协会会长发言稿（汇集十一篇）_协会会长发言稿

时间:2020-08-09 赵老师教案网

协会会长发言稿（汇集十一篇）。

✦ 协会会长发言稿 ✦

物业协会会长讲话稿

--物业管理培训结束致辞--尊敬的各位领导、各位老师、学员朋友们：

大家好！

在毕节市房产局的大力帮助和支持下，经物业协会的辛勤努力，本次物业培训工作今天正式圆满结束了。

本次培训可以用四句话来描述：老师授课专业，学员学习认真，后勤工作用心，市局领导关心。所以，本次培训，我相信学员们受益匪浅。

参加这次培训的学员都是各物业企业的中高层管理人员，你们是物业管理工作中的中流砥柱，重任在肩。今天，是本次培训的结束，可对大家来说，是一个新的开始，要学以致用，把学到的知识很好的运用到今后的实际工作中，以专业管理来推动本市物业管理的规范运行，推进本市物业管理工作快速发展。

在此，我代表毕节市物业协会，衷心地感谢各位老师及工作人员的辛劳与敬业精神，市局领导的支持与帮助，以及毕节市各物业企业的信任。

最后，祝大家身体健康，工作愉快。谢谢!

20xx年3月25日

✦ 协会会长发言稿 ✦

尊敬的校领导、院领导，金融分会各位新老会长，理事和校友大咖们，大家好！

为履行xx校友会x万多校友对我委以的重托，在xx校友会金融分会的换届会上，我特代表六万多校友向金融分会全体新老理事会会长、理事、校友们传递以下六份情感，有问侯、有感谢、有祝福、有信息、有希望、有期待。

01、问候

大学之大，不是大厦之大，而是大师之大，是校友之大。因此我今天受xx校友会的委托，代表xx校友会六万多xx校友，首先，要向到会的xx教授等在座的大师们表达问候，欢迎您们莅临指导，然后才是向所有的金融分会各位会长、理事等大校友们表示问候！大家克服疫情带来的复合性困难，动了很多脑神经，花了很多神功夫，为了今天的相聚，大家好不容易，我们一等再等，会议几经改期，今天终于得以圆满相聚。大家辛苦了！在这里更要向我们秘书处的校友们表达衷心的感谢！

02、感谢

向金融分会以xx博士为会长的上一届理事会全体成员表示衷心感谢；这里必须浓墨重彩表达对xx金融本、硕、博连读一条龙xx会长的全方位点赞，特别是他坚持校友会换届的法制化。他说，只有按期换届，才有推陈出新，只有届届换届，才有英雄辈出，才有基业长青，才有后浪推前浪；xx会长推荐了新一届的贤达组成了新一届的理事会，由一条龙带出了数条龙，他的决策充分反映了大家的意志，刚才鼓掌秒通过也充分证明了他的继续性的正确。xx博士的情怀就像他的身材、学历、财力那样高富帅！xx博士将永远定格在我们校友会的光荣榜上，他是我们xxxx金融分会永远的荣誉，和荣誉会长，他仍将始终不离不弃，陪伴着我们，让我们再一次的击掌给予他100%的掌声。

03、祝福

向金融分会以xx二个一条龙xx金融博士为会长、副会长的新一届理事会全体成员表示热烈的祝贺与祝福！你们经xx会长推荐，经xx研究院方院长和李院长多次提名，更是经众校友多次推举而出。你们是xx金融创新的人才大咖，是xxxx的金融科创板，专精特新！你们是xxxx六万校友的骄傲！有了你们，聚是一团火，散是满天星。有你们掌控xx的金融，xx区会永远流淌着xx那条奔腾的河！引领前海，汇合大海，让xx横着的琴也能弹奏出垂直的乐章！（有了你们金融分会大咖们的支持关心，我们xx校友总会的秘书们也有机会涨点工资，满足她们日益增长的物质和文化需要，这点在大家看来比前面讲的更应该优先级的重要）

04、信息

向金融分会全体理事和校友传递xx校总会的最新的工作信息。4月18日，xx院长召开了校友会和各分会全体秘书长会议，我们讨论了怎样把xx校友会办成全国的'标杆校友会，然后再复制全国。今天我给大家传达一下这次会议形成的初步共识，征信大家的意见，以便形成广泛的共识，从而办好xx校友会和各分会，今天正好和刘入领会长刚才作出的工作规划用以有效对接。

我们讨论了，怎样定义三个层次的校友会

1．共性校友会：即是把校友们聚在一起，吃饭，联谊，连情，做公益。这是一般的带有共性的校友会。

2．特色校友会：即以大学派出机构研究院与校友理事会联袂办好校友会，集研究院功能与校友会的合作，依托研究院得天独厚的条件，共同服务好全体校友。

3．标杆校友会：也就是建立产学研投融帮的六力校友会（组织力、生产力、创造力、创新力、创投力、创富力、）和全国示范性校友会。

✦ 协会会长发言稿 ✦

各位代表、同志们：

今天，全市统计界各方代表聚集一堂，隆重召开池州市统计学会第二次会员代表大会，这是全市统计界的一次重要聚会。会期虽然较短，但效率高，成效大。大会在市民政局的大力支持下，经过全体代表的共同努力，圆满完成了各项议程，会议审议并通过了第一届理事会的工作报告，选举产生了市统计学会新一届理事会和领导机构，为我市统计学会在新时期凝聚各方力量、迎接更大发展奠定了坚实基础。在此，我代表市统计学会第二届理事会对大会的圆满成功表示诚挚的祝贺!向各位代表对新一届理事会的信任和支持表示诚挚的感谢!

