煤矿顶板应急预案|煤矿顶板应急预案（精选二十篇）

煤矿顶板应急预案（精选二十篇）。

<一> 煤矿顶板应急预案

近年来，煤矿安全问题频发，给安全生产带来了严峻的挑战。为了提高煤矿应急救援能力，确保矿工的生命安全，我们煤矿公司决定组织一次应急预案演练。

这次演练的目的是测试煤矿应急预案的可行性和有效性，检验应急救援系统的运作情况，提高煤矿工作人员的应急响应能力和应变能力。为了使演练更具挑战性、真实性，我们特地请来了专业的应急救援指导人员，并邀请了相关政府部门的领导参与。

演练当天，整个煤矿进入了高度警戒状态，应急预案演练开始前，我们首先召开了一个短暂的预演会，明确了演练的目标和要求，分配了各个演练小组的任务，并且核对了各项安全措施的完备性。

第一阶段的演练中，我们主要考察了矿井内的应急信号系统和通信设备的运作情况。演练小组成员分为几个小组，分别进入井下和地面的控制中心。首先，我们模拟发生矿井内煤尘爆炸的情况，通过按下井下的应急按钮，发出预定信号。地面的控制中心立即收到信号并迅速进行应急处理，向相关救援人员发送紧急通知。

第二阶段的演练中，我们主要考察了矿井内突发火灾的应急处理能力。演练小组成员根据预定的路线，进入井下各个火区进行扑救。火区处的工作人员立即使用灭火器进行灭火，并组织其他人员疏散。同时，地面的控制中心也配合发出紧急通知，并调度附近的救援力量赶赴现场。

整个演练过程中各个演练小组紧密合作，各自扮演好自己的角色，并协同工作。应急救援指导人员根据演练情况及时给予指导和建议，保证演练的顺利进行。演练期间，各项应急设备运行正常，通信顺畅，演练小组能够依据应急预案进行正确的应急响应和应变处理。

通过这次应急预案演练，我们发现了一些潜在的问题和不足之处，并进行了相应的改进和完善。比如，在矿井内应急信号系统上增加了一些备用按钮，提高了反应速度和准确性；增加了灭火设备的数量，提高了扑救火灾的效率等。

演练结束后，我们组织了一次总结会，各个演练小组成员对演练过程中遇到的问题和解决办法进行了交流和分享。大家对这次演练都表示认可和支持，并在会上提出了一些建议，以进一步提升煤矿的应急救援能力。

通过这次应急预案演练，我们不仅提高了煤矿工作人员的应急响应能力和应变能力，更加深刻地认识到煤矿安全工作的重要性。煤矿安全是一个复杂的系统工程，需要各方共同努力，才能确保矿工的生命安全和减少生产事故的发生。

未来，我们将继续加强煤矿安全生产的管理，完善应急预案和演练，提高应急救援的能力水平。相信通过不断地努力和改进，我们能够建设出更加安全可靠的煤矿生产环境，确保矿工的生命安全和生产的稳定进行。

<二> 煤矿顶板应急预案

一、技术组

组长：

成员：

下设四个专业组

1、采掘组:

2、一通三防组:

3、防治水组:?

4、机电运输组:?

技术组职责

1、参加现场抢救并制定现场抢救技术方案，对抢险救援工作进行技术指导，为领导小组和现场抢险救灾指挥部科学决策提供技术支持。

2、协助事故单位正确辩识重大事故隐患，对隐患整改提供技术指导。

3、参与事故鉴定和事故调查。

二、后勤保障组

组长：

成员：

三、善后处理组

组长：

成员：

善后处理组职责：

协调各方面关系，处理事故善后工作。

四、协调组：

组长：

成员：

协调组职责：

1、确保抢险救灾工作顺利进行。

2、接受新闻媒体采访，按照规定通报事故情况。

第八条 公司应冬季三防急救援预案启动时，在本公司调度室立即成立抢险救灾指挥部，迅速开展事故抢救工作。

第九条? 指挥长、各专业组、现场指挥员应当按照各自职责范围履行职责，做到规范动作，指挥顺畅。

各专业组是指挥部的参谋和执行工作机构，提出初步方案或意见，在指挥部领导下全过程参与应急救援工作。

现场指挥员负责实施救灾方案，执行救灾命令，定时向指挥部汇报工作进展情况；当方案和命令不适应现场情况时，现场指挥员应及时向指挥部报告，提出建议，指挥部修订方案后，组织实施；当现场出现紧急情况需要避险时，现场指挥员有权临机处置，事后向指挥部汇报。

第三章 应急救援措施保障

第十条 矿井必须预留20－50万元应急救援经费，并储备足够数量的支护材料及其它备用品、备件和小型移动压风机。

第十一条 各采区主要斜巷、各采掘巷道入口及交岔点必须设置规范、醒目的避灾路线指示标志，指明安全出口方向。

第十二条 充灯房、井口考勤室必须严格按照《入井考勤制度》的规定，快捷、准确地对出入井人员登记和清点。

第十三条 应急救援办公室（调度室）必须备有符合井下生产实际情况的图纸、资料。

第十四条 指挥部应当根据灾区位置、灾变范围、事故类别及通风、运输条件等确定井下急救站位置。急救站内应有负责人、救护医疗人员以及卧具、保暖、挡风设施、医疗器材和药品。

第十五条 指挥部应当合理安排现场抢险救援力量，保持队伍精干，尽可能减少进入灾区人员。领导小组办公室接到事故报告后，必须在5分钟内通知领导小组正副组长和有关成员，领导小组根据事故性质和受害程度决定是否启动《预案》。

第十六条 预案启动时，领导小组成员必须在10分钟内赶到领导小组办公室(调度室)，成立以矿长为指挥长的'抢险救灾指挥部，迅速开展事故抢救工作，采取措施确保抢险工作顺利进行和矿区稳定。有关成员立即赶赴事故现场，组织指挥事故的抢险救援工作。

