大的商业价值。以下是一份2024抖音运营工作计划，供参考：

1. 深入了解抖音平台规则和算法，熟悉平台发展趋势和用户需求，制定相应的运营策略。

2. 持续更新高质量的短视频内容，包括产品展示、品牌宣传、生活分享、娱乐休闲等，吸引更多的用户关注和互动。

3. 与用户进行互动，回复用户评论和私信，关注用户发布的内容，提高用户粘性和参与度。

4. 建立品牌账号，通过短视频展示品牌形象和价值观，提高品牌知名度和美誉度。

5. 与合作伙伴进行合作，通过抖音平台推广合作伙伴的产品或服务，扩大品牌影响力。

6. 数据分析和报告生成，通过抖音平台的数据反馈，及时调整运营策略，提高运营效果。

7. 参加抖音相关的活动和会议，了解行业动态和趋势，结交同行业的朋友。

8. 培养和挖掘抖音上的潜力创作者和账号，与他们合作，共同创造更多的商业机会。

9. 研究竞争对手的运营策略和做法，提出相应的改进和创新方案，提高自己竞争力。

10. 持续学习和提高自己的技能和知识，掌握更多的抖音运营技巧和方法，不断提高自己的运营水平。

以上是一份2024抖音运营工作计划，希望能够有所帮助。

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1.媒体运营整体目标进行工作分解，制定详细的传播策略和运营执行计划;负责新媒体相关内容、节日活动策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向;

2.关注线上线下营销发展趋势，随时提供最新的营销方向，负责线上广告投放及优化，针对不同产品不同渠道制定广告投放机制和策略方案，实现公司利益的化;

3.监控推广效果，能进行数据化分析与总结，确保品牌流量保持阶段性的稳定和持续的增长，合理控制成本;

4.负责与内部团队、第三方进行有效沟通，把控投放节奏，优化投放内容，提升转化率;

5.开拓及维护媒体关系，进行媒体资源的拓展、分析、整理、维护。

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参加工作已经五个月了，非常荣幸加入到坤维恒这个大家庭并成为其中的一员，进入产品运营部门，进行系统的业务学习，充分了解和自身工作相关的知识，在熟悉工作流程中寻找到自己不足的地方并加以及时改正。入职以来，在各位领导和同事们的关心、支持、帮助下，从思想、生活、学习、工作等各个方面，我努力做好从一名学生到一名工作者的角色转换，使自己的思想境界、认识水平、工作能力上有很大的提升，现我的个人工作总结如下：

一、工作基本内容介绍

主要的工作内容如下：

对招商部门供应链产品与行业同类目，同规格产品进行竞价竞品；

负责记录产品入库和出库的登记，记录汇总上品数据等

在淘宝，抖音，拼多多等平台进行产品的上、下架，后台的运营；

对产品进行线上的技术维护；

处理和招商部门，新媒体部门对接产品样品；

同时负责产品展区的管理进行撤展，商品入驻，登记参观展区人员，盘点核对品样品，统计展区所有产品样品等工作；

直播后台的运营操作（进行直播间后台的上下架链接）；

制作关于抖音，快手，淘宝直播后台操作的PPT；

现在负责进行拼多多项目小组的店铺后台运营，目前已经开设了两个店铺，坤维恒食品专营店，坤维恒全类目店（其中全品类目店刚开始入驻），负责店铺商品上下架；设置店铺、商品优惠券；店铺商品进行后台佣金设置服务，可以在代播的主播的平台进行售卖本店铺的商品，按佣金比例进行分佣；日常订单导单发货；店铺售前售后服务的工作，接下来的工作计划开设全品类目店铺，进行上架商品，内容优化，进行学习店铺的营销推广计划，直播推广的计划，截止目前（11.24—12.13）坤维恒食品专营店店铺粉丝关注数158人，实际销售额2172.84元。