市统计学会自20x年成立以来，在第一届理事会和会长的领导下，始终坚持理论联系实际、百花齐放、百家争鸣、普及与提高相结合的办会方针，致力于统计科学的研究与实践，为统计科学的进步做出了突出贡献，为我市统计事业的发展发挥了重要作用。特别是近年来，学会围绕统计改革和发展的重点工作，充分利用人才荟萃、联系广泛的优势，在加强统计分析、普及统计科学、加强组织建设等方面做了大量卓有成效的工作，取得了丰硕成果，在服务经济社会发展、推动统计科学发展方面发挥了积极作用。在此，我提议，让我们以热烈的掌声，向为学会发展做出重大贡献的第一届会长、副会长、常务理事、理事表示崇高的敬意!向第一届理事会鲍旭东会长、全体理事和会员们的辛勤工作表示衷心的感谢!

市统计学会取得的各项成绩，得益于省统计学会、市民政局的业务指导和规范管理，得益于市统计局和国家统计局池州调查队、各县区统计局和管委会统计部门的大力支持，得益于市直有关部门、有关高等院校和企业单位的热情支持和积极参与，在此，我代表第二届理事会对上述各单位对学会的关心支持表示衷心的感谢!

在本次会议上，我被推选为市统计学会第二届理事会会长。这是大家对我的信任和厚爱，我深感责任重大，使命光荣。我有信心与在座各位一道，团结广大会员和统计工作者，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕统计“三个提高”，实施“四大工程”建设，秉持学会宗旨，弘扬学会优良传统，迎难而上，奋力拼搏，辛勤工作，努力把学会工作推上新的台阶。

下面，我就学会工作讲三点意见。

当前，统计工作处于改革、建设和发展的关键时期。市委、市政府高度重视统计工作，对统计工作提出了更高的要求，日益增长的统计需求为统计事业发展提供了强大的动力。同时，统计环境越来越复杂，统计工作难度越来越大，

统计事业面临巨大的挑战。新形势、新任务对学会工作提出更高的要求，统计学会要把推动统计事业的发展作为立会之基，发挥好组织和人才优势，在服务统计科学发展上有更大的作为。

一要把握好学会发展方向。统计学会的根本宗旨，就是团结统计科研力量，充分调动广大会员和统计科学研咳嗽钡幕裕裢臣剖乱档目蒲Х⒄埂R喂淌髁⑽臣乒ぷ鞣竦睦砟睿淹贫臣剖乱档姆⒄棺魑⒒嶂惺蛋蜒Щ峁ぷ髦氐惴诺轿臣聘母锖徒ㄉ杼峁┛蒲еС派希臣瓶蒲Х⒄固峁┲橇χС派稀R凑胀臣剖乱档姆⒄怪氐阃吵镅Щ峁ぷ鳎髋渫臣迫嗽绷α浚龊猛臣品治觯ネ臣浦叮だ臣迫嗽保繁QЩ岣飨罟ぷ魅谟谕臣乒ぷ魇导校谟诔浞址⒒油臣浦澳苤校玫胤裢臣瓶蒲Х⒄沟墓讨小?

二要进一步提高研究水平。经济社会的快速发展和统计工作的丰富实践，为统计科学发展提供着充足的营养;统计科学发展成果和互联网技术、数据库技术的飞速发展为统计事业发展提供着广阔空间和先进手段。统计学会作为统计领域集学术性、非营利性的社会组织，要紧紧瞄准统计科学和信息化发展前沿，紧紧结合经济社会发展中的现实问题，紧紧结合统计改革和建设中面临的新情况新问题，深入开展统计科学研究，不断提高统计科研水平和统计技术水平。广大统计科研人员要积极吸收国际、国内科学的统计理论、先进的统计方法，充分借鉴统计先进理念和优秀成果，用新的理念和方法解决经济社会发展中的统计疑难问题。要紧密结合统计界共同面对的重大科研问题，加大对建立科学的统计数据生产机制、提高抽样调查方法的科学性、建立数据质量控制体系、改进数据质量评估办法的研究。要广泛开展学术交流，大胆“引进来”、“走出去”，开展双边或多边研究合作，共同推动统计科学事业的发展。

三要不断开拓创新。实践表明，创新是统计学会永葆生机与活力的法宝，是统计学会发展的不竭动力。要根据经济社会发展的需要，不断开拓学会工作领域，努力创新学会工作机制，大力推动统计科研领域的各项创新。要围绕统计改革和建设中的重大问题，开展一些具有创新性、前瞻性的基础理论研究，更要围绕统计实践中的重点问题和工作难题，组织开展针对性、时效性、可操作性强的实证研究，打造一批统计分析精品，提升统计理论水平，推动统计业务难题的解决，为全市统计改革与发展提供理论支撑和技术保障，为全市经济社会发展做出更大贡献。