第四章 应急救援预案的启动

第十七条 我矿建立应急救援体系，应急救援预案实行逐级启动，一旦发生事故，先启动我矿应急救援预案，情况紧急时向矿山救护队请求支援。

第十八条 领导小组办公室接到事故报告后，必须在5分钟内通知领导小组正副组长和有关成员，领导小组应根据事故性质和受害程度研究决定是否启动《预案》。

第十九条 预案启动时，迅速成立以矿长为指挥长的抢险救灾指挥部，开展事故抢救工作，有关成员立即赶赴事故现场，组织指挥事故的抢险救援工作。

第二十条 预案启动时，必须有1名领导小组副组长在领导小组办公室指挥，在30分钟以内报集团公司，并汇报详细内容。

包括:

1、发生事故的区队、时间、地点;

2、事故类型;

3、事故涉及范围，人员遇险情况;

4、事故原因初步判断;

5、已采取的应急救援措施;

6、发生事故前事故地点通风、供电、有害气体等情况。事故情况一时难以弄清时，首先报告事故简要情况。

第五章 指挥与决策

第二十一条 领导小组、指挥部在确定抢险救灾方案时，应当根据现场情况，充分估计各种不确定因素，尽可能制定多套营救遇险人员的技术方案和路线，防止单一方案受阻，延误救援时机。

第二十二条 井下发生事故，领导小组办公室按下表要求通知有关人员，了解查询有关情况，做出分析判断，下达或传达有关决定与命令。

20__年11月15日

<三> 煤矿顶板应急预案

为充分发挥应急管理机构的职能作用，完善工作机制，创新工作方式，更加规范、有序、高效地开展应急管理各项工作，提高应对和处置突发事件的能力和水平，特制定本制度。

一、应急预案体系动态管理。根据“横向到边，纵向到底”的总体要求和部门机构调整变化情况，对应急预案适当进行类别、结构调整，使应急预案体系适应安全形势和实际工作需要。

二、应急预案修订完善。针对应急管理工作中情况的变化和应急预案实施过程中发现的问题，组织有关部门和应急管理专家对总体应急预案、专项应急预案、部门应急预案进行修订和完善。发生重大、特别重大突发事件后，要总结实战经验及时修订完善相关应急预案。修订和完善后的应急预案按规定及时备案。

三、应急预案审核、印发和发布。对应急预案及时进行会审、会审通过后组织印发、公布。

四、预案培训。将各类应急预案有关内容列入每年应急知识宣教培训计划，以涉及生命安全保障的部分为重点开展宣传培训，增强职工的公共安全意识，提高职工自救互救能力。

五、应急预案演练。建立健全应急预案演练制度，制定应急预案演练计划。原则上每年组织一次应急预案演练。

为提高应对风险和防范事故的能力，评估应急准备状态、应急能力，发现并及时修改应急预案和执行程序中的缺陷和不足，识别资源需求，澄清相关机构、组织和人员的职责，改善不同机构、组织和人员之间的协调问题，检验应急响应人员对应急预案、执行程序的了解程度和实际操作技能，特制定本制度。

一、单位主要负责人应根据《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（AQ/T9002-）组织相关单位（部门）按照规定编写本单位应急预案。当应急救援相关法律法规、部门职责或应急资源发生变化，以及实施过程中发现存在问题或出现新的情况时，应及时修订完善应急预案。

二、应急预案编制完成或修订完善后，应进行评审。评审由本单位主要负责人组织有关部门和人员进行。外部评审由上级主管部门或地方政府负责安全管理的部门组织审查。评审修订后，经生产经营单位主要负责人签署发布并按规定报有关部门备案。发布实施的应急预案应每年评审一次。

三、预案评审的主要内容应包括：总则、危险性分析、组织机构及职责、预防与预警、应急响应、信息发布、后期处置、保障措施、培训与演练、奖惩、附则等。

四、预案评审的主要效果应包括：评估预案描述的`应急准备状态是否满足要求，提出应急预案执行程序中的缺陷和不足；评估预案确定的重大事故应急能力是否满足要求，识别资源需求，澄清相关机构、组织和人员的职责，改善不同机构、组织和人员之间的协调问题；评估预案规定的应急响应人员对应急预案、执行程序的可操作性是否可行可靠，进一步提高应急响应人员的业务素质和操作能力。最终达到确保应急预案的充分性，确保应急设备的保障能力。

五、针对已批准的应急预案，各单位应编制对各类专业应急人员、企业职工的年度培训计划，并组织实施。职工应熟悉避灾路线，掌握危险自救和互救知识。特殊作业人员（如救护人员、特殊环境、关键岗位人员等）在学习和考试后，应进行相应的训练和演习。应急预案如有修改补充，要组织职工重新学习。

六、每年至少要组织一次应急预案演习。应急演习可采用包括桌面演习、功能演习和全面模拟演习在内的多种演习类型。

七、成立应急演习指挥策划小组，根据选定的演习类型制定应急预案演习方案，演习方案包括下列事项：确定演习时间、目标和演习范围，演习方式，确定演习现场规则，指定演习效果评价人员，安排相关的后勤工作，编写书面报告，演习人员进行自我评估，针对不足及时制定改正措施并确保实施。

八、应急演习结束后，应进行演习评价总结，并编制演习评价报告。应急预案的演习检验下列效果：人员配置的合理性、充分性，参与人员的反应能力与处理能力，应急预案的操作性，应急设备的充分性、可用性与有效性，应急预案的组织协调性，外部机构响应的及时性，应急预案的经济性及有效性。