二、自我总结

首先刚来到这个公司，自我经验不足，不知如何下手，对新的东西学习不够需要改进和学习的地方有很多，和部门同事进行交流和学习工作上的业务流程，听从领导的工作上的安排，了解本部门的本职工作，迅速的进入工作岗位，在工作中不断学习借鉴，需要继续学习以提高自己的知识水平和操作能力，加强分析和解决实际问题的能力；认真做好本职工作，积极配合和同事间的合作，积极向同事学习，虚心请教，并以实践带动学习，提高自己的工作能力，克服困难，为公司的发展贡献自己的绵薄之力。虽然现在工作上还存在许多不足，但我觉得态度决定一切，对于工作如果没有一个好的态度，一切也就无从谈起，只有以认真的态度和精神去对待自己的工作，才会实现公司的利益最大化。

感谢在这两个月中领导和同事们给我的支持和帮助，我深知自己还存在许多不足之处，因此在今后的工作中，我将一如既往的努力学习、好好做事，希望每次都比以往更加优秀和自信，也希望公司越来越好！

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在现在的生活中，抖音也算挺火的了，虽然手机对眼睛不太好，但抖音上也有很多有益的东西。比如说：可以教你学画画，可以让你不出家门就可以看到美景，还可以让你在写完作业或完成工作后放松一下……

但还是有很多家长不理解，以为抖音不好，既浪费时间，还伤害眼睛。事实上，抖音能让你学到很对知识。第一，如果你不会画手抄报，到抖音上搜索视频，人家已经起好型，涂好色，只需要你照着临摹、填字就行了。这总比在那苦恼怎么画强吧?如果别人有抖音而你没有，可能就会别人该填字了，你还没开始画呢，这样多浪费时间啊，还不如上网搜搜呢!第二，你还可以再上面学做饭，这样，当爸爸妈妈不在家时，自己就可以做上好吃的饭了，也不怕自己会饿着了。如果过年的时候，你能给亲戚朋友露一手，那如果他们说好吃，你可以骄傲地跟它们说那道菜是你做的。第三，在抖音上，我们可以通过视频模仿好人做好事，从而能让世界变得更加美好。

我希望天下的父母不要把电子产品当做洪水猛兽，因此可见，电子产品也有它的好处，只要我们学会控制时间就好了。

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岗位职责：

1.协助公司抖音账号日常运营及推广工作，撰写脚本、策划、拍摄爆款视频内容；

2.结合用户画像和平台特点，分析用户特征、习惯和行为，提升用户活跃度和留存率；

3.定期分析数据，能通过分析数据，及时调整抖音内容和方向。

岗位要求：

1．工作积极主动，执行力强，责任心强，工作踏实；

2.有梦想，想作为，敢担当，始终保持积极乐观的心态；

3.自我驱动力强、沟通能力好，自控力强，办事效率高；

4.在读学生，熟悉抖音平台内容发布机制和运营规则；

5.具备短视频策划与创意能力，视频内容符合抖音调性；具备抖音视频拍摄、剪辑能力，能熟练使用AE、PR等主流剪辑软件。

待遇

1.获得丰厚即时的现金奖励2-6K/月；

2.一张极具含金量的实习证明；

3.独享工作，考研内推资源；可以获得大型央企等合作单位的内推机会；

4.有机会获得博导，专家及业界大咖的.亲自指导；

5.灵活的实习上班时间。

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⬮ 抖音运营方案

1、负责公司抖音、快手等平台账号的日常运营、维护，短视频素材的收集、剪辑、包装、发布等工作，高效产出年轻人喜欢的热点视频内容运营吸粉、日常话题及月度活动策划，提升粉丝；