✦ 协会会长发言稿 ✦

尊敬的各位领导、各位来宾、各位会员：

大家好！

今天，在这里隆重召开xx市餐饮行业协会换届选举大会，这是全市餐饮行业发展中的一件大事、一件盛事！这是我市餐饮企业的节日，是特别值得我们铭记的日子！首先，我感谢全体会员对我的信任，当选为协会本届会长，我感到非常荣幸。作为会长，我将在任期内，尽心尽力，不辱使命，竭尽全力为会员单位服务，努力沟通会员与政府，与社会各界的关系，维护会员的合法权益，与全体会员一起共同努力，为xx餐饮行业协会的繁荣与发展作出贡献。今天市领导和政府各部门领导亲自到会，在此，我代表xx市餐饮行业协会对他们的到来表示衷心的感谢！

我们希望通过协会的组建，把会员企业以一种更为紧密的状态组织起来，沟通信息，同心协力把行业办好，使之健康发展壮大。千里之行，使于足下。这次协会的换届也得到了市委市政府的高度重视，我也想借此机会进一步推动协会的发展和成熟，完善和壮大协会组织机构，促进协会各项活动更加规范、高效的运作。协会换届后，工作重点如下：

（一）健全协会内部工作机制。建立健全协会工作机制、制度，并启动协会工作。

（二）加强专家组的队伍建设。制定专家组工作机制，专家组下设菜品开发创新、餐饮管理（含厨师长、职业经理研讨）、餐饮策划（如对经营困难企业解剖、新建店的策划、厨师班子搭建）、餐厅服务（业务培训、餐饮文化与酒文化融合的研究，组织餐厅服务人员的职称考核晋级）、调味品等6个小组。协会将发挥好专家对我市餐饮企业指导、引领、带头作用。

（三）加强行业宣传，促进内部交流。恢复餐饮行业协会网站，发挥网站平台在介绍餐饮发展，“名店、名师、名宴、名菜”情况，推销展示本地企业作用，宣传好餐饮业。为会员企业及时公布业内动态、提供管理和技术信息、人才交流、网络订餐等服务。同时，不定期编印《餐饮文化》，向会员企业免费发放。

（四）积极推动烹调师、服务师考核和晋级工作。协会将积极争取省、市劳动主管部门和省烹饪协会在xx市进行技师、高级技师的考核、晋级工作，推动全市的烹饪技师人才上一个新台阶，以适应xx餐饮发展的需要。同时推荐一些拔尖人才进入省级名师、大师，国家级名师、大师、省级评委、国家级评委的行列。

（五）努力打造“中国生态美食之都”城市名片。协会将以“特色街、名店、名师、名宴、名菜”的打造为载体，通过包装打造生态美食特色街；提档升级生态美食名店；推出一批生态美食制作大师；开发创新生态美食菜品，努力打造“中国生态美食之都”。与此同时，结合打造“中国生态美食之都”和开展餐饮服务、食品安全示范工程创建活动。

（六）积极组织各项技能比武大赛。通过比赛展示我市烹饪技术，促进交流提高，锻炼烹饪队伍。

我相信：协会一定会和谐团结、开拓进取，做出自己的特色，做出自己的品牌，为促进xx市餐饮行业的发展作出贡献！

谢谢大家。

✦ 协会会长发言稿 ✦

尊敬的各位领导、亲爱的协会成员们：

大家好！我是这个协会的会长，今天我将向大家汇报我担任会长职务以来的工作情况及成果。协会的发展离不开各位成员的大力支持和配合，也得益于协会团结奋斗的精神，竭诚谢谢大家。

一、组织管理方面

作为协会的会长，我始终把组织管理作为首要任务。在过去的一年中，我积极推动协会章程的修订，完善了协会的内部制度和管理办法。我们成立了不同的部门，确保了各项工作能够有条不紊地进行。我们还加强了成员的培训和交流，定期组织会员大会和座谈会，让大家能够了解协会的方向和发展规划。

二、活动组织方面

协会的主要任务是组织各种活动，丰富会员的学术和生活。在过去的一年中，我们成功举办了多场主题讲座、学术研讨会和文化交流活动。这些活动不仅提升了会员们的专业能力，也加强了协会内外的交流合作。我们还组织了一次义工活动，参与社会公益事业，体现了协会成员的社会责任感。

三、对外合作交流方面

协会的发展需要与外界的交流和合作。作为会长，我积极推动了协会与其他相关组织的合作，扩大了我们的影响力。我们与多个高校、企业以及相关行业的组织进行了合作交流，共同开展了一系列的项目和活动。这些合作不仅提高了我们的专业水平，也让我们的协会得到了更多的认可和支持。

四、品牌建设方面

在过去的一年中，我积极推动了协会的品牌建设。我们进行了宣传片的制作，建立了协会的官方网站和微信公众号，扩大了我们的知名度和影响力。同时，我们也参与了一些大型会议和展览会，展示了协会的成果和特色，提升了协会的品牌价值。

五、组织发展方面

协会的发展需要吸引更多的优秀人才加入。我在过去的一年中，加强了对会员的招募和管理，扩大了协会的规模和影响力。我们推出了一系列的会员福利和奖励措施，吸引了更多的人才加入协会，并积极培养他们的专业能力和组织意识。同时，我们也加强了与校内外知名学术团体的联系，扩大了我们的影响范围。