九、应急演习结束后，演习指挥策划小组应对演习发现进行充分研究，确定导致该问题的根本原因、纠正方法、纠正措施及完成时间，并指定专人负责对演习发现中的不足项和整改项的纠正过程实施追踪，监督检查纠正措施的进展情况。

十、演习结束后，各单位要依据演习中暴露的问题及时对应急预案进行修订，保持应急预案的持续改进。

为了加强应急救援队伍的管理，加强生产安全事故应急救援管理工作，提高应急救援队伍的综合实战能力，特制定本制度。

一、加强领导，明确责任。各救援小分队是推进应急队伍建设的责任主体，要加强领导，明确责任，因地制宜，合理规划。

二、加大投入，建立应急队伍经费保障机制。加大应急队伍经费保障力度，综合性应急救援队伍和有关专业应急救援队伍建设和工作经费要纳入同级财政预算。要加强应急队伍装备建设，建立健全应急物资储备体系。

三、加强协同配合，完善应急队伍运行管理机制。要建立健全应急队伍及装备统一调度、快速运送、合理调配、密切协作的工作机制。

四、采取有效措施，加强应急队伍的培训和演练。每年都要制定应急队伍培训和演练计划，通过邀请相关专家、实践经验丰富的一线应急人员，进行集中讲授和现场培训，开展相关应急管理知识、专业技能培训，提高应急队伍素质。要依托现有的设施和条件，建立或确定应急救援训练基地。采用实战演练、桌面推演、跨区联合演练等方式，积极开展多种应急队伍参加、多部门协同配合的综合性应急演练，提高合成应急、协同应急的能力。

五、完善相关政策，积极支持应急队伍建设与发展。认真研究解决应急队伍工作中的实际困难，落实应急救援队员的医疗、工伤、抚恤、保险等制度，以及应急车辆执行应急救援任务时免交过路费等政策措施。研究制定应急救援队伍装备标准，建立企业应急队伍的征用补助制度。对在应急管理、应急队伍建设工作中做出突出贡献的集体和个人，按照国家有关规定给予表彰奖励。开展应急队伍建设示范工作，发挥典型引导作用，不断提高应急管理水平。

为了预防和控制潜在的事故或紧急情况发生时，做出应急准备和响应，最大限度地减轻可能产生的事故后果，特制定本制度。

1、实行行政领导负责制和责任追究制。

2、以人为本，安全第一 。

把保障员工的生命安全和身体健康、（本文出自范.文先生.网 ）最大程度地预防和减少事故造成的人员伤亡和财产损失作为首要任务，切实加强应急救援人员的安全防护。

3、预防为主，强化基础，快速反应。

4、科学实用。

各有关部门要按照职责分工和相关预案做好突发事故的应对工作，同时根据总体预案切实做好应对突发事故的人力、物力、财力、运输、医疗卫生及通信保障等工作，保证应急救援工作的需要。

1、安全培训中心要做好应急救援队伍的业务培训和应急演练，建立联动协调机制，动员全员有组织的参与应急救援工作。

2、财务科要保证所需突发事故应急准备和救援工作资金。

3、供应科要建立健全应急物资监测网络、预警体系和应急物资生产、储备、调拨及紧急配送体系，完善应急工作程序，确保应急所需物资和生活用品的及时供应，并加强对物资储备的监督管理，及时予以补充和更新。

4、医疗卫生保障，一旦发生紧急情况第一时间出动矿应急医疗组，同时立刻与签订应急救援预案的医院取得联系，请求救援。

5、交通运输保障，要保证紧急情况下应急交通工具的优先安排、优先调度，确保运输安全畅通；要建立紧急情况交通运输工具的调用程序，确保抢险救灾物资和人员能够及时、安全送达。

6、人员防护要指定或建立与人员相适应的应急避险场所，完善紧急疏散管理办法，明确各级责任人，确保在紧急情况下员工安全、有序的疏散。要采取必要的防护措施，严格按照程序开展应急救援工作，确保作业人员和应急救援人员的安全。

为了确保应急救援物资装备处于完好状态，为发生突发事故救援时提供物质保障，特制定本制度。

一、非事故情况下，任何部门和个人不得擅自使用应急救援物资装备。特殊情况须经应急救援机构总指挥同意方可使用。

二、定期对应急救援物资装备进行清点、检查，装备带金属的部分要亮，带尖的工具要尖锐，带刃的工具要锋利，装把柄的工具要牢靠、稳固。对达不到要求的应急救援物资及时进行更换、维修、保养。

三、库房须设专人管理，保持库房清净卫生，设备存放整齐，准确掌握在用、库存应急救援物资装备状况及数量，并认真填写登记，做到“账、物、卡“三相符”。

四、发现应急救援物资毁损、丢失的要严格追究相关人员的责任，并进行赔偿。

档案管理是企业规范化管理的重要内容，也是企业发展过程中的重要见证，它记录了一个企业的发展历程，为企业的发展壮大提供了文字依据，档案的规范化管理是企业走向规范和成熟的重要条件，为加速企业规范化管理进程，进一步完善文书档案管理工作，归档的档案应字迹清晰、完整有效，特制定本制度。

一、各部门应将文字资料的收集归档工作列入各部门科员的职责范围。

凡是企业经营管理活动中形成的具有保存价值的文件材料均应归档，主要包括：

1、具有保存价值的本单位正式收文、发文、除文件的正件外，还应包括它的附件；

2、本单位在应急救援活动中产生的与上级领导部门间的往来文件，包括请示、报告、项目立项、重要函件、应急救援合同等；

3、本单位在应急救援活动中产生的各种文件材料（即内部文件）；如规章制度、调研材料、计划、总结、条例、会议纪要、机构调整、人事任免、部门管理职能性文件、部门岗位职责等；