2、收集、挖掘粉丝的需求与建议，及时观测粉丝反应，提高关注度和粉丝活跃度与粉丝及时保持互动，提高自媒体账号信息传播量与在目标群体中的知名度；

3、根据推广效果，分析数据并及时反馈，对自媒体运营模式提出改进意见；

4、熟悉短视频矩阵玩法，熟悉如何批量化进行短视频平台账户的运营，批量产出有价值有粉丝的账号；

5、完成上级交待的工作。

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岗位职责：

1.负责抖音小店后台及商品橱窗正常维护，包括货品表格信息整理、链接制作、货品整理等

2.根据账号日常直播形式和节奏，协助货品运营进行选品、组货、货品排列、新品测试、单场gmv目标制定等

3.直播现场进行产品上下架、开关价、数据记录、整合，提出现场优化建议

4.配合直播流程，把握现场库存玩法、价格玩法、主播配合、制造氛围等，帮助直播间形成良好节奏

任职要求：

1.一年以上直播电商运营经验、对现场操作和各种工具使用有经验者优先；

2.有较强的思维逻辑和分析总结能力，较强的沟通能力和执行力、有强烈的责任心和积极的工作态度

3.熟练操作Excel，有一定的数据敏感性及运算能力

4.懂平台机制玩法和内容电商生态，抖音重度用户

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一、直播前

直播团队架构

主播：主要活动介绍、介绍产品、统筹全场、粉丝互动

副播：带动气氛、介绍促销活动、提醒活动、卖点提醒、引导关注

助播：实时了解销售额、订单数、提醒主播，画外音互动，-主要辅助主播介绍产品特性、特点、种草产品同时协助主播与用户互动

中控：负责现场产品秒杀改价、库存核对、活动优惠设置、小店后台设置、PC直播端产品讲解配合

运营：负责直播数据运营、推广，全盘节奏等

运营剪辑：负责直播前，视频拍摄及剪辑工作

客服及售后：责直播过程中客户售后问题、产品解答、售前咨询等

引流款：又名“钩子款”、“秒杀福利”，一般指价格低的产品，帮助直播间拉新。

利润款：又名“高价款”，产品以盈利为出发点，利润高。

主推款：有利润，有性价比，或者有数据依据的款式

次推款：搭配用，或是直播间为迎合客户群体，季节等所产生的款式

直播脚本撰写

直播流程图：包括时间安排、直播内容、主播安排

产品卖点：团队一起沟通，寻找产品卖点

优惠措施：发放红包、优惠券等促销措施

口播话术：主播要讲的话整理成小卡片

互动话术：增加主动性互动引导、话题引导、关注引导，话术需要简单循环、增加疑问句的口头神，尽量选择疑问句，多用是不是？对不对？有没有？等

循环提示话术：原价XX的产品，今天直播间只需要xxx元......

直播预告：直播间引流

账号昵称：直播前添加直播时间预告

短视频预热：提前2小时发；

日常短视频：时长20-30秒以内

预热短视频：直播前制作预告短视频，增加直播日期、时间点，但是要避免提及秒杀、折扣、福利、优惠价等营销信息。

评论：评论区维护直播时间、引导其他用户发起评论

花絮短视频：第三视角拍摄的花絮短视频

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一、账号基本信息

账号名：美逆人生

定位：女性美妆变身

二、抖音的推荐算法

抖音的算法，其实是一个漏斗机制，跟今日头条的去中心化的推荐算法原理基本一致。它分为三

个步骤：

冷启动流量池曝光

假设每天在抖音上有

100

万人上传短视频，抖音会随机给每个短视频分配一个平均曝光量的冷

启动流量池。比如，每个短视频通过审核发出后，平均有

1000

次曝光。

数据挑选

抖音会从这

100

万个短视频的

1000

次曝光，分析点赞、关注、评论、转发等各个维度的数据，

从中再挑出各项指标超过

10%

的视频，每条再平均分配

万次曝光。然后再去看哪些是点赞、

关注、转发、评论是超过

10%

的，再滚进下一轮更大的流量池进行推荐。

精品推荐池

通过一轮又一轮验证，筛选出来点赞率、播放完成率、评论互动率等指标都极高的短视频才有机

会进入精品推荐池，用户打开时，看到的那些动辄几十上百万点赞量的视频就是这么来的。接下

来分享的所有干货和技巧，都是紧紧围绕着最核心的一点：通过提升点赞量、关注量、评论量、

转发率等指标，获得更大的官方精准推荐，赢得更大的曝光。

三、账号准备(以

开拍为时间线规划)

账号上线：

日要注册账号，最迟

日完成账号注册和认证。

我们注册抖音账号的时候，一定要一卡一号

。我们养号的过程中，模仿人的行为，观看抖音，点

赞、转发和评论，建议使用

网络，尽量一个抖音号就固定在一个手机上面登录。

关于认证：

认证(急速审核，

600

次，优势：好导流、仿冒牌、增加权威性、搜索时，

排名结果会被置顶，简言之权重会高);黄

认证(个人，没有蓝

的权限大，不能硬广。)