六、展望与感谢

展望未来，我将继续努力，进一步完善协会的各项规章制度和管理工作，进一步加强与校内外组织的合作，提升协会的影响力和发展空间。我相信，只要我们团结一心，积极拼搏，我们的协会一定会取得更加辉煌的成绩。

我要衷心感谢大家对我的支持和信任，感谢各位成员为协会的发展做出的贡献。让我们一起努力，共同为协会的发展而奋斗！

✦ 协会会长发言稿 ✦

尊敬的体育局领导：

您好！

感谢您抽出宝贵的时间来审阅本申请书。首先介绍一下我们：我们是一群热衷于台球运动者，我们有着自我的兴趣爱好，但是我们市却没有一个给众多台球爱好者共同学习、互相探讨以提高实践潜力的平台，因此我们恳请申请成立台球协会，一个发扬体育健身性质的协会，一个为体育事业奉献自我力量的协会，一个旨在提高专业技能，传播台球知识的协会。

飞速发展的经济的现代化科技城市给了我们无拘无束的生活和自由发展的空间，同时也是因为这种宽松的环境容易产生懈怠情绪，因此也会使很多人沉迷于自我的世界不能自拔，比如网络游戏、赌博等等，和现代青年对感情的认识不足严重影响了个人发展和整体社会氛围。只有用心的人生态度才会有用心地人生才有幸福的生活才能享受生活的乐趣。于是我发现有很多先进城市为此成立了很专业体育协会他们各具特色为丰富我们的业余生活做出了很多贡献，同时因为有体育局领导的大力支持和严格管理使我们协会活动得以顺利开展和蓬勃发展，也使得我们对社会的认识更加完善，提高了自身的潜力我深深地被协会活动的魅力所吸引，于是我经过认真而周密思考在和几位志同道合的台球爱好者商议之后我们决定一齐把我们自我的协会活动搞起来，所以我们决心成立当阳市唯一的一个台球组织，并透过我们的努力，将台球发展成为集篮球、足球、羽毛球、乒乓球、田径等多种体育运动为一体的综合运动团体。

本协会是一个有组织、有纪律、有章程、有计划、有目标、有落实的团体，以“强技增能，为大众服务，完善自我”为宗旨，是具有较强团队意识的专业协会。透过了解体育知识和举办各种相关活动等途径，给众多在体育运动，个性是台球技术方面有志有兴趣的学生带给一个体现自我价值挖掘潜力、提升综合素质、增长实践经验的平台。

一、协会简介我们的协会名为“当阳市台球协会”，隶属当阳市体育局管理下的协会组织，筹备成立时光是20xx年5月底，协会筹备组织人有八十余人。为体育健身性质的专业协会，为志向于发展自我搞活协会活动的广大群众带给一个自我展示、锻炼成长的平台。

二、协会的宗旨我们以“强技增能，为大众服务，完善自我”为宗旨，严格按照当阳市体育局，当阳市民政局协会管理规定筹办成立不折不扣地执行协会管理规定的各项要求以服务会员、服务当阳市的体育事业，丰富广大群众业余文化生活而努力配合体育局共同建设当阳市的体育事业。用心、上进、和谐的协会文化办出自我的特色，办出自我的水平。

三、协会组织机构我协会组织机构设置入下指导老师一名由与我协会性质相关的专业老师担任为我协会带给指导。会长一名负责协会的统一管理工作，秘书一名负责协会日常工作的监督，并及时与体育局领导联系，报告协会思想动态等工作，副会长8名负责日常活动的具体实施和会员的组织安排，宣传部主要负责活动的宣传工作，外联部主要负责协会对外的联系等，财务部负责管理和监督协会各种财务收支活动，组织部负责协会活动的组织和人事管理工作，我协会现有人数有八十余人，下半年计划发展80—200名会员，将越来越多的体育爱好者纳入我们的群体中来。

四、协会活动的开展：

1、联系各个体育事业有关单位，承接各类台球赛事。

2、每季度组织“季度赛”个人公开赛赛，作为我们协会的一个品牌活动、特色活动。

3、承接本市各单位任何台球赛。我们恳请体育局领导，批准我们协会的申请，我们坚信在各位领导的支持和关怀下、在全体会员的拥护下，在院系老师的大力帮忙下，台球协会务必能够走向成功，倡导响应当阳市的体育文化主流，使协会活动体现体育爱好者活泼向上的用心风貌，使本协会活动成为当阳市的一大亮点，一道秀丽的风景线。