1、已经办理完毕并有保存价值的文件都应及时归档，任何人不得随意留存。

照文件形成的先后次序排列清楚，并剔出其中的废稿、重复稿和不重要的便条等。

3、存档文件必须为原件；

4、文件归档时要有交接手续；

5、每年六月份之前，各部门兼职档案员向矿档案室移交已归档完毕的上一年的文件材料并办理移交手续；

6、各部门兼职档案员和具体办公人员有责任协助档案管理人员共同做好文件的收集和保管工作；

1、办理相关手续方可借阅，并填写利用效果反馈登记簿。

2、借阅文书档案使用后应及时归还，借阅时间一般不得超过一天。

1、专职档案员有责任对矿各部门文书档案的归档进行监督指导；

2、矿综合档案室负责集中统一管理所有文书档案；

3、专职档案员对各部门移交的文书档案按标准进行整理，分类，编目、统计、保管，并进行数据化管理，方便快捷提供利用。

4、档案保管期限分为永久、长期、定期三种，定期开展档案鉴定工作，对保管期满的档案经相关手续后可以销毁，并建立文书档案销毁清册。

为了认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针， 预防和减少各类生产安全事故的发生，保障人民群众生命和财产安全，增强员工的安全责任感，提高员工遵章守纪的自觉性，维护正常的生产工作秩序，特制定本制度。

对于有下列表现行为之一的员工给予奖励：

1、认真贯彻学习集团公司关于应急救援管理工作的规定和我矿应急救援管理规定，表现积极的职工。

2、在消除事故隐患或者事故抢险中有功的人员。

3、制止违章指挥，违章作业使国家和人民利益免受重大损失的。

对于有下列行为之一的员工，应当给予行政处分或经济处罚：

1、严重违反我矿应急救援管理规定的。

2、违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的。

3、玩忽职守，违反技术操作规程和安全规程，或者违章指挥，造成事故使人民生命、财产遭受损失的。

4、发生事故隐瞒不报、谎报，或故意破坏事故现场，及对事故调查隐瞒实情或串通提供伪证，情节严重的。

5、对制止违章指挥，违章作业和违反劳动纪律者进行打击报复的。员工有上述行为，情节严重，触犯刑律的，移送司法机关依法追究刑事责任。

为规范和促进煤矿井下紧急避险系统的建设、完善和管理工作，特制定本制度。

一、煤矿井下紧急避险系统是在井下发生紧急情况下，为遇险人员安全避险提供生命保障的设施、设备、措施组成的有机整体。紧急避险系统建设包括为入井人员提供自救器、建设井下紧急避险设施、合理设置避灾路线、科学制定应急预案等。

二、紧急避险设施的建设应综合考虑所服务区域的特征和巷道布置、可能发生的灾害类型及特点、人员分布等因素，以满足突发紧急情况下所服务区域人员紧急避险需要为原则。优先采用避难硐室，也可采用避难硐室与可移动式救生舱有机结合的方式。

三、井下紧急避险系统应与矿井安全监测监控、人员定位、压风自救、供水施救、通信联络等系统有机联系，形成井下整体安全避险系统。矿井安全监测监控系统应对紧急避险设施的环境参数进行监测。矿井人员定位系统应能实时监测井下人员分布和进出紧急避险设施的情况。矿井压风自救系统应能为紧急避险设施供给足量压气。矿井供水施救系统应能在紧急情况下为避险人员供水，并为在紧急情况下输送液态营养物质创造条件。矿井通信联络系统应延伸至井下紧急避险设施，紧急避险设施内应设置直通矿调度室的电话。

四、紧急避险系统应随井下采掘系统的变化及时调整和补充完善，包括紧急避险设施、配套系统、避灾路线和应急预案等。

五、永久避难硐室应按设计的额定避险人数配备供氧和有害气体去除设施、食品和饮用水，以及自救器、急救箱、照明、工具箱、灭火器、人体排泄物收集处理装置等辅助设施，备用系数不低于20％的。

六、临时避难硐室应按设计的额定避险人数配备供氧和有害气体去除设施、食品和饮用水以及自救器、急救箱、照明、工具箱、灭火器、人体排泄物收集处理装置等辅助设施，备用系数不小于10％。

1、煤矿企业应指派专门机构和人员对紧急避险系统进行维护和管理，保证其始终处于正常待用状态。

2、紧急避险设施应有简明、易懂的使用说明，指导避险矿工正确使用。

3、应定期对避险设施及配套设备进行维护和检查，并按期更换产品说明书规定需要定期更换的部件及设备。

应保证储存的食品、水、药品等始终处于保质期内，外包装应明确标示保质日期和下次更换时间。

应每3个月对配备的气瓶进行1次余量检查及系统调试，气瓶内压力低于8兆帕时，应及时补气。

应每10天对设备电源（包括备用电源）进行1次检查和测试。

每年对避险设施进行1次系统性的功能测试，包括气密性、电源、供氧、有害气体处理等。

4、经检查发现避险设施不能正常使用时，应及时维护处理。采掘区域的避险设施不能正常使用时，应停止采掘作业。

5、煤矿企业应建立紧急避险设施的技术档案，准确记录紧急避险设施安装、使用、维护、配件配品更换等相关信息。

6、煤矿企业每年应将紧急避险系统建设和运行情况，向县级以上煤矿安全监管部门书面报告一次。

1、煤矿企业应将正确使用紧急避险设施作为入井人员安全培训的重要内容，确保所有入井人员熟悉井下紧急避险系统，掌握紧急避险设施的使用方法，具备安全避险基本知识。

2、煤矿企业对紧急避险系统进行调整后，应及时对入井人员进行再培训，确保所有入井人员准确掌握紧急避险系统的实际状况。

3、煤矿企业应每年开展一次紧急避险应急演练，建立应急演练档案。

<四> 煤矿顶板应急预案

在学习、工作或是生活中，保不准会发生突发事件，为了避免造成更严重的后果，常常要提前编制一份优秀的应急预案。那么问题来了，应急预案应该怎么写？以下是小编整理的煤矿地面消防应急预案，希望对大家有所帮助。