新号养号：

新号建立以后，进行

天的养号，每天刷十几分钟的视频

为喜欢的同领域的视

频进行点赞评论系统就会判定你为活跃账户，并且为你建立一个领域的属性标签后期你发布该领

域的作品

被推荐的全是这个领域的人，自然容易火。

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一场成功的刷屏活动，一发去策划活动。

建号养号也是抖音

很多新手一注册抖音号就立刻发布各种内容，结果就是帐号被限流，即便后期内容再精彩，也难以获得抖音推荐，只能重新养号或者放弃该号。

如何养号？

我们首先要搞懂抖音的审核机制。

当你发布一条抖音时，首先机器会进行第一轮审核，检查你的作品、文案中是否有违规内容，然后再与抖音大数据库中的已存在的海量作品进行匹配消重，发现内容重复或者违规的内容，就进行小面积、低流量的推荐。

然后进入第二轮审核，人工审核，如果机器审核筛选出疑似违规作品，抖音工作人员会进行逐个细致审核，如果确定违规，你的抖音就会根据违规帐号，进行删除视频、降权通告、封禁账号等处罚。

●赵老师教案网被低估的宝藏:
• 抖音大赛 | 文案抖音 | 抖音电商运营经理工作总结 | 抖音电商运营经理工作计划 | 抖音运营方案 | 抖音运营方案

发布一条抖音需要走的整套流程

所以，我们就要做好抖音新号的冷启动，通过养号增加抖音帐号的推荐权重。

其次，给大家几条养号的具体建议：

· 最好是一卡一机一ip注册抖音号

· 在养号阶段不要修改任何资料

· 关注至少5个竞品帐号

· 评论1-2个感兴趣的视频，并进行评论

· 在1万粉丝之前，不要在帐号任何地方留微信号或者敏感词汇

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抖音大赛方案

摘要：抖音大赛是一种流行于社交媒体平台的竞赛形式，具有极高的用户参与度和广泛的影响力。本文将从方案的策划、内容设计、宣传推广、评选奖励等多个方面，详细阐述如何制定一场成功的抖音大赛，以及如何表现得像个专业人士。

第一部分：方案的策划

1.明确目标：确定大赛的目的和主题，如增加品牌曝光度、吸引新用户、促进用户互动等。

2.制定规则：明确报名条件、参赛要求、评选标准和奖励设置，保证公平公正。

3.选取合适的时间：考虑用户的活跃时间段和其他重要事件，避免时间冲突。

第二部分：内容设计

1.主题创意：根据大赛目的和品牌定位，设计与之相符的主题，以便吸引相关用户参与。

2.内容要求：明确参赛作品的形式和要求，如视频长度、内容限制等，确保作品的质量。

3.赛程设置：根据参赛作品的数量和时长，合理安排赛程，避免大量作品在同一时间段集中上传。

第三部分：宣传推广

1.利用平台优势：充分利用抖音平台的用户粉丝基础和功能，如推送、合作广告等，扩大大赛知名度。

2.制作宣传视频：制作精美的宣传视频，展示大赛的亮点和奖励，吸引用户的关注和参与。

3.社交媒体推广：通过微博、微信等社交媒体平台，发布大赛相关信息，吸引更多潜在用户的关注。

第四部分：评选奖励

1.专业评委团队：选择一些在相关领域有影响力的专业人士作为评委，确保评选过程的公正与专业性。

2.奖项设置：设置多个奖项，如优秀创意奖、最佳影视片奖、人气奖等，以满足不同层次和需求的参赛者。

3.颁奖典礼：组织一场庄重而隆重的颁奖典礼，让参赛者和观众能够获得一种真实和令人鼓舞的体验。

结论：

在制定抖音大赛方案时，我们需要充分考虑策划、内容设计、宣传推广和评选奖励等多个方面，以确保大赛的成功和参与者的满意度。此外，作为一个专业人士，在方案的制定和执行过程中，应当注重细节，关注用户体验，以及不断探索创新的手段和方法。只有这样，我们才能真正表现得像个专业人士，并取得令人满意的效果。