五、协会费用来源我协会活动经费主要有以下来源：

1、会费收入。

2、企业赞助费用。

3、协会内部由部分个人筹集的费用等。

成立台球协会是众多台球爱好者的强烈愿望，也是台球协会全体会员的共同期盼，我们坚信在体育局各位领导的大力支持下和帮忙下，我们有潜力、有决心、有智慧办好这个协会。

此致

敬礼

申请人

20xx年xx月xx日

✦ 协会会长发言稿 ✦

尊敬的学生会副主席、团体部部长、副部长、各位兄弟社团的会长和代表、亲爱的演讲协会的会员们：

大家晚上好!很高兴今天晚上能在这里发表演讲，但是想到这里我又高兴不起来，因为这或许是我最后一次在大家面前演讲了，所以请允许我多说几句话。

南华演讲协会是今年4月份由我发起成立的，所以自然而然，我成为了会长，但是，在我担任会长的这段时间里，我没有做好会长的本分，我没有充分履行会长的职责，没有给协会招来许多会员，我没有好好地带领我的这一届领导班子，把演协建设好，没有举办过什么活动，导致许多会员对演协大失所望，离开了演协，我是一个不称职的会长，真的很对不起大家。

在10月底，各个协会都基本上换届成功，只剩下演协没有换届，一直拖到现在，实在对不起，我是有苦衷的，第一，如果把一个什么都没有的演协交给师弟、师妹，我的心会不安，我会放心不下;第二，我舍不得，演协就像是我的另一个家，我真的不想那么快就离开，如果可以的话，我想再呆一年。不过，我现在已经找到接班人，你们是演协的希望，你们对工作用心、认真、负责，对演讲充满了热情，把演协交给你们，我非常放心，我可以开开心心地去了。

希望你们在演协里，不仅仅只是提升自己的口才，更重要的是学会做人，学会做事。接下来，我想给大家讲一个故事。

第一故事：两只大雁与一只青蛙结成了朋友，秋天来了，大雁要飞回南方，三个朋友舍不得分开。大雁对青蛙说：要是你也能飞上天多好呀。青蛙灵机一动：它让两只大雁衔住一根树枝，然后它自己用嘴衔在树枝中间，三个朋友一起飞上了天，地上的青蛙都羡慕地拍手叫绝，大声问道：是谁那么聪明啊?那只青蛙生怕错过了表现自己的机会，于是大声说：这是我想出来的。话还没说完，它便从空中掉来。

知道青蛙为什么会掉下来吗?我想，我不说，大家都明白。这就是我要给大家的第一点希望，那就是低调做人，所谓低调做人，就是对人要懂得谦卑、礼让，放低说话的姿态，要懂得宽容他人，尊重他人。

接下来，我要给大家讲第二个故事：

有一个小和尚整天撞钟。他觉得，晨昏暮色中每天撞一次钟，不就是那样机械、单调、简单、重复地撞吗?每个人都要会。

半年过去了，方丈却宣布调他到后院劈柴挑水，原因是他难司撞钟之职。

小和尚不服气：“我撞的钟难道不准时?不响亮?”

方丈语重心长地说：“你的钟，撞得很响，但钟声空乏疲软，没有什么力量，因为你心中无‘钟’”

寺庙的钟声，不仅仅只是寺里作息的准绳，更重要的的是唤醒沉迷的芸芸众生，达到激浊扬清，心灵空明之境。为此，钟声不仅要响亮，更要圆润、浑厚、深沉、悠远。钟声空洞，即心中无“钟”，即心中无佛，不虔诚、不敬业，怎能担当起这神圣的撞钟工作呢?

这是我要给大家的的第二点希望，就是高调做事，所谓高调做事，就是把自己调整一个合理的心态，从而可以去踏踏实实做人，认认真真做事，要树立信念，敢想敢拼，以诚待人，公正处事，努力学习，成熟思考，积极行动，持之以恒，最重要的是用心去做每一件事，做每一件事都要保持好像对待初恋那样的激情，只有这样才能做好每一件事。

最后，我要感谢出席大会的嘉宾、主席，团体部部长，感谢各兄弟社团的会长和代表们，感谢演协的9位发起人，感谢第一届演协的委员们，感谢第一届演协的会员们，感谢组织举行这次换届大会的各位朋友们，你们辛苦了，有你们才会有演协的存在。

谢谢你们，我的演讲完毕。

✦ 协会会长发言稿 ✦

尊敬的各位领导：

早上好！

欢迎来到汤溪工商所！我瑾代表汤溪工商所全体干部职工感谢各位领导莅临我所检查指导工作。

今天我要汇报的内容主要分为以下四部分：第一部分主要是对汤溪工商所的简介以及我们汤溪风土人情的介绍；第二部分介绍的是我们汤溪工商所的创建历程和成长轨迹；第三部分介绍的是我们汤溪工商所近年来的一些工作成效以及我们的特色工作；最后一部分谈到的是我们对此次创建工作的一些心得体会。接下来，就请各位领导同我一起来了解汤溪工商所这个温暖的大家庭。

一、汤溪工商所简介

我所位于金华市首批五个中心镇之一的汤溪镇。这是一个有着500多年历史的文化古镇，也是现今金华“西部大开发”的.核心区域。汤溪山水秀丽，境内不但有历史悠久的寺平古村，还有峰石林立的九峰山，更有“江南第一庙”之称的城隍庙。所以我相信各位领导此次考评之行一定会对美丽的汤溪留下深刻的印象。

我所现有办公楼建于20--年，使用权面积达4000平方米，其中办公楼使用面积达到了2000平方米，独立庭院绿地面积1000平方米，人均办公面积将近200平方米。所内设置了办公区、学习区、休闲区、就餐生活区等各个功能区，办公设施娱乐设施一应俱全。

