读书教研组事迹材料（合集10篇）

读书教研组事迹材料（合集10篇）。

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莎士比亚曾形象地说：生活里没有书籍，就好像地球失去了阳光。置身于一方有书的天地，它睿智的灵光，会将我们的双眼映照迥然有神。与书中形色各异的人和事交融在一起，便会发觉生命的深意：跌倒没什么，爬起来继续朝前走；失败没什么，一切再从头开始；伟大没什么，离开平凡一切都很渺小；成功没什么，未来不会到此结束；书会使我们受伤的心灵得到抚慰，会使我们的思想变得坚强。书，令我受益无穷，它像我的良师，时时刻刻指导着我的行动，为我的前进指引方向。

我喜欢看书，每天晚上我做完作业都会看课外书。我爸爸是教师，藏书有限，所以我利用一切可以利用的时间来看书。我有时向学校图书馆借书，有时也去县图书馆借书，我看完了书就马上又去还和借。每逢星期天我都会去书店看书。童话故事是我最早阅读的书籍。在《格林童话》、《安徒生童话》这些注音读本中，我领略到了童话世界的缤纷。慢慢地，我的阅读范围越来越广，如，大家熟悉的高尔基的《童年》，《西游记》等古典名著，《女生日记》等校园小说。我还阅读老师给我们推荐的书，如：《感动中小学生的一百个故事》、《窗边的小豆豆》、《中华魂系列图书》。在阅读深有感触之时，我会随时写下读书心得。由于有了一定的阅读基础，考试时阅读理解总是能拿高分。书上看到过的事例，写作技巧，我会活学活用于自己的习作中。老师说我写作已经有了一定的水平，我有多篇作文曾经在省级、国家级征文比赛中获奖。因为读书多，写作好，我曾被评为学校“读书之星”。 古人读书为求'黄金屋，颜如玉'，而今我读书，小而言之，为已为家为将来；大而言之，为党为国为人民。豪情壮志在心中，一腔热血诵心灵。

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怎样使教师具有充实的灵魂和不断生长的精神呢？——答案是读书。读书可以增长教育智慧，使教师的思维拓宽。提升师德修养，丰富自己的知识结构，增强理论底蕴。工作中，积极把所学理论运用到实践中去，不断探求、感悟、反思，努力提升自己的专业素养和文化素养。只有读书并且同时进行反思，才是实现教师专业化发展，进而促进人生发展和生命成长的最好途径。作为教师，首先要使自己具有终身学习的能力、学会学习的能力。同时教师专业化的发展，对教师自身学习能力提出越来越高的要求，教师不仅要具有专业学科知识，还要具有教师专业技能和教师专业情意，所有这一切都要求教师要加快自身学习的速度。而读书是最快捷、最方便的学习形式之一，为让读书成为我们文化生活中不可缺少的一部分，所以特制定科学组读书计划：

一、指导思想:

以我校教师阅读年读书计划为行动指南，通过读书锻炼思维能力和对教育问题的批评性思考能力，努力转变思想观念、思维模式，进行教育创新；通过阅读经典，丰富人生，让生命在阅读中更加精彩！

二、读书目标：

1、提高理论水平、科研能力和反思能力，指导教育教学工作，提高教育实践能力，以更加适应学校发展的需要。

2、通过读书活动不断提升教师的文化内涵和修养，提高运用科学观点看待问题的能力。

3、提高学习的兴趣，使教师融到我校学习型组织的建设之中。

三、实施策略：

1、根据学校读书活动规划制定教研组读书计划，从读书的内容到读书的要求进行切实可行的规划。

2、认真学习名人传记、教育家思想、学习方法类等书籍。以教育专业为主要内容，认真学习《新课标》、《新教材》、《科学课》。同时对学校订购的教学刊物杂志进行学习和研究，寻求好的教法以省时、高效地达到新的教学目标。用读书指导教育教学实践工作，实践与所学相互印证，形成自己的成果。每学期至少读1本书，做到边读书，边反思。