为了做好我矿内部的消防工作，确保所有员工的人身生命财产安全，落实消防工作“以防为主，防消结合”的基本原则，应对突发的火灾事故，特制定本预案：

一、组织机构

以矿领导为总负责，组建灭火和应急疏散组织机构，由灭火行动组、疏散引导组、警戒组、供电（水）组、医疗救护组、通信联络组、灭火保障组、专家组组成，具体分工如下：

1、灭火行动组：由运行队长担任组长，带领兼职消防队员、消防车、负责火场灭火工作，协助仓管人员抢救没有被火灾包围的财产；

2、通信联络组：由办公室副主任担任组长，负责利用地面广播发出警报，指挥职工冷静、有序、快速撤离受火灾威胁的`区域；

3、疏散引导组：由安全指挥中心主任担任组长、保卫科人员负责区域内、道路上人员疏散；

4、安全防护救护组：由调度室主任担任组长，负责火灾时车辆、医疗救护等后勤保障工作；

5、警戒组：由保卫科长担任组长，负责火灾现场拉起警戒带，防止无关人员进入起火区域；

6、供电组：由机电科科长担任组长，负责对现场电源控制，保障好备用电源；

7、灭火保障组：由企管科科长担任组长，负责调配灭火所用的消防材料，联络总指挥部做好保障工作；

8、医疗救护组：由办公室主任担任组长，医务室主任任副组长，负责医护人员调动并备足各种急救、救护的医药器械及安排急救车辆。

9、专家组：由安全副矿长担任组长、各专业副矿长担任副组长，安全科、生产科、机电科、调度室、办公室、医务室等任成员，组织火灾灾害评估、处理措施，为总指挥部灭火决策提供技术支持。

二、报警和接处警程序

1、报警监控中心必须配备火警电话，值班人员坚守工作岗位，对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控。

2、监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后，应立即用对讲机通知值班人员、巡逻员赶赴现场，并电话通知值班领导。

3、值班室必须配备必要的救灾设施。值班人员赶赴现场后，如未发生火灾，应查明警示信号的报警原因，并做详细记录。

4、如有火灾发生，应根据火情，立即拨打“119”报告消防队，并将信息反馈监控报警中心，同时进行灭火及疏散工作。

5、监控中心根据火灾情况，调集有关人员启动灭火和应急预案。

三、应急疏散的组织程序与措施

1、为使灭火和应急疏散预案顺利进行，保卫部门应加强日常性检查，确保消防通道畅通。

2、公共聚集场所（人员相对集中的场所）应保持消防通道畅通，出入口有明显标志，消防通道及安全门不能锁闭，疏散路线有明显的引导图例。

3、火灾发生时，疏散引导人员应迅速赶赴火场，利用应急广播指挥人群有组织地疏散。

4、疏散路线尽量简捷，就近安排，走道内应设疏散指示。

5、疏散引导组工作人员要分工明确，统一指挥。

四、扑救一般初级火灾的程序和措施

1、当火灾发生时要沉着冷静，采用适当的方法组织灭火、疏散。

2、对于能立即扑灭的火灾要抓住战机，迅速消灭。

3、对于不能立即扑灭的火灾，要先控制火势的蔓延，再开展全面扑救。

4、火灾扑救要服从火场临时指挥员的统一指挥，分工明确，密切配合。

5、当消防人员赶到后，临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员，并服从消防人员统一指挥，配合消防队实施灭火、疏散工作。

6、火灾扑救完毕，保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因，落实“四不放过”原则，处理火灾事故。

五、通信联络，安全防护救护的程序和措施

1、所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具，确保通讯畅通，服从通信联络组长的调遣。

2、救灾小组成员应在火场待命。

3、医务室人员在现场及时救治火场受伤人员，必要时与地方医院联系救治工作。

4、应调集车辆，确保交通畅通。

5、指定专人对被抢救、转移的物资进行登记、保管，对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。

六、日常工作

1、落实消防责任制，宣传消防知识，提高员工消防意识。

2、每年应保证1次消防演习。

3、定期检查、维护消防设施。

<五> 煤矿顶板应急预案

煤矿企业是我国重要的能源产业之一，但同时也是高风险行业，火灾是煤矿发生的常见事故之一。为了有效应对各种火灾事故，保护员工生命财产安全，每个煤矿企业都应该建立完善的消防应急预案。消防应急预案是为了最大限度地减少火灾事故对人员和财产造成的损失所制定的一套应急措施和方法。

一、预案的制定

煤矿企业消防应急预案应该由企业的消防安全管理部门负责制定。预案的制定需要充分考虑企业的实际情况和风险特点。应该明确预案的目标和原则，即保护人员生命安全和保护财产安全；对煤矿企业的消防设施和器材进行全面的调查和评估，确保消防设施的完善性和可用性；根据评估结果制定具体的预案措施，包括火灾预防、火灾报警、人员疏散和灭火等。

二、预案的内容

1.火灾预防：煤矿企业应该制定详细的火灾预防措施，包括建立火灾隐患排查制度，定期对煤矿进行火灾隐患排查，发现问题及时整改；落实火灾防控责任，明确各个岗位的责任和义务；加强安全教育和培训，提高员工的消防安全意识。