所内推行“责任区监管”模式，设置所长一名，副所长两名，两名副所长分别负责两个巡查队，两个巡查队分别负责按照经济户口数量设置的五个责任区，所内还设置了内勤室，负责日常的受理工作。通过这种职位设置方式，实现责任到人，有效的提高了各个职能干部的工作效率。

目前，汤溪工商所在职干部11人，平均年龄41岁，其中8人拥有本科学历，专业涉及法律、英语、计算机等。所内班子成员的学历均为本科，全所干部计算机等级均达到了二级水平，45岁以下干部普通话也都达到三级甲等。我所非常重视对干部业务能力的培养，所内干部获得市级“信息”能手一人次，“计算机操作”能手一人次，“计算机应用”能手一人次。

我所下辖四镇三乡，258个行政村，辖区面积达到了426平方公里，辖区人口15万，截止到20--年10月，辖区内拥有经济户口3356户，其中企业690户，合作社205户，个体工商户2501户，农贸市场5个。同比20--年，所辖经济户口数实现了20.3%的增长率，其中增速尤为明显的是合作社数和企业数，分别达到了30%和34%。我所20--年度的企业网上年检率、企业年检合格率以及登记确权准确率均达到了100%，个体户验照率和企业年检率也达到了88%和97%。

二、创建历程

一路走来，汤溪工商人始终坚持“爱岗敬业，团结奋进，开拓创新、超越自我“的奋斗目标。而荣誉，是汤溪工商人孜孜不倦的追求。不论是系统内的“市级文明规范工商所”到“省级文明规范化工商”所再到“星级文明规范化工商所”，还是系统外的“区级群众基层满意站所”到市级“群众基层满意站所示范单位”以及后来的“共产党员示范岗”和“学习型党组织”，我们都在不断的开拓创新不断的超越自我，因为我们相信，荣誉就是党和政府对于我们的肯定更是人民给予我们的肯定。

三、创建措施

为了得到更多更高的肯定，我所付出了很多的努力。我们本着“内外兼修，助推发展，提升质效”的指导思想，坚持物质与精神两手抓创建和创新两不误的工作方针在以下几个方面做出了努力：

第一，领导重视，思想统一，以创建活动为工作主线。

为支持创建工作，婺城工商分局专门成立了以局长为组长的创星工作领导小组和以创星所长为组长的工作小组，将创建星级文明规范化工商所确定为由局长、所长二级领导亲自抓的“一把手”工程。这一年来，省市领导高度重视，多次来到我所指导工作，“处长访高星”活动也在我所召开，各位领导针对我所的创建工作以及业务工作提出了很多建设性的意见和建议，为我们的创建工作带来了很大的帮助。在此，我也要代表汤溪工商所全体干部职工感谢他们的支持和帮助、

第二，实现“办公自动化，场所花园化，管理规范化”。

我所在分局的大力支持下，对办公楼的内墙进行了粉刷，对办公楼内外进行了清洁绿化，配置了应时的花盆。对于各种制度牌和宣传欢迎标语我们也进行了规范，设置了公开告知栏和仪容镜。这样的设置使得办公场所整洁大方温馨舒适，做到既符合工作规范又体现创建氛围。于此同时，我所也强化了办公设施，做到人手一台电脑，并统一了办公用牌标识，在办公大厅配置了便民电脑服务终端，并保证至少一台电脑可以上外网。

第三，遵循办事办公开化、透明化的原则。

我所大厅设置了工作人员主要职责、依法行政文明执法六项禁令、红盾形象自律二十条规定、工作人员廉政守则、民主评议行风意见箱以及12315投诉须知，同时我所将登记流程、收费项目和标准以及优惠政策都进行了公开。这样的设置使得办证或者投诉人员只要走进汤溪工商所就可以很清楚的了解到需要找谁办理以及如何办理业务。

第四，大力倡导“终身学习，与时俱进”的理念。

结合创星级工商所、群众满意基层站所等活动，我所在干部中开展价值观、道德观、法制观、权力观的“五观”教育和“重品行、讲操守、增本领、提效率、转作风”专题教育活动，使得干部从思想和行动上积极投入到创建活动中。在队伍思想建设的同时，我所也非常重视业务能力的提升，先后开展了电脑操作技能、工商业务软件运用以及＜新公司法＞＜新公司登记管理条例＞等相关法律法规的培训学习。这些活动都大大提升了干部的综合素质。

第五，抓党风廉政学习，保持党员先进性。

我所组织开展了读廉政文、看廉政片等活动，促进干部职工自觉遵守党风廉政建设的各项规定，严格执行“四条禁令”“二十条规定”等廉洁从政规定，营造了良好的创建氛围。所内还开展了廉政风险防范大讨论，每位干部都承诺坚持做到“建党风、从廉政、勤为民”，同时，每位干部也签署了＜廉政建设责任书＞并且每人选择了一句廉政格言作为自己的座右铭，以此警示自已要廉洁从政。

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第六，强化制度建设，实现工作科学化、规范化、制度化。

我所建立完善了各项制度，形成了以队伍制度、内务管理制度、业务管理制度、党组织制度为主要内容的全方位管理制度。并且我们也非常重视制度的执行效力，我们将制度汇编成册发给所内每一位职工，使得所内干部可以随时参照制度来规范自己的行为，从而真正的实现了以制度管人管事。