3、积极组织组内教师相互交流，相互启发，共同发展。积极参与读书交流活动。让读书活动与课堂教学效果和相关教学活动相结合。

4、每周及时记录读书笔记，撰写随笔。

5、每学期根据自己学习情况撰写一篇心得体会，对自己的教育教学实践和宏观教育教学改革进行深入的思考、探索和总结。

四、主要措施：

1、坚持做到每天读书学习一小时，以书为友，充实思想。

2、读书过程中记下自己的观点和看法，坚持每月至少撰写一篇读书心得。

3、坚持做好读书笔记，摘录教育教学信息，以新的教育理念指导教学，使自己的教育教学水平再上一个新的台阶。

4、充分发挥网上资源共享的优势，经常上网学习，了解各种读书信息。

5、认真参加学校组织的各种读书活动，主动与同事交流，利用集体备课、业务学习、教研活动的时间，积极和其他老师交流自己的学习体会与心得，多反思，多总结。由浅入深、由易到难、螺旋上升，与教育教学工作有关的'先读、精读，政治理论、古今中外文学名著选读、略读、速读。

五、读书安排：

认真阅读书籍，做好读书笔记，使知识不断积累，思想与时俱进。用先进的教育思想、教育理念武装自己的头脑。除必读书目以外，每周阅读两篇教育教学文章，每月通读一本教学杂志，每学期精读一本教育教学著作。

1、经典必读：《责任胜于能力》、《摆正心态干工作》

2、选读书目：《给教师的100条新建议》、《教师的情感与智慧》、《优秀教师的课堂艺术》、《科学课》、《实验教学与仪器》，根据自己爱好选读。

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大家好，我叫小杨，我是实验小学松龄路分校四年级一班的学生，我从小就喜欢读书，与书结下了不解之缘，如果问我最喜欢什么？我会毫不犹豫的回答读书，书是人类进步的阶梯，我在读书的过程中学到了很多知识，通过读书也让我获得了很多的荣誉。

20xx年6月在校举行的读书励志，放飞梦想读书节图书漂流活动中被评为图书漂流之星，20xx年8月通过钢琴考级6级，20xx至20xx年度第一学期被评为三好学生，20xx年被评为校园发明之星，20xx至20xx年学度第一学期被评为优秀红领巾监督员，20xx至20xx学年度被评为优秀班干部，我获得以上的这些荣誉和我平时阅读大量书籍是分不开的，我从书中懂得了许多的人生道理，让我在学习和生活中不断进步。

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一、指导思想

本学期我校小学品德教研工作将继续以新理念为指导，以课堂为基地，进一步发挥教师的创新精神和探究积极性，扎实开展教学理念转化为教学操作行为的研究。遵循教育教学规律，贯彻落实学科教学建议，深入开展课堂教学研究。营造良好的教研氛围，积极实施素质教育，为提高学生的思想道德素质、教育科学文化素质，培养健全人格而努力。

二、主要工作思路

1、实施有效课堂，提高教学质量。

2、加大推行教研力度，深入开展教育叙事研究写作活动。

3、坚持“以课题推动课改，以课题提升课改”的工作思想，以教科研指导课程改革。

三、教研组工作目标、要求

本学期主要工作：继续组织教师认真学习新课程理论和新的课程标准，探讨教学中实施新课程理念的有效途径和方法；深入调研，研究教师如何构建有效课堂；组织教师探讨如何培养学生的创新精神和实践能力问题；积极组织有效课堂的校内公开课观摩研讨活动；积极组织教师参与撰写教学设计、教育教学叙事、论文等科研活动，提升教学水平。

1、继续学习有关课程理论：《全国基础教育课程改革纲要》、《义务教育品德与生活（社会）新课程标准》等。

2、从教师的不同需要出发，采取“参与式”、“研讨式”等多种学习形式，不断更新本组教师的理论水平。

3、制定好学期工作计划，平时经常对照检查，期末写好小结；切实加强品德教研组建设，以点带面，提高课堂教学质量。

4、组织教师开展对课堂教学有关问题的讨论，努力探索提高课堂教学实效、积极实施素质教育的有效方法，提高研讨工作的针对性和实效性。

5、加强师德、现代教育教学理论学习：做好学习笔记；积极参与课题研究；上好一节课题观摩交流课或示范课；写好体现教师构建有效课堂的教学案例；撰写一篇教育教学研究经验论文；提前编写好一周教学案并进行交流研讨。

6、教师应关注学生“情感、态度、价值观”“知识、能力”“学习过程、方法”，在课堂教学中创设“主动参与、乐于探索、勤于动手”的环境。

7、以新课程标准为指导，体现师生合作交往、积极互动、教师角色的转换，并写好反思性教学后记。继续征集教学设计典型案例，积极发现、总结、推广教学成果并撰写教学论文。

四、具体工作安排：

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XX，女，104班班长。“严于律己，宽于待人”是作为班长的她为自己立下的座右铭。