2.火灾报警：煤矿企业应该建立火灾报警系统，包括传统的火灾报警装置和现代化的火灾监控系统。在预案中应明确各级火灾报警的程序和要求，以确保火灾发生后能够及时报警。

3.人员疏散：煤矿企业应该建立完善的疏散通道和疏散指示标志，并制定详细的人员疏散预案。预案中应明确各个岗位和区域的疏散任务和途径，并定期进行演练和培训。

4.灭火救援：煤矿企业应该在预案中明确灭火救援的措施和方法，包括消防器材的配备和维护，以及灭火队伍的组织和培训。同时，预案中应强调合理使用灭火器材，以避免因不当使用导致事故的发生。

三、预案的执行

制定好的消防应急预案需要落实到实际的运行中。为了有效执行预案，煤矿企业应该进行定期的演练和培训。演练的内容应包括疏散和求救方法、灭火器材的使用等，以增强员工的应急反应能力。培训的内容应包括火灾预防知识、火灾报警程序、疏散逃生技巧等，以提高员工的消防安全意识。

同时，煤矿企业应定期对预案进行检查和修订，及时补充新的消防技术和方法。对于演练和培训的结果，煤矿企业应该建立相应的考核制度，对表现优秀的员工予以激励，对违规行为进行处罚。

煤矿企业消防应急预案是保护员工和财产安全的重要手段。煤矿企业应该严格按照预案的要求制定、执行和检查预案，提高整个企业的消防安全水平，确保煤矿的安全生产。

<六> 煤矿顶板应急预案

为了进一步加强生产安全事故应急救援工作，切实发挥 煤矿现有“六大系统”的作用，提高对生产安全事故、灾害的应变和控制能力，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，特对《煤矿生产安全事故应急救援预案》内容进行补充。

一、安全监测监控系统

凡发生瓦斯超限时，必须立即向调度室值班主任、值班矿领导、安检科、通风副总工程师、总工程师汇报，并要求发生瓦斯超限地点立即停止生产，查明现场超限原因，相关人员严格按照以下程序进行处理：

1、当监测系统出现瓦斯超限报警时，矿调度室值班人员立即命令现场负责人停止工作，撤出人员，切断电源，并向矿值班领导汇报；

2、现场负责人接到矿调度室值班人员命令后，必须立即组织现场人员停止工作，撤到有电话的安全地点待命，切断工作区域内的电源，以上工作完成后，立即向矿调度室值班人员汇报；

3、矿调度室值班人员接到现场负责人执行完命令的汇报后，再命令现场负责人和瓦斯检查工共同到瓦斯超限现场进行探查确认，然后立即将探查结果向矿调度室值班人员汇报，调度室值班人员接到汇报后，立即向矿值班领导进行汇报；

4、矿值班领导接到矿调度室值班人员汇报后，负责及时召集通风副总、通风区等相关人员，根据瓦斯超限地点的地质构造、通风状况分析瓦斯超限原因按有关规定指挥处理，并立即安排通风管理人员到现场进行处理；

5、由于甲烷传感器未按规定进行调校、施工单位由于管理原因等发生的甲烷传感器误报警、误操作，监控信息中心要及时安排对甲烷传感器进行更换。

6、如果瓦斯可能波及其它区域时，监控中心值班员应手动切断波及区域的工作电源。

二、通信系统

当井下人员在工作面附近发现险情时， 知情人员立即用附近的电话机与调度室联系，如果联系不通，拨打“8或9”急呼与调度室联系。调度室值班人员应立即使用调度台组呼功能通知人员安全撤离，遏止险情蔓延

<七> 煤矿顶板应急预案

为深入贯彻执行毕节市安全生产监督管理局、毕节市工业和能源委员会、贵州煤矿安全监察局毕节分局联合转发的《省安监局贵州煤矿安全监察局省能源局关于加强煤矿顶板管理工作有关事项的通知》（黔安监煤矿［2018］3号）文件精神，深刻吸取罗州煤矿“7.4”顶板事故教训，确保公司安全生产形势持续稳定。集团公司决定从6月25日（星期一）开始起开展顶板管理专项检查活动。现将相关事宜通知如下：