第七，创新监管方式，深化责任区监管。

我所根据＜金华市工商局20--年责任区监管工作意见＞的要求，优化人员组合和运行机制，规范软件应用，调整监管方式，以经济户口为依托，将辖区分为五个责任区，同时根据人员特点配置AB岗，即使干部的能力素质得到了互补也使干部之间的协作精神得到了巩固和加强。在巡查时，我所要求各巡查干部将巡查结果及时录入，并制作了＜实际在册户台账＞和＜无照经营户台帐＞。为保证监管工作的规范化，我们也制作了监管工作的整套流程：如右图就是我们的无照经营流程图，同时我们也将责任区监管工作纳入了干部的绩效考核以此来提高干部工作的责任感和效率。

第八，加强无照治理，提倡亮照经营。

今年以来，我所在地方政府及各个相关部门的协助配合下展开了多次无照亮照检查工作，共出动157人次，查获无照案件3起，学校周边无照网吧3起。本着“攻大奸，戒小奸”的理念，我所对无主观故意的轻微违法行为以教育、引导和整改为主，截止目前，我所共出具行政告诫书276份，责令整改通知书31份，引导办照263户，执法成效十分明显。

第九，强化监管力度，狠抓食品安全。

经营户进行了食品安全法规知识培训并签订了责任书，有效的提高了群众及经营户对食品安全重要性的认识。我所还对辖区内的小食杂店进行了专项整治，完成了辖区内456家小食杂店的清理整治工作，并荣获了市“十小”行业整治与规范先进单位。与此同时，我所大力推行索证索票制（接好处）

第十，积极出击，加大经济检查力度。

近年来，我所根据辖区经济发展特点，对一些重点行业如农资经营业，印刷业，娱乐业等进行了专项检查。查获了一系列的经济违法案件，取得了良好的社会效应。

第十一，立足农情，助动发展。

我所辖区以种植水稻、水果、苗木、水产养殖为基础产业，是婺城区的重点农业产业区域。根据辖区农业特色和发展状况，我所通过深入调研和分析，紧紧把握当地政府推进农业产业转型升级发展现代农业的工作重心，提出了“四个一”工程，以此来扶持农业品牌，助农发展。所谓“四个一”工程即：一卡一站一书一试点。

一卡即工商联系卡，此卡的背面印有全所干部职工的联系方式及分管片区，在有需要的时候发给企业和群众，有效的构建了企业和工商干部之间的联系沟通渠道，扩大了服务联络机制的覆盖面。

一站即新农村服务站，服务站紧扣“一村一品，一社一标”工程，按照农业产业特色，精心策划，动员每个村、每个合作社申报农业商标；开展品牌培育计划，分不同梯队按计划实行品牌培育。大力引导块状经济和特色农副产品注册商标，打响自己的“招牌”。通过服务站积极把商标工作职能向农村一线延伸，提供设计、查询、申请注册商标的一条龙服务，指导优质农副产品向品牌化、规模化、产业化发展。

一书即行政指导书，包括商标注册建议书、商标策略提示书、商标法律告知书以及工商合同建议书。我所辖区生态农业资源丰富，采云间、菜篮子、羊爸爸、一枝秀米业、九峰米业等都是我所的辖区农业龙头企业。我所抓住地域特色，通过《商标指导意见书》引导涉农企业、农户注册商标，如 “金华市群飞粮油机械化专业合作社”注册的“群飞”粮油、金华婺城区春野鳖场注册的“春野”甲鱼、金华市树森柑桔合作社注册的“树森”柑桔、金华市石坑西瓜专业合作社注册的“石坑一品”西瓜等农产品商标均是在我所指导帮助下进行了注册。

为确保农业品牌战略的实施、培育更多的省、市著名商标，我们根据本地的产业结构和经济发展前景，选择26家商标管理制度健全、产品市场竞争力强的企业，作为重点培育帮扶对象。建立重点帮扶企业《商标库》名册。运用《商标策略提示书》、《商标法律告知书》，指导涉农企业规范使用商标，如我们在对汤溪野育鳖场进行商标培育专项指导时，发现该场在使用商标中存在一些不规范的问题，当即用商标法律告知书指出其不规范之处，并指导如何规范使用，有效地保护了当事人的商标合法权益，为“创牌”打下基础。

为有效推进订单农业的推广落实，我所工商干部进村入户，现场指导农业龙头企业、农民专业合作社、农村经纪人、农户等农业市场主体签订订单合同。对一些“霸王条款”及时修正，防止产生后遗症。并根据不同的种类制定个性化的合同示范文本，从合同内容到条款进一步完善和细化来规范指导使用合同。日前，我所以《工商合同指导建议书》的形式分别为汤溪订单辣椒、有机米，蒋堂订单玉米，罗埠订单棉花，中戴订单果蔬等七家涉农企业的市场主体量身定做具有各自特色、可操作性的格式合同文本。为提高订单合同的履约率，大力倡导订单合同的诚信理念，提高农业市场主体的履约意识。我所加强了合同备案工作，从过去单一主体（从事副食品加工农业龙头企业）向更多形式的市场主体推广。从过去一类或单一农产品向当地主要农产品和特色农产品拓展。同时我所也开展涉农企业“守合同重信用”的评比活动，有效的提高了各个企业的守重意识。