⬮ 抖音运营方案

岗位职责：

1、理解公司渠道发展战略，并结合大区实际情况制定相应的大区渠道发展策略和计划；

2、建立并维护稳定的经销商队伍，保持各类型经销商协调发展，满足公司业绩短期和中长期增长的需求；

3、协调资源对经销商进行培训，支持经销商长期可持续发展；

4、理解并执行公司渠道管理及激励相关的政策流程，确保经销商生态系统的健康稳定发展；

5、支持渠道相关的市场活动，增强公司渠道品牌的影响力和稀缺性。

任职要求：

1、统招本科及以上学历，形象气质良好；

2、三年以上渠道业务拓展、市场拓展或系统客户开发类工作经验；

3、积极进取、执着、阳光正派、高度的责任心；

4、优秀的学习及系统思考能力；

5、优秀的沟通协调与协作能力。

职业发展通道：

初级渠道经理→中级渠道经理→高级渠道经理→大区渠道总监

选择一个前景无限的产业，决定着你未来广阔的.发展空间。

选择一个迅速发展的企业，决定着你拥有更多的发展机会。

选择一个行业的龙头企业，决定着你将接受到更好的培养。

选择一个积极向上的团队，决定着你拥有志同道合的伙伴。

选择我们，选择一份值得奋斗一生的事业

⬮ 抖音运营方案

工作职责：

1、针对棋牌用户，寻求抖音等平台内容生态的结合点，独立策划和执行赛事节目，联动站内外各项资源，有节奏有质量地达成节目看播数据目标；

2、研究短视频平台的优质游戏内容，对抖音账号、粉丝团进行精细化运营。定期对账号及转化数据进行复盘分析，优化调整运营策略。

3、根据全年时间节点及热点事件，制定多层次和差异化的赛事节目策划方案，结合抖音互动玩法，策划互动活动。

4、对于PGC、UGC短视频内容方向、定位、人设、内容升级迭代等有沉淀自己的方法论，能够对数据效果负责，定期输出内容优化方案。

任职要求：

1、有抖音优质账号运营经验者优先；

2、2年以上直播运营OR内容制作运营经验，具备优秀的活动策划能力；

3、对内容敏感，对各大短视频平台有足够认知，明晰其对棋牌的.诉求，对内容如何爆火有自己的见解；

4、具备良好的沟通能力和团队协作能力，善于调动内外部资源；

5、良好的抗压能力及学习能力，自驱性和执行力强，项目管理能力突出。

6、拥有视频剪辑后期能力，会PRE等视频编辑软件，完成节目全流程制作。

⬮ 抖音运营方案

1、负责公司抖音账号的内容策划，账号管理、运营推广及日常运营;

2、负责抖音账号的直播流程规划和运营管理，提高 直播间在线人数，提高平台活跃度

3、负责把控直播间节奏，日常直播数据分析，团队复盘，给出直播建议和解方

4、制定直播销售目标以及相应的运营计划，对最终的ROI负责

5、对抖音直播玩法清楚，对竞品或大快消行业的直播规则清楚，不断优化升级;

6、负责抖音投放计划的制定以及日常投放，提取广告数据报表，分析投放效果并优化

⬮ 抖音运营方案

岗位职责：

1、负责维护直播间秩序，日常直播间管理；

2、负责直播内容策划及直播节奏把控，直播中控台的后台操作，上下架链接等，对主播的直播内容进行规范，引导和包装；

3、提醒主播直播价格和实时流量变化，并收集直播数据，及时向上级反馈、跟进直播互动，并处理主播的询问，投诉，建议，反馈和处理直播间出现的问题并解决；

5、完成对应场次直播的货品准备，及库存管理；

6、完成领导交代的其他工作。

岗位要求：

1、有直播行业中控工作经验，电商类直播经历者优先(接受学习能力强的应届生）；

2、对直播有兴趣，性格活泼开朗，反应快，行动力强，具有良好的.服务至上和团队精神，能够接受不同时段的直播，能够适应晚班跟播；

3、认真负责，对当下直播有想法，思维活跃，熟系直播流程，会反思会复盘改进；

4、吃苦耐劳、执行力强。

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