一、组织领导

为加强煤矿顶板管理专项检查工作的组织领导，集团公司决定成立顶板管理专项检查领导小组。

组 长：张茂

副组长：岑兴章、谭均

成 员：陈德成、石朝平、谭均、梅德祥、唐家伦、邓运生、李兴良、严峻、车阳学

组长张茂同志全权负责这次专项检查工作的整体安排和部署，下设两个检查工作小组，分别对所属相关煤矿进行检查和督促。

第一检查工作组：岑兴章、陈德成、邓运生、李兴良、石朝平，由岑兴章带队，负责检查威奢煤矿、鸿发煤矿、鑫峰煤矿；

第二检查工作组：谭均、梅德祥、唐家伦、严峻、车阳学，由谭均带队，负责检查罗州煤矿、青松煤矿、（带队巡查）大海子煤矿；

二、检查时间

6月13日～6月24日为煤矿自查自改阶段

6月25日～6月30日为集团公司专项检查阶段

三、检查内容

（一）建立健全顶板管理工作制度情况。

1、煤矿是否每月开展一次顶板管理工作会议，专题研究顶板管理工作；

2、每月是否进行一次顶板专项检查，队组班班进行质量验收。

（二）建立健全顶板管理责任制情况。

是否健全顶板管理机构、配备人员、落实资金及制定岗位责任制。

（三）加强采掘作业规程、顶板专项措施管理情况。

1、是否严格按照《煤矿安全规程》及相关规定编制采掘作业规程。

2、巷道维修和通风设施施工是否制定专门的施工安全技术措施，明确支护形式，坚持从外向里，先支后撤的原则。

3、是否严格执行工作面设计、作业规程、专项措施的编写审批制度，有无无规程、无措施作业情况。

4、是否严格执行作业规程，有无空顶作业现象。

（四）严格执行掘进巷道贯通时的顶板管理规定情况。

1、巷道贯通时，是否制定贯通措施，并指定专人负责监督实施。

2、掘进巷道与采空区旧巷道贯通时，是否查清采空区和旧巷内支护、水、火、瓦斯等情况，制定专门安全技术措施，并严格贯彻执行。

（五）严格执行掘进巷道过断层、破碎带、陷落柱时的顶板管理规定情况。

1、是否依据地质构造、围岩产状性质等情况，决定是否强行通过。

2、强行通过时是否编制安全技术措施，确定掘进工艺和支护方式，并经矿总工程师批准后执行。

（六）严格执行巷道维修时的顶板支护管理规定情况。

1、巷道维修是否根据现场情况制定具体的安全技术措施，确定合理的施工方法和可靠的支护形式。

（七）严格执行矿压观测管理规定情况。

1、煤矿是否成立矿压观测组，根据矿压观测工作的实际需要，建立矿压观测队伍，按规程规定进行矿压观测。

2、是否制定巷道顶板离层仪监测管理办法，对顶板离层仪安设范围、位置、数量、维护、管理、使用等明确规定，工程技术人员要及时掌握井下顶板变化情况，及时采取有效措施。

（八）加强掘进工作面顶板支护质量情况。

1、支护材料的材质、规格、构件是否都符合设计要求、

2、在工作面遇断层、陷落柱、顶板破碎带时是否加强支护。

3、掘进巷道是否执行顶板巡查制度、加强巷道支护质量管理。发现问题及时处理。

（九）加强现场管理情况。

1、当班班（队）长接班后，是否先行进入工作面对顶板及煤（岩）帮进行全面检查，然后根据工作面实际情况，安排当班工作。

2、采掘工作面在作业前，是否严格执行“敲帮问顶”制度，对顶板进行诊断处理，确认安全后方可支护作业。

3、严格执行工程质量验收制度，采掘面施工作业中是否坚持上尺上线，保证工程质量。

（十）采掘队变换工种、变更施工地点，矿是否提前进行安排，做到规程措施编审到位、规程措施贯彻学习到位、职工安全教育培训到位、生产组织安排到位。

（十一）高瓦斯区域和有突出危险的区域的采掘工作面，在初采放顶、收尾、贯通、过地质构造、揭露煤层时，是否由总工程师组织相关部门制定严格的控制顶板的措施。

（十二）对于技改矿井是否摸清老空开采情况，再根据实际情况优化采区及工作面设计。对于旧巷扩刷，是否根据巷道顶、帮岩石稳定情况，及时修改巷道支护参数，确保支护质量。

四、有关要求

1、各煤矿要结合实际，制定本矿自查自改工作方案，按要求做好自查自改工作，接受公司的检查和督查，确保专项检查活动的有序开展。

2、公司各检查工作组对检查出的问题，要在检查意见书上逐条明确整改或处理意见或建议，要求煤矿参照提出的意见或建议集中编制整改方案，认真组织整改或完善。检查中发现的重大隐患，责令立即停工整改或整顿，按重大隐患的处置流程办理。

3、检查结束，要对检查情况在全公司通报，并复查整改情况。

<八> 煤矿顶板应急预案

为更好的学习、贯彻应急救援管理制度，加强应急救援管理工作，提高人员管理水平，及时准确的指导和解决应急救援中存在的问题，确保矿井安全生产，特制定本制度。

四、参加人员：应急救援机构副总指挥、应急救援机构成员、应急救援各专业组负责人、业务科室及相关人员。

1、传达上级部门有关应急救援管理工作的文件，会议精神。

2、通报矿井应急救援管理工作存在的问题汇报。

3、应急救援机构负责点到，做好会议记录，并形成会议纪要。

4、对本阶段应急救援管理工作进行总结，对下月应急救援管理工作做出具体安排。

1、参会人员必须按时参加会议，如遇特殊情况不能参加应向主持人请假。

2、参会人员手机必须设为震动，并做好会议记录。

3、应急救援机构负责点到，做好会议记录，并形成会议纪要。

4、要求各分管领导、业务科室及相关人员认真落实会议精神及内容，切实落实岗位责任制。

<九> 煤矿顶板应急预案

梅河煤矿职业病危害事故应急救援预案

一、总则

1、编制目的

为了积极应对可能发生的意外事故，及时组织和协调各个方面救援力量，预防和减少可能发生的职业病危害事故，根据《中华人民共和国职业病防治法》规定，结合本井实际，按照职业病危害事故应急救援原则，特制定本方案。

2、适用范围

本应急预案适用于井口在生产过程中发生的气体中毒、高温中暑、冻伤等职业病危害事故的应急救援行动。

3、编制依据

依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病职业病防治法》和有关的法律、法规、结合六井具体情况，制定本预案。

4、工作原则

在井领导统一领导、统一指挥和协调下，通过应急指挥机构和相关单位，组织开展事故处理、事故救援、应急救援等各项应急工作。

二、应急组织机构

1、指挥领导小组

组长：井长（徐运利）

总支书记（佟胜利）

副组长：工程师（崔宝玉）

生产井长（张德民）

安全井长（武华权）

机电井长（黄少刚）

开拓井长（白雪峰）

团书记（张越）

后勤段长（任玉力） 工会主席（王德才） 组员：地测工程师（徐波）

调度长（郑连珠）

安办主任（高明有）

组宣组组长（贾成）

保卫组组长（张晓清）

材料组组长（张启红）

保健室医生（杨东霞）

各采掘、机电、运输、通风、皮带、抽放段段长 职责

（1） 负责组织制定完善职业病危害事故应急救援预案，检查指导各单位应急救援预案的制定和落实情况；统一协调指导职业病危害事故现场的应急救援工作，调动多方面力量快速有效处理职业病危害事故，控制事故的蔓延和扩大；