XX同学品学兼优，乐于助人，积极向上，热爱学校，热爱班集体。在学习方面，她目标明确，刻苦努力，勤于思考。她从一点一滴做起，通过课前预习，找出不懂的问题，然后带着问题在课堂上专心听讲，积极回答老师提出的问题，不懂的及时请教老师；课后认真完成各项作业，及时复习各科知识，喜欢与同学讨论问题。她曾获得城南中英文学校五年级数学竞赛一等奖。付出使她优秀，每一次考试她在班里都是名列前茅。

她喜欢用画画来丰富自己的课余生活，她为班集体设计的班徽寓意深刻。她还积极带领同学参加学校组织的“学雷锋活动月”，她主持的主题班会也获得老师的好评。

知识无止境，她将在未来的学习道路上，踏踏实实，一步一个脚印，刻苦努力，完善自我，不断朝着自己目标前进！

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赵龙岗现任冀中能源邯矿集团山西金地煤焦有限公司赤峪煤矿开拓一区主管技术员。1985年3月出生，2013年7月入党，大学学历，地质工程师。

赵龙岗同志是一名从实践中成长起来的优秀复合型党员干部，10余年来兢兢业业，一步一个脚印，积累了丰富的工作经验。2018年调入山西金地赤峪煤矿至今，赵龙岗同志从实习技术员到主管技术员，除了负责区队技术管理工作以外，还担负着党支部日常工作、思想政治工作、党委宣传工作、纪检工作及工团工作等职责。他政策理论水平较高，具有很强的大局意识；他为人谦和正派，知识渊博，精通党务工作，具有较强的组织协调能力。他积极探索党务工作的方法和途径，工作尽心尽力、尽职尽责，倡导创新，与时俱进，圆满完成了所分管的各项工作，工作业绩突出。

他认真学习各级党委有关精神，抓好基层党组织和党员队伍建设，在做好本职业务工作，努力体现共产党员的先锋模范作用的同时，把加强和改进党的领导能力贯穿于具体的日常工作中，切实发挥好党的基层组织的政治核心作用，围绕企业生产经营展开工作，以广大人民群众和广大职工为准，办实事切实维护、实现和发展好人民群众和广大职工的经济、政治和文化利益。

他为人正派，严于律己，工作勤恳，作风扎实。参加工作以来，他始终严格要求自己，把上标准岗，干标准活作为自己的工作准则，做到了干一行、爱一行、钻一行，具有较强的责任感、服务意识和协调能力。在工作中，他始终保持了端正的工作态度，严守工作纪律，树立了不骄不躁、扎实肯干的工作作风，不断增强工作的主动性和积极性。

参加工作以来，他十余年如一日，任劳任怨、无私奉献，多次被评为矿先进个人、安全标兵等；他创造的《依托科学技术实施精细化管理切实提高煤炭资源回收率》项目分别荣获河北省煤炭工业行业协会颁发的2010年度河北省煤炭行业企业管理现代化创新应用成果一等奖及河北省企业管理现代化成果审定委员会颁发的二〇一一年度（第十八届）省级三等企业管理现代化创新成果；2012及2013年，他均荣获冀中能源邯郸矿业集团有限公司科技工作先进个人荣誉称号；2014年，荣获冀中能源邯郸矿业集团有限公司科技进步一等奖；2015年，荣获冀中能源集团有限责任公司科技创新先进个人；2018年，荣获冀中能源邯矿集团山西金地煤焦有限公司劳动模范荣誉称号；2019年、2020年连续两年荣获冀中能源邯矿集团优秀共产党员荣誉称号。

他为人之道就是讲一个实字——实实在在地带头干、实实在在地坚持在一线，扎根矿山，铸造本色。每当工作中遇到困难，他总是身先士卒，冲在最前头，他带领大家一起过断层、斗水患，征服一个个困难险阻，确保矿井安全生产。

为了能够充分调动职工的积极性，他每次跟班，主动帮助工人指点工作，告诉他们哪些能干，哪些不能干，哪些工作做到什么样的限度最好，在他的影响下，全区上下的生产积极性高涨，班班比着干，出现了一班高，二班超，三班再创新指标的可喜局面。