在我所工商干部和各企业合作社的共同努力下，我所辖区各行各业百花齐放，培育清风寨、群飞、优波罗华等8只市知名商号一支秀、周太两只省著名商标以及山花、汤溪、强劲等7只市著名商标。

一试点，即大学生村官在农村创业试点。在婺城工商分局的指导下，我所根据婺城工商分局和罗埠镇政府共同下发的《关于做好鼓励和扶持大学生村官在农村自主创业试点工作的通知》以罗埠镇为试点，创建大学生创业示范镇，落实专人对大学生村官进行创业辅导，设立大学生村官创业专用服务窗口，提供事前指导、在市场对接、合同指导、商标注册、展会推广、部门联络等方面跟踪服务，以新人新理念融入新农村，创出新品牌。相信在不久的将来，大学生创业示范镇建成后将发挥示范带动效应，辐射和带动罗埠镇周围农民创牌致富。

四、创建体会

最后我想谈谈我对此次创建的一些体会。创建工作虽然已经接近尾声，但是我们工商工作没有终点，为人民服务没有终点。我们汤溪工商人会以此次的创建工作为契机从新出发继续努力为助推地方经济发展和树立工商美好形象做出更大的贡献。谢谢大家！

✦ 协会会长发言稿 ✦

发扬成绩查找不足

促进我区物业管理的健康发展

协会会长在全区物业管理单位经验交流会上的讲话

各位领导、物业管理行业的同志们：

物业管理是近年来新兴的朝阳产业，在保障广大居民的生活环境，提升生活质量，促进社会的稳定发展等方面发挥了越来越重要的作用，受到社会各界的广泛关注。今天我们召开全区物业管理单位经验交流会，目的就是为了各单位查优补劣、取长补短，以便更好的作好工作，推动我区物业管理的全面发展。下面我重点总结一下行业的发展情况及前段时间的工作情况：

一、我区物业管理发展的历程

回顾我区物业管理的发展历程，主要分为个阶段：

（一）接触阶段

年到年，随着《住宅小区物业管理细则》等条例的出台，标示着我区物业管理产业的出现，随着物业管理公司的成立，物业管理。

理行为也得到了一定的规范。

二、目前主要存在的问题

我区物业管理取得了一定的成绩，发展良好，但仍有好多方面需进一步规范和完善。目前存在主要问题是：

⒈物业管理从业人员素质参差不齐，整体素质不高。物业管理行业在我国是个新兴行业，发展时间较短，相关的人才较为匮乏，多数物业管理从业人员是从房地产、建筑、管理等行业转过来的，缺乏相关知识。这直接导致了我区物业管理长期停留在低水平，难以达到深圳、上海等发达地区水平。

⒉物业管理企业服务行为不规范，个别企业存在服务质量差、乱收费等问题。随着物业管理行业的不断完善，部分物业企业已经跟不上发展的步伐，出现管理区域档案资料不齐全、管理人员无证上岗、服务态度恶劣、管理考核制度不健全、不按照物业管理的相关规定操作等问题，服务质量和服务体系达不到要求，使我区物业管理水平得不到进一步完善和发展。

⒊居民对物业管理的认知程度不高，对物业管理方面相关知识、法律法规了解不够，对物业管理不理解，不支持，不配合。物业管理是为居民服务的，居民是物业管理中的责任主体，具有维护个人和公共利益的责任、遵守公共利益和社会责任的义务。但多数居民对于物业管理不了解，不清楚物业管理服务的准确内容和收费标准，由此造成了对物业管理单位的许多误解，对物业管理不支持、不配合，甚至阻挠物业管理活动的开展。

⒋物业管理市场不规范，物业管理企业“散、乱、小”，达不到规模经营。目前，物业管理行业还是一个微利行业，只有规模经营才能产生效益，但现在我区的物业管理企业已经达到多家，许多管理面积只有⒌万平方米，根本达不到赢利的规模。

三、协会工作开展情况

一、积极配合区城市管理局，大力宣传和贯彻了物业管理的各种政策法规，作好物业管理矛盾研究，完善物业管理配套政策，××年月日，召开协会理事单位会议，研究目前政策法规及行业问题，并提出解决意见；××年月日，研究创办开发区物业管理刊物，成立物业管理刊物编委会，为行业发展提供了良好的政策环境。

二、配合政府执法，健全物业管理竞争机制。一方面很好的配合政府的执法行为，并在企业性质、社会监督方面发挥了应有的作用；另一方面要发挥能动性，通过内部的信息渠道和理论园地讨论是非、鞭挞落后、鼓励和弘扬先进单位和个人，形成良好的风气。

三、认真抓好队伍的培训工作，全面提高物业管理队伍素质。结合国家建设部关于全面建立物业管理企业经理、部门经理、管理员培训持证上岗制度的要求，抓好多层次的上岗培训工作，××年月日，与西安交通大学、开发区党校共同组织物业管理大专班培训；××年月日，组织物业管理企业经理岗位证书培训班；××年月与物业处共同组织物业管理招投标培训班。