（2） 根据事故现场情况，指导各个单位对职业病危害事故救援方案进行快速正确决策，对应急救援工作中发生的问题进行紧急处理； （3） 及时协调解决救援事故所需物品和救护队伍；

（4） 对各有关单位的事故救援、物资储备、应急经费、信息传送、事故善后处理、医疗救护、矿次序维持等工作进行监督检查；

（5） 组织指导各相关单位干部职工进行煤矿职业病危害事故应急救援知识的普及教育，不断提高应急救援能力；

（6） 督促有关单位提高应对煤矿职业病危害事故的防范能力，指导和协助各相关单位进行应急救援预案的演练；

（7） 协助事故单位维护好事故现场秩序；

2、应急救援办公室

主任：调度室主任 办公室电话： 职责：

（1） 当接到第一报警人报警时，要详细询问事故性质、地点、时间、严重程度、人员受伤害情况等，并做好笔录；

（2） 接到报警后迅速通知领导小组，根据领导决定传达应急救援命令，并负责监督落实，及时调度突发事件的处置和进展情况，并及时向领导小组汇报； （3） 根据实际情况，迅速组织现场抢救小组赶赴现场； （4） 保证通讯联络准确、及时；

（5） 配合有关部门进行抢险，救灾的善后处理，参与事故的调查工作；

4、应急医疗救护组

组长：工会主席 副组长：保健室医生 组员：医院全体成员 职责：

（1）矿医院医务人员在事故期间，必须坚守岗位，发生事故半个小时内能够到达岗位待岗，接受领导小组指挥；

（2）做好医疗器械设备和应急药品的储备工作；

（3）负责抢救伤员，对本矿无法医治的伤员立即送往公司总医院；

5、治安维护组

组长：总支书记 工会主席 副组长： 保卫组组长

组员：保卫组全体成员 工会全体成员 职责：

（1）负责抢险救灾期间的安全保卫工作，防止无关人员进入矿区，影响救援工作； （2）做好职工家属思想工作，稳定职工家属情绪；

（3）做好伤病员及家属的安抚工作；

6、后勤保障组

组长：管理井长

组员：成本

后勤段

材料组组员 职责：

（1）材料组负责各类抢险救援器材、物资的管理，并在地面仓库备好抢险救援所需的材料、设备等；

（2）后勤段负责抢险救援期间的吃、住问题；

（3）成本要保证抢险救援所需的资金、救援资金的储备工作，保证专款专用；

三、应急救援程序.事故报告—应急救援现场自救互救—封闭 现场—对外联络—联合救护—事故分析责任落实

1、现场急救互救：各岗位工作人员均应掌握心肺复苏及外伤急救包扎技术，备有现场急救包。一旦发生事故，便于现场急救互救，并及时对外联系，争取应急救援。

2、建立应急救援联络通讯系统：各岗位人员要熟知职业病危害事故应急救援联络电话，以便事故发生后及时报告，联系，取得救援。

3、封闭事故发生现场：发生事故是除参与救援人员外，疏导无关人员迅速撤离现场，封闭现场，以免造成混乱，不利于急救和事故处理以及分析。

四、发生职业病危害事故时的应急救援措施

1、最早发现职业病危害事故的部门及成员，应立即向调度室报警，并采取一切措施切断职业病危害事故源；

2、调度室接到报警后，应迅速通知有关部门，快速查明发生职业病危害事故的地点、范围，下达启动应急救援预案的指令，同时发出警报，通知矿领导小组成员及医疗救护队伍和各专业队伍迅速赶往职业病危害事故现场；

3、领导小组成员根据职业病危害事故性质和规模，通知通讯组迅速向上级部门报告职业病危害事故情况；

4、领导小组成员到达职业病危害事故现场后，根据职业病危害事故状态及危害程度作出相应的应急决定，并命令各应急救援组立即开展救援。如职业病危害事故扩大时，应请求支援；

5、当职业病危害事故得到控制，立即成立职业病危害事故调查小组，调查职业病危害事故发生原因和研究制定防范措施，并成立抢修小组，研究制定抢修方案并立即组织抢修，尽早恢复生产。

五、职业病危害防护措施

（一）综合防尘措施

1、采取有效的综合防尘降尘措施；

2、加强通风管理，确保供风充足；

3、佩戴好防尘口罩等个人防护用品；

（二）噪音防护措施

1、保持设备的经常性完好，发挥设备本身的消音降噪功能，如果设备发生故障，噪音指标超过国家环保标准时，要立即进行检修，知道符合标准才可适用；

2、工作人员配备切实有效的劳动保护用品；

3、对于突发性噪声，提前通知附近的工作人员，做好安全防护，其他能够人为控制的突发性噪声应尽量做到“以人为本”的原则，使噪声危害降到最低限度；

4、在设备选型时选择低噪声的设备；

5、对职工进行定期体检，发现问题及时采取措施； 加强设备维修，减少机械老化带来的噪声；

（三）高温防护措施

1、在高温季节来临时，应准备好职工的防暑降温用品和物资；

2、加强工作现场温度监测；

3、加强职业病危害学习培训；

（四）有毒有害气体防护措施

1、加强气体监测；

2、加强通风管理；

3、准备好个人防护用品，随身携带自救器；

4、加强职工培训，掌握自救互救知识；

六、有关规定和要求

1、为了能在职业病危害事故发生后，做到反应迅速、处置得当，矿内所有有关部门及人员，必须认真学习本应急救预案。各个区队、业务科室，要对职工进行经常性的应急救援知识教育，每年组织一次专业分工的演练。保证救援物资及器材的完备和充足供应；

2、应急救援小组，在落实好日常值班制度、检查制度、例会制度的同时，要针对发现和存在的问题，积极采取各种有效措施，对本预案加以不断提高、改进和完善；

<十> 煤矿顶板应急预案