生产任务的节节攀高固然可喜可贺，但也在一定程度上造成部分干部职工对工程质量降低了标准。他始终认为，质量是安全的保证，抓质量就是抓安全，对于工程质量不合格的，坚决进行整改。宁可影响了生产进度，也绝不允许一次不必要的安全事故发生。宁叫工人骂红脸，不叫家属哭肿眼，这是赵龙岗同志的工作原则，有一次跟中班准备上井时，他发现掘进迎头锚索滞后四排没有支护，造成很大的顶板隐患。他当即安排当班班长带人进行支护，那名班长说：咱们已经交完班了，让下一班处理就行了，何必那么认真，再说支护滞后也不是咱一个班造成的。他听完这番话，首先对这名班长不负责任的态度进行了批评，然后亲自带人运材料、架钻机，进行锚索支护，在他的带动下，那名班长和其他两位工人师傅赶紧投入支护工作中，圆满完成了支护工作。虽然晚上了一会井，但这名班长还是理解了他的做法，并主动提出接受处罚。

在紧张繁忙的工作之余，该同志总是不忘对业务知识的学习，去不断丰富自己的头脑，他深知理论和实践相结合的重要性，只有不断的学习，才能在实践中更好的发挥。对于学习研究他毫不松懈，班前班后经常和工人师傅进行交流，尤其是对资历较长的老同志总是真诚虚心的向他们请教，去获得宝贵的安全生产管理经验，他积极深入现场，有时一天下两次井，去掌握第一手资料，为生产的顺利进行奠定技术基础，实现了自调入开拓一区以来的安全生产零事故。

曾经有位名人说过：事业是永恒的，的确，就矿山而言，事业就象漫长岐岖的路，布满了荆棘，只有奋战煤海，心如铁的坚强毅力，不断追求，才能驾驰小船，满载累累硕果。在建设新矿山的今天，更需要向赵龙岗这样——煤海之魂、矿山耕夫、党的好儿子，把一颗滚烫的心，把自己的爱心与情全部注入千尺井下的煤海楷模。

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新市小学数学教研组现有专职数学教师14人，平均年龄为33岁。大专以上学历13人，中师学历1人，小学高级教师12人。是一个好学勤奋、团结协作、积极向上的集体。近年来，我们数学教研组的全体教师依照学校工作计划和学校教导处教学教研计划，以“观念引领、课例反思、合作探究”为中心，以实施新课程为导向，以促进每个学生发展为目标，以解决数学课堂教学的各种实际问题为对象，立足校本积极开展丰富多彩的教学、教研活动。教师的专业素养得到迅速发展，教研组的建设工作也获得实效。现就以下几方面总结如下：

一、以常规教学管理为切入口，构建学研结合型团队

数学是一门基础而又重要的学科。学校领导对数学教研组的建设给予了高度重视。学校领导经常参与和指导数学组的各项活动，张留萍主任亲自主管数学教研工作。为保证教研工作扎实而富有成效的进行，学校首先狠抓师德师风建设，鼓励老师们立足岗位，发展学生，成就自我，提倡“工作着并快乐着”的职业心态，树立“严谨，求实，民主，创新”学校教风。

其次，学校注重教研工作的常规管理和制度建设。几年来，学校先后制定了《教研组长工作职责》、《备课组组长工作职责》、《教研工作制度》、《集体备课制度》等一系列教学教研管理制度。在实际工作中学校强调制度管理，规范管理，量化管理。推行“五多管理一常”的管理方式，即“多学习、多研究、多交流、多指导、多反思、常考核”，做到教研工作有制度，有计划，有措施，有落实，有实效，有创新。同时通过建立教师个人业务档案，建立激励机制，细化教师考核条例，把教师教学实施情况和教研参与情况记入每个人的业务档案，作为评优的依据。教研组长是开展教研工作的骨干，学校根据工作实际，将教研组长的常规教研工作以每周以课时计入学校教师工作量。为抓好教研教学常规工作，我们从备、教、改、辅、考、评五个环节入手。首先我们抓实集体备课，每学期制定年级备课组教学计划，集体备课计划，每两周组织一次集体备课，要求做到“五落实”，落实时间、落实地点、落实中心发言人、落实每次教研活动的内容、落实备课的记录，并结合“精品课堂”达标开展集体备课研讨。加强常规教学管理，实行推门听课制度。每位领导或组内老师可事先不打招呼地随时推门听课，听后相互交流意见，促使课堂教学质量的提高。在教研活动中，我们提出明确要求，即每个老师每学期上一节组内公开课或校级公开课，每学期听课10节以上，每学期撰写一篇论文或教育教学经验总结，制作一个课件。为了保证研讨课、参赛课的质量，我们规定每次的教研活动都要做到“四个要”：一要集体备课，二要全员听课，三要说课反思，四要重视评课。

二、以课堂教学为主阵地，积极开展校本教研

1、专家引领，促年轻教师更上新台阶

为促进教师专业化成长，我校在开展校本教研的过程中，十分重视“走出去，请进来”的研究模式，不仅带领教师学苏南，观名师，还注重请进能人，引进专家，做课堂教学的展示。从而发挥专家的引领作用，促年轻教师更上新台阶。通过“走出去”，老师们聆听了全国著名特级教师潘小明、吴正宪、黄爱华、华应龙、张齐华等专家和老师的讲座，观摩了他们精彩的课堂，领略了名师的高超教学艺术和崇高的教育品质。参加学习的老师总是满载而归，既收获教学艺术和智慧，又收获了教育激情。学校及时组织他们进行汇报和上移植课，受训老师对名师高超的教学艺术有了更深的领悟和理解，也起到了一人受培众人受益的效果。现在数学老师人人都啃读了一本新课程名师精彩课堂实录丛书。通过学习名师，老师们的教研热情得到了提高，对名师已有了丰富的感性和理性的认识。通过学习，顾娟、黄丽青，黄军、邵红霞等老师业务水平明显提高。汪小虎老师老师的课越来越成熟……“专家引领+集体智慧+个人奋斗”这样的模式有效地促进了青年教师快速成长，也带动了教师整体水平的提升。

2、开展教学业务竞赛，进一步提升教研水平。

我们学校每学期都开展“人人上好一节课”、“同课异构”、“说课比赛”、“青年教师课件制作比赛”等活动为教师搭建了展示自我的平台。在活动中，许多老师的业务得到了提升，教学水平不断迈向新的台阶。如我校教研组开展的打造样板课堂活动。其过程共分两个阶段。第一阶段即在“一课三说”的基础上，教导处组织先在同一年级组开展“多人上一课”活动，并评定胜出教师，然后根据该教师上课情况，组织年级组老师帮助修改教案，再通过借班开展“一人上多课”活动，请年级段老师参与观摩，不断发现问题，完善教案，最后再面向全校教师展示样板课堂，得出本年级组的常态课样板课堂，并加以推广。第二阶段是其他年级组利用前面所说方法在教科室的指导下，一一进行实践，摸索出适合本年级组的样板课堂，并运用到常规教学中去。打造样板课堂可以说是我校在教学研究上的“洗课工程”，洗出了诗意的课堂，洗出了全新的理念，洗出了教师间的感情，更洗高了教学研究的水平。至今，我校已有2人在市课堂教学竞赛中获一等奖，有2人在泰州市说课比赛中获二等奖。

3、不断实践，努力探索有效教学策略

数学组在教研活动中，深入学习新课程标准，抓住当前教学改革的热点和难点，围绕研究专题，通过各种形式、不同层面的课堂教学观摩研讨活动，研究学生的学习心理、学习方式，在课堂教学实践中积极探索适合学生发展需求的真正有效的教学操作策略，努力构建活而不乱、活而有序的新课堂，突出个性化教学，讲求教育科学性，提高学生学习效率，努力培养学生的创新精神和实践能力。同时也促使广大教师在实践、反思、研讨的过程中，不断改进教学行为，寻求促进学生素质全面发展的教学策略。如本学期我校对全市开放的数学实践活动研究，从活动的准备，到展示课老师的确定，数学教研组的老师都付了辛勤的劳动，最后汪小虎老师执教的《图形的密铺》一课，获得全市小学数学老师的一致好评。课后市教研室领导对我校的数学实践活动给予了充分肯定，并提出了很多宝贵的意见，让每位老师又一次对新课标的精神和理念有了更深层次的理解和升华。

三、以课题研究为载体，促进教师专业化成长

对于我们广大教学一线的教师而言，最直接最有现实意义的就是有效性课堂教学的研究。所以数学组结合泰兴市重点立项课题《数学教学动态与生成的研究》这一课题把提高数学课堂教学效益作为数学组教研的切入点，围绕这一主题开展系列教研活动。

1、实现了“课题研究”、“校本教研”、“校本培训”的有机整合。

我们把课题研究纳入校本培训、校本教研的重点，将课题研究和提高教师教科研水平促进教学质量结合起来，将课题实验研究同与专家对话和引领结合起来，通过课堂教学有效性研究，切实促进了教师教学方式和学生学习方式的改变。在课题研究以来，我们开展的活动有：动态与生成理论学习；课题研究观摩活动、精品课堂打造、新课程理念下的听课和评课、聚焦有效课堂研讨、我的教育故事的撰写、有效教学设计研讨、学生数学素养研讨、我的课堂教学模式大讨论等，通过课题研究，拉动校本培训和校本教研，推动课程实施。将课题研究与校本教研、校本培训结合让数学教学研究焕发了新的活力。

2、开展促进教师行为转化的教学研究，实现对有效教学策略的探索。

学习和培训，使教师的教学观念发生了巨大变化，而如何落实在行为转化上是本课题研究的难点。我们以课堂为主阵地，让老师们通过磨课活动开展“教学研究”，促进老师们“行为转化”。先后组织了有效课堂观摩课、精品课堂达标课、新上岗教师亮相课、青年教师课堂教学比武课、专家指导教研课等多种形式的课，实现以教促研，以研促改。如学校组织的课题研究观摩课，我们要求执教者必须带着小课题上课，对一个小问题进行突破，教研组集体提出有针对的主题进行磨课，课后我们当场对学生进行效果测试，教研组及时评课，最后要求执教者写出一篇高质量的教学反思，通过这个过程执教老师感觉进步非常大。

四、展望未来，任重而道远

一年来，数学教研组在教导主任张留萍老师的带领下，通过14位教师齐心协力，共同努力，取得了不菲的成绩。他们努力学习，更新观念，把参加教育教研工作内化成为了自己自觉的行为；他们敢于创新，勇于实践，把青春和忠诚奉献在三尺讲台，他们团结协作，互帮互助，培养了一批思想上进，业务精良的教学骨干，在学校的各项工作中发挥着巨大的作用。教师们参加了各项比赛都有不俗表现，获得了不同层次的奖项。其中，在xx年至xx年中，有40多篇论文、教学案例、教学设计在省市级教学竞赛中获奖或发表。

展望未来，任重而道远，我们已经准备好了行囊。求真务实，倾心打造学研结合型团队；开拓创新，竭力促进教师专业化成长。

我们共努力，我们同期待……

附件一：数学组论文获奖情况

1、09.11黄军老师论文获第七届新世纪园丁论文大赛三等奖

2、09.12邵红霞老师撰写的《一亿有多大》被泰兴市教育学会评为三等奖。

3、09.12黄丽青老师的《让数学焕发生命的活力》获市优秀论文三等奖。

4、09.12张留萍老师的论文《浅谈数学课堂教学的尴尬与解决策略》获市优秀论文二等奖。

5、09.10张留萍老师的论文《用替换的策略解决实际问题》获省二等奖。

6、09.12汪小虎老师的论文《算出它们的普及率》获市三等奖。

7、09.10在蒋华镇说课比赛中，我组顾娟、邵红霞、陈敏凤分别获一、二等奖。

8、10.5顾娟老师的论文《注重动手实践构建有效课堂》获中国教育学会二等奖。

9、10.5在《小学生数学报》组织的第二届“小数报杯小小数学家”推荐活动中，我校黄军、陈敏凤、汪小虎、邵红霞、顾娟、张留萍老师均获优秀指导奖。

10、10.6汪小虎老师的《平均数》获泰州市小学数学教学设计三等奖。

11、10.6顾娟老师的《求一个数是另一个数几分之几》获泰州市小学数学教学设计一等奖。

12、10.6张建权老师的《解决面积计算问题的策略》获泰州市小学数学教学设计三等奖

13、10.6黄军老师的《两步计算的应用题》获泰州市小学数学教学设计一等奖。

14、10.6张留萍老师的《两步计算的实际问题》获泰州市小学数学教学设计一等奖。

附件二：数学组论文发表情况

1、张建权老师的论文《香蕉称够了吗》、《把割去的再焊上》、《巧求圆柱的体积》、《十月一日是星期几》先后发表于《数学小灵通》各期。其撰写的《骗人的平均数》发表于《数学大世界》；《超强纠错真功夫》发表于《快乐数学》；《巧用数学反例提高课堂效率》发表于《基础教育》。

2、顾娟老师的论文《剪去1个角还有无数个角》发表于《广东教育》。

3、顾娟老师《一杯淡茶、一片真情》发表于《山西教育》。

4、张留萍老师的论文《联系生活要有效》发表于《小学教学研究》。

5、汪小虎老师的论文《在数学教学中培养学生的创新意识》发表于《华夏教育》；

6、汪小虎老师《开放数学实践提升数学品质》发表于《小作家选刊教学交流》。

7、张维俊老师的论文《浅谈cai在小学数学教学中的运用》发表于《泰兴教研信息》

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